Annonce postée par : ValentinM (valentin.villalard(a)gmail.com)
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Extia est une société de Conseil en IT favorisant le management agile et le bien-être au travail, deuxième Great Place to Work® France en 2022.
Descriptif du poste
Dans le cadre du plan France THD, nous recherchons pour notre bureau d’études de Nantes des profils de cartographes/gestionnaires de BD dans le secteur télécoms.
Notre pole FTTH est amené à intervenir sur différents sujets (réponses aux appels d’offres des collectivités, conception de réseaux de transport/distribution à différents stades, injection des données dans le SI Orange)
Localisation du poste Nantes – 44000
Profil et compétences
Bac +3
Maitrise des outils catographiques, idéalement QGIS
Formation en gestion de bases de données (Postgres, dbeaver, connaissance du langage SQL/Python)
Sens de l’organisation, un esprit méthodique
Sens du relationnel
Une première expérience dans les réseaux serait un plus (FTTH, eau, gaz …)
Connaissance du SI Orange appréciée
Statut du poste
- CDI cadre à temps plein (35h)
- Démarrage souhaité : dès que possible
- Rémunération à débattre selon expérience et compétences, intéressement et primes
- Perspectives d’évolution de carrière (accompagnement personnalisé, formations, prise de responsabilités…)
- Avantages sociaux : RTT, mutuelle, tickets restaurants, remboursement transport à 100%, souplesse des horaires, pas de travail imposé le week-end et jours fériés
Pour postuler : recrutement.pcn.extia(a)gmail.com en précisant l'intitulé du poste + CV.
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Annonce postée par : Francois Gueydon (francois.gueydon(a)cdcvalsdesaintonge.fr)
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Descriptif de l’emploi : Au sein de la Direction de l’Urbanisme, et sous l’autorité du directeur de pôle, le service SIG-Cartographie assure des missions d’études liées à l’élaboration des documents d’urbanisme et de planification communautaire et communaux.
A ce titre :
• il développe l'information géographique et les usages sur le territoire dans le cadre du Système d'Information Géographique (SIG)
• il assure la production cartographique pour les besoins de la Communauté de Communes
• il participer à la politique départementale en termes d'information géographique
Le responsable SIG-Cartographie oriente et conduit la politique de la Communauté de Communes en termes d'information géographique et de cartographie. Il développe les usages et fonctionnalités du SIG des Vals de Saintonge. Il encadre la production cartographique.
Missions :
En tant que responsable du service, vous impulserez le travail en mode projet avec les autres directions, les équipes techniques et les élus.
Animer et gérer le service
• Gestion administrative, réglementaire, technique, organisationnelle,
• Coordination de la préparation et du suivi budgétaire
• Assurer le pilotage de projets transversaux (ex : charte cartographique, ...).
• Préparer l'ensemble des dossiers liés au SIG et à la cartographie pour leur présentation en commission « Urbanisme»
• Planifier la charge de travail de la production cartographique
• Former les utilisateurs :
◦ Mettre en place des sessions de formation, d'atelier, de présentation pour les différentes applications SIG et pour différents niveaux d'utilisation ;
◦ Créer des tutoriels, fiches pratiques pour l'utilisation des différents outils.
• Assurer une veille juridique sur l'ensemble du domaine de l'information géographique
Développer les outils, données et applications liées au SIG
• Administrer et enrichir le patrimoine de données de la Communauté de Communes (mise à jour de grands référentiels, intégration et modélisation de données...)
• Anticiper les évolutions juridiques et techniques du SIG (évolutions périodiques du WebSIG…)
• Représenter la Communauté de Communes dans la politique départementale des SIG (Géo17)
• Mettre en place les orientations de déploiement et de formation aux utilisateurs
• Gérer les droits d'accès et conventions de partenariat.
Réaliser les documents cartographiques
• Assurer une relation quotidienne avec les chargés d'études du Service Planification et Urbanisme Opérationnel
• Réaliser les cartes des documents d'urbanisme et notamment pour la révision du Schéma de Cohérence Territoriale (SCoT) et du Plan Climat Air-Energie Territorial (PCAET)
• Développer le lien avec les autres services de la Communauté de Communes
• Réaliser les documents cartographiques stratégiques de chacun des services de la Communauté de Communes
Profil recherché :
• Formation dans le domaine de l’information géographique
• Niveau de formation Licence Professionnel SIG ou Master 2 SIG
• Diplôme et expérience souhaitée dans le domaine
Connaissances requises :
• Administration de données sous Postgresql/Postgis
• Maîtrise de FME, SIG Desktop, langage SQL
• Modélisation de données
• Bonnes connaissances en webmapping
• Standards de production de métadonnées et outils Geosources
• Connaissance dans la directive européenne INSPIRE
• Maîtrise des logiciels et référentiels cartographiques
• QGIS : mise en forme de projets, import de données vecteur/raster/postgis
• Illustrator :traitement de données SIG vectorielles, application d'une charte graphique, retouches d'images simples
• Connaissances en Photoshop/Sketchup
• Utilisation d'un traceur
• Connaissance dans les traitements statistiques
Aptitudes comportementales :
• Anticipation et innovation,
• Prise d'initiative,
• Sens des responsabilités, rigueur, adaptabilité, réactivité, disponibilité,
• Sens du relationnel et être à l'écoute,
• Travail en équipe,
• Sens du service public.
Grade(s) recherché(s) : Catégorie A - B
Durée / type de contrat : Fonctionnaire, contractuel – Emploi permanent
Date à pourvoir : le plus tôt possible
Conditions de recrutement :
• rémunération statutaire + RIFSEEP
• participation employeur pour la prévoyance
• CNAS
• Permis B Obligatoire
Temps de travail : Complet 35h, 37h, 39h avec RTT – Télétravail – Possibles réunions en soirée
Lieu de travail : Siège social – 55 rue Michel TEXIER – 17 400 St Jean d'Angély
Prise de fonction : le plus tôt possible
Envoi des candidatures : Merci de bien vouloir faire parvenir vos candidatures (CV + lettre de motivation + 2 derniers entretiens d’évaluation + dernier bulletin de paye ou prétentions salariales) à Monsieur le Président – Vals de Saintonge Communauté par mail : recrutement(a)valsdesaintonge.fr avant le 14 avril 2023
Tout dossier incomplet ne sera pas étudié
Renseignements : David Geneau – directeur du pôle Aménagement et planification, david.geneau(a)valsdesaintonge.fr ou 05 46 33 24 77
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Annonce postée par : Recrutement Nouvergies (recrutement(a)nouvergies.com)
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Entreprise : NOUVERGIES
Contrat : CDI à pourvoir dès que possible
Expérience : 3 ans minimum – rémunération attractive (en fonction de l’expérience et des diplômes)
Localisation : Paris (Nogent sur marne)
Permis B indispensable (déplacements occasionnels)
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L’ENTREPRISE :
Eolien, solaire, hydroélectricité, vous êtes passionné(e) par le développement des énergies renouvelables et vous rêvez d'être le moteur de ces projets ?
Vous souhaitez accompagner une entreprise innovante, en pleine croissance, engagée pour l'avenir de notre planète ? Venez partager votre savoir-faire au sein d'une équipe experte depuis 23 ans dans le développement, la construction et l'exploitation de centrales de production d'énergie verte. Nous injectons 100Gwh/ an… et si vous participiez ?
Votre nouveau challenge professionnel vous attend dans une des 6 agences de notre groupe familiale : Lille, Paris, Lyon, Montpellier, Nantes, Champagnole...
Vous souhaitez partager progresser, prendre des responsabilités ? Vous êtes tentés par de nouvelles filières ? NOUVERGIES internalise ses expertises et se positionne dans la durée en tant qu'aménageur énergétique des territoires.
Vous avez envie de rejoindre une équipe à taille humaine, dynamique, passionnée, investie, de partager nos valeurs entrepreneuriales et d’évoluer dans un cadre de travail convivial ? Un portefeuille de projets de 600 MW vous attend pour grandir ensemble !
Rejoignez-nous pour un monde plus durable !
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LE POSTE :
Le Géomaticien H/F assure la gestion et l’exploitation des données géographiques, la production de cartes et l’administration des outils informatiques liés.
VOS MISSIONS :
Rattaché(e) aux Directeurs d’activité, intégré au bureau d’étude pour les études de faisabilité, vous intervenez en support des équipes projets et prospection, vous êtes un véritable moteur pour la structuration des projets éoliens, photovoltaïques ou hydroélectrique de l’équipe. Les principales missions du Géomaticien sont :
1) Production cartographique et exploitation des données :
- Analyse du besoin et production de cartes à usage interne/externe (SIG)
- Élaborer des outils de modélisation, de simulation et d’aide à la décision
- Réalisation d’analyses multicritères pour l’identification et la priorisation de nouvelles zones de projets EnR (base de données géographique, foncières, environnementales ..)
2) Gestion des données géographiques nécessaires au développement de projets :
- Recherche, mise à jour et veille sur les données nécessaires au développement des projets de l’entreprise (données cartographiques, données concurrentielles) ;
- Gestion technique des bases de données internes
3) Support technique
- Support et conseil au quotidien auprès des utilisateurs finaux des outils SIG, rédaction de documentations pour ces utilisateurs.
- Formation aux fonctionnalités d’un webmapping interne auprès des collaborateurs
4) Analyses de données et programmation
- Développement de scripts (ArcGIS) et/ou plugins pour l’automatisation de processus
- Analyses SIG (Model Builder, géotraitements…)
- Maintenance évolutive des outils développés en interne
5) Administration de bases de données et outils internes de gestion de données et de reporting
- Administration et développement de fonctionnalités d’une application web interne de gestion de données foncières
VOTRE PROFIL :
De niveau Bac+4/5 dans les domaines de la géomatique, cartographie.
Vous justifiez d’une première expérience réussie de 3 ans minimum en tant que géomaticien H/F en bureau d’étude et idéalement dans le domaine des énergies renouvelables : Éolien, Photovoltaïque ou hydroélectrique.
La maîtrise des outils de gestion de base de données est indispensable (PostGis, PostgreSL), un très bon niveau en SIG souhaité (Gamme ESRI, Arcgis, Qgis).
Qualités essentielles :
- Capacité à analyser le besoin, prioriser les tâches et échéances
- Autonomie et réactivité / proactivité
- Aptitudes pédagogiques
- Bonnes capacités rédactionnelles
- Curiosité technique et force de proposition
- Conviction personnelle sur les énergies renouvelables
Si vous correspondez à ce profil, n’attendez pas ! envoyez votre CV à recrutement(a)nouvergies.com
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Annonce postée par : Perceval Defauw (perceval.defauw(a)gmail.com)
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A PROPOS DE DATAKISS
Datakiss est un éditeur de solutions de planification et de pilotage des forces de vente destiné aux acteurs de la grande consommation.
Depuis 2018, nous accompagnons les directions des ventes de PME et de grands groupes pour optimiser la performance de leurs équipes commerciales terrain.
Nous connaissons une forte croissance depuis la création de la société et nous accompagnons des sociétés telles que : Panzani, PepsiCo, Ferrero, Colgate, Petit Navire, Guerlain, Energizer, …
DESCRIPTIF DU POSTE
Tu aimes l’innovation ? Tu aimes bousculer les choses ? Tu n’es pas écouté dans ce que tu fais ?
Alors viens participer à la conception et au développement d’une solution novatrice, unique en son genre !
Ta mission
Accompagner nos clients dans la mise en place d'une nouvelle sectorisation ou/et dans le pilotage de celle-ci au travers de notre plateforme web.
Participer à l'amélioration de notre outil en lien avec les équipes Techniques et Sales (via les demandes remontées par nos clients, tests qualité, algorithme, etc.)
Participer à des missions d'avant-vente.
Relation client
Tu gères la relation avec ton portefeuille clients pour les satisfaire et les fidéliser sur du long terme.
Ton objectif est de faire que tes clients soient nos ambassadeurs.
Tu bâtis et développes une relation de qualité sur du long terme pour déployer nos solutions au sein de compte, sur d’autres équipes comme à l’international.
Formation
Tu formes tes clients et les accompagnes pour qu’ils deviennent autonomes dans l’utilisation de la solution.
Tes bénéfices
Tu fais partie d’une équipe dynamique, avec une place importante dans le développement de la solution Datakiss.
Tu travailles sur des projets stratégiques à forts enjeux pour des grandes multinationales, ton rôle et tes conseils sont essentiels.
Tu occupes une place importante dans la société et dans le développement des produits. Tu es un interlocuteur clé entre nos clients et les équipes produit.
Tu es au cœur du développement de la solution et au début de l’histoire Datakiss, avec des opportunités sans précédent dans un univers B2B qui ne cesse d’évoluer.
Cadre
Une ambiance de travail en équipe bienveillante, simple et KISS (Keep It Smart and Simple).
Un esprit qui favorise la participation à l’innovation de nos solutions.
Un package fixe + prime, avec une bonne mutuelle.
TON PROFIL
Profil
De formation Bac+3 à Bac+5, tu es ouvert(e) avec des qualités relationnelles, rédactionnelles et organisationnelles.
Tu as un fort esprit de synthèse, tu sais être force de proposition, et tu es autonome.
Tu aimes les clients et tu comprends ce que qualité de service veut dire.
Tu sais trouver les ressources pour résoudre des problèmes et tu connais la solution par cœur pour guider au mieux nos clients.
Compétences
Tu es pragmatique, et tu sais dire non sans le dire ?
Un plus si tu sais te servir de QGIS, PostgreSQL, et si tu as des notions de statistiques et de développement informatique (javascript).
Tu parles anglais couramment (pour le développement de la société à l’international).
Attitude
Tu es de nature curieuse et autonome, tu sais être force de proposition et tu veux contribuer à la croissance d’une startup.
Tu sais écouter, et tu es emphatique.
Tu sais te remettre en question et remettre en question ce que tu as fait.
Tu trouves des solutions, tu n’attends pas qu’on te les donne !
INFORMATIONS COMPLEMENTAIRES
Type de contrat : CDI
Statut : Cadre
Lieu : Asnières sur Seine (92), France (3 minutes à pied de la gare Sncf et à 5 min de la gare Saint-Lazare)
Expérience : > 2 ans
Salaire annuel : 40-45k€ selon profil et expérience
Avantages :
Horaires flexibles
Participation au Transport
RTT
Titres-restaurant
Prime annuelle
contact : perceval.defauw(a)datakiss.fr
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Annonce postée par : Séverin Heyraud (severin.heyraud(a)laposte.fr)
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Contact : severin.heyraud(a)laposte.fr
Présentation de l'entité
L’OITC est un projet d’intérêt général piloté et coordonné par Vincent Pacini (professeur as-socié au CNAM) et Olivier Portier (analyste territorial) avec d’autres acteurs privés en parte-nariat avec des acteurs institutionnels tels que l’Institut pour la recherche Caisse des dépôts, Intercommunalités de France (association des élus de l’intercommunalité) et l’ADGCF (l’association des DGS d’intercommunalités).
L’ambition de l’OITC est de produire des éléments de connaissance et d’analyse sur les im-pacts territoriaux des différentes crises qui se succèdent depuis celle du Covid 19 pour infor-mer et éclairer les acteurs publics locaux. Nous essayons de traiter ce sujet dans ses multiples dimensions, c’est-à-dire à la fois sous un angle démographique, économique, social et envi-ronnemental mais aussi de façon plus spécifique sur l’industrie ou la fiscalité locale…
Pour diffuser ses travaux et les mettre en débat, l’OITC :
- développe une plateforme web sur laquelle sont déposées de nombreuses cartes ac-compagnées de commentaires explicatifs ;
- produit des notes d’analyse et des articles ;
- organise de nombreux webinaires ;
- intervient dans des réunions publiques, colloques ou séminaires (en visio ou présentiel).
Plus de 1 500 personnes sont abonnées à notre plateforme cartographique et nos webinaires rencontrent un certain succès (entre 50 et 250 participants suivant les formats). L’OITC béné-ficie aujourd’hui d’une forte visibilité grâce à la diffusion de nos travaux par nos partenaires institutionnels et l’intérêt que nous suscitons auprès de la presse généraliste (Les Echos, Le point…) et spécialisée (Localtis, La Gazette des communes…).
Contexte du Stage
Lancé dans le courant de l’année 2020, l’OITC est progressivement monté en charge en 2021-2022 et cherche aujourd’hui à accélérer son déploiement et accroître sa capacité de production.
Nos objectifs en 2023 sont les suivants :
- monter en puissance sur la production de cartes ;
- publier un plus grands nombre de notes d’analyse ;
- organiser un webinaire par mois a minima ;
- accroître notre notoriété en musclant notre communication.
C’est pour nous accompagner dans le processus d’accélération de notre montée en charge et en notoriété que nous cherchons à recruter un/une stagiaire pour une durée de 6 mois.
Missions
Encadré par Olivier Portier (Président de l’OITC), Vincent Pacini (VP de l’OITC) et Nicolas Por-tier (VP de l’OITC), vous aurez la charge :
- de la gouvernance de la donnée : Collecte, nettoyage, traitement et structuration
- de la vieille et prospection autour de la donnée en Open Data
- de la valorisation des contenus à travers une plateforme cartographique
- de compiler les données à travers un atlas cartographique
- de réaliser des analyses statistiques et spatiales
Votre travail sera étroitement coordonné avec celui d’un chargé d’étude qui sera en charge d’élaborer les supports de présentation des webinaires de l’OITC, de rédiger des notes d’analyse et de rédiger notre 1er atlas des impacts territoriaux des crises.
Compétences
- Maîtrise des logiciels de gestion de bases de données (PostgreSQL/PostGis)
- Maîtrise des outils de Géomatique (Qgis - Arctic)
- Des connaissances en R et Python sont un plus
- Appétence pour l’analyse
- Forte autonomie
- Esprit d’initiative
Profil recherché
- Etudiant en Master 2 de Géographie, Géomatique ou Data
Conditions de stage
- Localisation : Observatoire des impacts territoriaux de la crise, 5 rue d’Alger, 75 001, Paris.
- Période et durée de stage : d’avril à septembre 2023 (inclus si possible).
- Gratification de stage
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Annonce postée par : GAUTRON CAROLE (carole.gautron(a)mer.gouv.fr)
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Bonjour,
Le Centre national de surveillance des pêches recherche un géomaticien pour renforcer ses équipes.
Contexte de travail
Le Centre national de surveillance des pêches (CNSP) est un service spécialisé dans le contrôle des
activités de pêches maritimes. Ce centre opérationnel est ouvert 24 heures sur 24 et sept jours sur sept. Sa
mission est d’assurer le respect de la réglementation des pêches par les navires de pêche français partout
dans le monde ainsi que ceux étrangers dans les eaux sous juridictions françaises (en métropole et
Outremer).
Le Centre d’appui au Contrôle de l’Environnement Marin (CACEM) y est adossé et assure les mêmes
fonctions, en zone côtière française, pour le respect de la réglementation de protection de l’environnement
marin (espèces protégées, aires marines protégées).
Le service opérationnel du CNSP travaille sur une nouvelle application cartographique opérationnelle
MONITOR FISH, lui permettant de réaliser un suivi en temps réel de l’activité des navires de pêche. Le
CACEM travaille sur un SIG lui permettant de superposer des zones réglementées et les aires marines
protégées. Ces outils utilisent QGIS pour le tracé des couches.
Missions
La mission du vacataire sera double :
1) Tâches de fond liées au SIG implémenté dans MONITOR FISH, dans le domaine de la pêche et des
réglementations qui s’y rattachent :
- entretenir la base de données du CNSP : mise à jour des couches existantes et création de
nouvelles couches (nouvelles réglementations, zones non tracées).
- participer à l’entretien et la production de fiche synthétiques de réglementation, en association avec
les agents spécialisés du pôle juridique du CNSP (ex : production de mise en page cartographique),
- entretenir le catalogue de données associé.
2) Participer au tour de service du pôle dit « INN-BREXIT » : procédures d’import-export liées à la sortie du
Royaume-Uni de l’UE, pour les navires français qui débarquent en Écosse et les navires britanniques qui
débarquent en France. Ces procédures concernent également les débarquements de navires tiers en
Outremer.
Une période de formation de 2 semaines sera délivrée au vacataire. Cette participation se fera sur la base du
rythme de travail des autres membres de la cellule. Ces derniers travaillent en horaires décalés (service du
matin de 7h à 13h, service du soir de 13h à 20 h). Cette participation se fera de façon exceptionnelle, au
regard des congés des autres membres et de la permanence opérationnelle du service. Le reste du temps, la
personne travaillera sur la base de 35 h par semaine, à répartir selon souhaits entre 7h30 et 19h30.
Profil attendu
Il est donc recherché un candidat avec les compétences et qualités suivantes :
- maîtrise de QGIS,
- connaissance en gestion de base de données,
- pratique de l’anglais courant,
- capacité de travail en équipe (open space),
- capacité d’adaptation,
- autonomie et rigueur
- connaissance sql
La maîtrise du langage Python, SQL et de Postgre serait un plus pour la mission.
Durée : A partir du 1er juin pour une durée de 7 mois.
Rémunération : 1788 euros nets Possibilité de restauration sur place (3, 24 euros/repas)
Lieu : CROSS-A Etel - 40 avenue Louis Bougo 56410 Etel
Contact : carole.gautron(a)mer.gouv.fr / 02.97.29.34.39
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Annonce postée par : Arnould Amélie (amelie.arnould(a)sdis57.fr)
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Descriptif de l'emploi
Le service départemental d'incendie et de secours de la Moselle recherche pour son service SIG, un technicien SIG (F/H).
Missions et conditions d'exercice
Collecter, intégrer et mettre en forme les données géographiques ;
Produire sur SIG et imprimer des cartes en fonction des besoins du service ;
Effectuer des traitements cartographiques en vue de production d'analyses ;
Mettre à jour les bases de données cartographiques ;
Conduire des analyses spatiales et des traitements statistiques ;
Réaliser des cartes thématiques ;
Gérer et éditer des plans parcellaires ;
Suivre et mettre à jour les moyens de navigation et d'analyse de la ZI ;
Contrôler la qualité de la donnée cartographique.
Profils recherchés
Connaissance de l'organisation et du fonctionnement du SDIS ;
Connaissance des structures de bases de données géographiques ;
Structuration de bases de données géographique ;
Maîtrise de l'utilisation des outils de bureautique ;
Maitrise d'au moins un des logiciels suivants : ArcGis, Qgis ou Géoconcept ;
Connaissance PostGre appréciée ;
Technique de numérisation, d'intégration et de reproduction de données ;
Qualités organisationnelles, sens de la rigueur ;
Capacité d'adaptation, d'autonomie ;
Sens du travail en équipe ;
Etre force de proposition ;
Disponibilité ;
Connaissance du milieu de sapeur-pompier appréciée.
Informations complémentaires
Tous les renseignements complémentaires sur le poste pourront être obtenus auprès de M. François GAMBET, responsable du bureau emplois recrutements au 03.87.79.45.55.
Les personnels intéressés adresseront leur candidature par mail (recrutement(a)sdis57.fr) au Président du Conseil d'Administration du SDIS de la Moselle, accompagnée d'une lettre de motivation et d'un CV.
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires (Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste si aucune candidature d'un fonctionnaire ne convient, et car les besoins des services et la nature des fonctions le justifient. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
https://www.emploi-territorial.fr/details_offre/o057230300982893-technicien…
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Annonce postée par : Anne Laurent (anne.laurent(a)cnrs-orleans.fr)
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Développement et/ou mise en place d’outils de visualisation de données géolocalisées (1 stagiaire, 6 mois rémunérés, niveau Master 2)
L'IRHT développe de multiples bases de données répondant aux besoins spécifiques de ses sections de recherche. Dans ces bases, de plus en plus de données sont alignées avec le référentiel Geonames et géolocalisées. S’il existe parfois des visualisations simples de ces données, elles restent toutefois extrêmement basiques et se limitent à un affichage tel quel sur une carte, sans plus des possibilités de filtrages par exemple. Des notions de flou et d’incertitude seront à prendre en compte.
L’objet du stage proposé est donc de mettre en place des outils de visualisation cartographique et chronologique adaptables aux bases pré-existantes du laboratoire.
Les objectifs du stage seront les suivants :
- Faire un état des lieux des solutions SIG open sources existantes,
- Identifier la ou les plus pertinentes et prometteuses,
- Les mettre en application autour de POC afin d'en valider leur complétude technique et fonctionnelle,
- Prendre en compte l’expérience utilisateur,
- Créer un cahier des charges relatif aux données géographiques pour la bonne pratique pour les nouvelles entrées (intéropérabilité, champs nécessaires, granularité)
- Savoir s’intégrer dans une équipe aux compétences multiples et comprendre les compétences et besoins de chacun ( quels types de visualisation, cartes statistiques, temporelles, anamorphoses,…)
Ce travail s’effectuera au sein du Pôle numérique de l'IRHT. Il sera encadré et mené en collaboration avec les services et sections concernés.
Profil souhaité :
– Savoir installer des solutions existantes sur serveur Linux
– Bases en développement exigées
– La maîtrise de la manipulation de données géo-spatialisée SIG en fortement souhaitée
– Une connaissance et un intérêt pour les domaines de la recherche scientifique en sciences humaine seront appréciés.
– La connaissance de sémiologie graphique serait un plus mais pourra être acquise lors du stage.
Date de début : mai 2023
Indemnisation : Gratification selon la législation en vigueur relative aux stages.
Envoyer CV et lettre de motivation à anne.laurent(a)cnrs-orleans.fr
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Annonce postée par : Oliv38 (olivier.toque(a)hotmail.fr)
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Le Département de l'Isère recrute un(e) technicien(ne) SIG sur le secteur Nord Isère
https://job-list.isere.fr/ws/annonces?action=afficherOffre&id=1346&cpd=2
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Annonce postée par : Nicolas.Goubet (nico.goubet(a)gmail.com)
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Grand Lac, communauté d’agglomération, recrute
Un(e) Responsable des Systèmes d’information géographique (SIG)
Service des systèmes d’information (informatique et numérique)
Catégorie A / Cadre d’emploi des Ingénieurs
La communauté d’agglomération GRAND LAC (28 communes) est implantée à Aix-les-Bains au bord du Lac du Bourget dans un territoire caractérisé par la qualité de son cadre de vie entre lac et montagnes, son fort dynamisme (économique et touristique), la richesse de son patrimoine, mais aussi par la qualité de ses services rendus à la population. 480 agents sont au service des 75 000 habitants répartis au sein de 5 pôles : un pôle CIAS, un pôle Aménagement Durable et planification, un pôle préservation et valorisation des ressources, un pôle attractivité du territoire et un pôle Ressources
GRAND LAC et le CIAS vous offrent un cadre de travail idéal dans un environnement professionnel convivial, bienveillant, dynamique et varié.
Description du poste
Le(la) responsable SIG assure la gestion du Système d'Informations Géographiques (SIG) dans son ensemble. Il(elle) développe et met en place des projets de valorisation de données géographiques afin de répondre aux besoins des directions métiers de la collectivité et des communes. Il(elle) pilote, conçoit des architectures de bases de données géographiques, analyse et exploite des données SIG, propose des solutions et applications permettant d’améliorer la gestion des données. Le SIG est un service de Grand Lac mis à disposition des communes du territoire.
L’agglomération veut faire du SIG l’un des véritables outils d’aide à la décision pour les services et un outil métier au quotidien pour certains services opérationnels.
Le(la) responsable SIG intégrera un service nouveau à l’agglomération (fusion de trois services distincts) : le service des systèmes d’information (informatique et numérique) composé actuellement de 7 personnes regroupant les fonctions informatiques, conseil aux usages numériques et SIG. Ce service est en pleine construction. Le responsable SIG pourra pleinement contribuer à ce travail en apportant la tonalité SIG dans cette construction.
Missions
• Gestion des systèmes d’information géographique :
o Piloter le SIG de Grand Lac et de ses communes, administrer les données métiers et référentiels
o Paramétrer les applications cartographiques répondant aux objectifs à l’aide du générateur d’applications cartographiques
o Optimiser les outils et les bases de données géographiques (analyse des performances des applicatifs SIG, optimisation des outils en place...)
o Assurer des formations sur les outils SIG
o Assurer une veille sur les outils SIG
• Participation à la production cartographique du service et management du technicien SIG :
o Assurer l’acquisition, l’intégration, l’exploitation et la mise à jour des données géographiques sur logiciel SIG
o Contrôler la qualité des données et leur structuration en base de données
o Produire des cartographies thématiques ou de synthèse selon les demandes
o Coordonner le catalogage des données existantes et la mise à jour des métadonnées
• Développement d’outils et enrichissement des bases de données pour les services de Grand Lac et ses communes :
o Analyser les besoins des services (accompagnement à la définition de nouvelles fonctionnalités sur le SIG)
o Proposer et mettre en place de nouveaux outils SIG et accompagner leur utilisation
o Lien fort à créer avec le service des eaux pour créer des passerelles entre les outils des eaux et les besoins des autres services de Grand Lac.
• Accompagnement de la définition d’une politique en matière d’open data et sa mise en place le cas échéant.
Profil
Il est demandé :
o Maîtrise du fonctionnement et de l’architecture des systèmes d’information géographique et du traitement des données géographiques.
o Maitrise des outils GEO (Business Geografic), QGIS et FME
o Sensibilisation aux architectures et fonctionnalités des SI
o Connaissance des procédures de marchés publics serait un plus
o Savoir faire preuve de pédagogie (capacité d'écoute et de questionnement, de patience)
o Capacité d’écoute, d’analyse et de réactivité à des besoins très divers.
o Rigueur et méthode, autonomie
o Capacité d’adaptation
o Qualités relationnelles et aptitude à travailler en collaboration avec des partenaires internes et externes
o Attiré par les enjeux du numérique et notamment par les problématiques relatives à la gestion des données
Conditions
o Poste à pourvoir : Dès que possible
o Temps de travail : temps complet, soit 36h00 par semaine + 6 RTT ou 37h30 par semaine + 15 RTT
o Congés annuels : au prorata de la durée de présence du contrat organisés en lien avec le responsable hiérarchique direct
o Recrutement par voie statutaire ou contractuelle (CDD 3 ans renouvelable)
o Rémunération : selon grille indiciaire des ingénieurs ou des attachés (prise en compte de l’expérience) + primes dont 13e mois et part variable + avantages sociaux (tickets restaurant, participation mutuelle santé et prévoyance, adhésion CNAS)
Informations complémentaires
Matilde HABOUZIT – Chef de Service informatique et numérique - Tél. 07 87 29 24 53
Les candidatures (CV et lettre de motivation impératifs) sont à adresser jusqu’au 24 avril inclus sous la référence « 2023-47-RESP-SIG »
En ligne sur www.grand-lac.fr / rubrique je cherche un emploi/ offres d’emploi / cliquer sur l’offre concernée / bouton « postuler en ligne » ou Par courrier à :
Monsieur le Président de Grand Lac
1500 boulevard Lepic
73100 AIX LES BAINS
Jury de recrutement : journée du 12 mai
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L'annonce est située https://georezo.net/forum/viewtopic.php?pid=359326#p359326
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