Annonce postée par : Alexis GIORDANA (mrose(a)action-air.net)
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Contact : mrose(a)action-air.net
DESCRIPTION DE LA SOCIETE
Action Air Environnement est spécialisée dans la télédétection aérienne environnementale et dans l’évaluation des ressources naturelles et de la biodiversité marine.
PROFIL RECHERCHE
Nous recherchons principalement des profils expérimentés dans le domaine de la cartographie et du traitement d’images.
- Formation bac +5 en cartographie et traitement d’images
- Expérience de 2 ans minimum
- Expérience d’acquisition aéroportée souhaitée (ASO)
- Utilisation des logiciels suivants : matlab, excel, qgis, arcgis,logiciels de photogrammétrie (photoscan ou pix4d par exemple)
- manipulation de cartes au format raster et vecteur
- création d'orthomosaïques avec des clichés infrarouges ou RGB
- exploitation des données cartographiques
- exploitation de trajectoires avec pospac mms serait un atout supplémentaire
- Anglais oral et écrit obligatoire niveau intermédiaire
- Capacité à appliquer rigoureusement un protocole
- Une grande autonomie et une capacité à prendre des initiatives
- Esprit d’équipe
- Respect des délais et sens des responsabilités dans le travail
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Annonce postée par : sdis 28 (recrutement(a)sdis28.fr)
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Le service départemental d’incendie et de secours de l’Eure-et-Loir recrute en contrat de projet un(e) géomaticien(ne) cartographe au profit des groupements opérations et prévention-prévision.
Dans le cadre du projet NEXSIS (https://ansc.interieur.gouv.fr/nexsis-18-112/ ) , le SDIS 28 souhaite renforcer son équipe de géomaticiens / cartographes par le recrutement d’un technicien au profit des groupements opérations et prévention-prévision.
Activités :
Le technicien participe à l’administration et à l’évolution des bases de données du Système d’Information Géographique (SIG) à disposition du CTA-CODIS.
- Participation à la réalisation d’une veille technologique et méthodologique des outils SIG ;
- Réalisation de tâches liées à l’intégration et de la mise à jour des informations dans le SIG ;
- Alimentation en cartographie et en lieux du système de gestion opérationnelle (SGO) ;
- Participation aux travaux de préparation et d’intégration des données SIG dans le futur SGA-SGO NexSIS.
Le technicien participe à la conception des supports cartographiques opérationnels ou analytiques.
- Réalisation et mise à jour des atlas opérationnels ;
- Réalisation de cartes d’aide à la décision ;
- Participation à la réalisation et à la mise à jour des plans IR (A10, A11, TGV, parcs éoliens, …) ;
- Réalisation d’éléments cartographiques dont cartes thématiques, études de secteurs, plans de grand format, …
Profil :
Formations, diplômes, compétences :
- Niveau BAC +3 en géomatique apprécié ou équivalent ;
- Maîtriser les logiciels métier « Géoconcept », « Illustrator », « QGIS » et les outils de bureautique ;
- Disposer de connaissances sur les logiciels métier « FME » et « PostgreSQL/PostGIS » ;
Habilités, capacités, expériences
- Savoir travailler en équipe et en autonomie ;
- Être pragmatique et avoir un esprit d’initiative ;
- Disposer d’une bonne capacité d’adaptation ;
- Etre force de proposition ;
- Avoir le sens de l’organisation ;
- Travailler avec rigueur et loyauté ;
- Faire preuve de discrétion professionnelle.
Poste, temps de travail, rémunération et avantages sociaux :
Poste à pourvoir dès que possible pour une durée de 3 ans, renouvelable, avec possibilité de CDI à l’issue.
Cadre d’emploi des techniciens, de technicien à technicien principal de 1ère classe.
Poste basé à Chartres.
39 heures par semaine, 25 jours de congés et 22 jours de RTT.
Possibilité de télétravailler.
Adhésion au CNAS et adhésion possible à l’amicale de la direction.
Pour tous renseignements complémentaires, vous pouvez contacter le lieutenant-colonel Michaël ACHARD, chef du groupement Opérations au 02-37-91-88-88.
Les dossiers de candidature composés d’une lettre manuscrite de motivation et d’un curriculum vitae devront être adressés à monsieur le président du conseil d’administration du SDIS 28, avant le 17 mars 2023, par mail à l’adresse suivante : recrutement(a)sdis28.fr
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Annonce postée par : SIAHVY (i.rivet(a)siahvy.fr)
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Employeur
S.I. pour l'Aménagement Hydraulique de la Vallée de l'Yvette
Syndicat mixte, SAULX-LES-CHARTREUX, Essonne (91)
Le SIAHVY est une structure assurant des travaux d’intérêt intercommunautaire (prévention des inondations, restauration des rivières et des zones humides, collecte, transport et traitement des eaux usées). Au fil des années, il a renforcé ses compétences afin de répondre aux exigences réglementaires et à une meilleure prise en compte de la biodiversité.
38 communes sur 2 départements (78, 91), plus de 300 000 habitants, 1 bassin versant de 280 km2, compétence rivière (105 km de cours d'eau, 7 barrages classés et 6 barrages non classés), compétence assainissement (210 km de réseaux, 5 stations d’épuration, près de 700 installations d’assainissement non collectif)
Service Milieu Naturel et prévention des inondations
Grade(s) : Technicien principal de 1ère classe/Ingénieur
Famille de métiers : Environnement
Descriptif de l’emploi : Placé sous la responsabilité du chef de service et de son adjoint, au sein d’une équipe de 11 collaborateurs, vous serez recruté dans le cadre d’un contrat de projet pour une durée de 3 ans maximum, à temps complet, pour réaliser les missions ci-dessous.
Missions :
Constituer et mettre à jour les dossiers d’ouvrage, tenue des registres et contribuer à la constitution de dossier pour la régularisation des ouvrages hydrauliques
Surveiller les ouvrages (rédaction et mise à jour des consignes écrites, planification et réalisation des inspections périodiques, des visites techniques approfondies…)
Coordonner les études règlementaires nécessaires aux ouvrages (étude de dangers, mise en conformité, conventions de mise à disposition…)
Participer au suivi des études et travaux utiles pour la régularisation des ouvrages, leur mise en conformité et leur sécurisation (rédaction du programme d’entretien, établissement des DCE, suivi de chantiers…)
Assurer une veille technique et réglementaire.
Participer aux groupes de travail, mis en place dans le cadre de l’élaboration du PAPI ORGE—Yvette :
o Organisation d’exercices de crise
o Réduction de la vulnérabilité du territoire (bâtiments publics, infrastructures, habitations…)
o Culture du risque
Participer à l’astreinte technique du SIAHVY (inondation et pollution)
Les missions requièrent des déplacements sur le terrain, des contacts fréquents avec les usagers et les prestataires.
Profil du candidat :
Formation Bac + 2 minimum
Spécialisation en prévention et gestion des risques
Profil débutant accepté.
Connaissances théoriques et pratiques dans le domaine des travaux fluviaux, géotechnique, hydraulique
Maîtrise de l’outil informatique (pack Office/DAO-CAO/SIG).
Rigueur, sens de l’organisation, autonomie, aisance relationnelle
Autonomie, tout en sachant travailler en équipe
Permis B requis.
Rémunération statutaire + régime indemnitaire + prime de fin d’année + adhésion au CNAS + chèques déjeuners + participation aux mutuelles labellisées.
Poste à pourvoir immédiatement
Envoyer CV et lettre de motivation à Monsieur le Président
12 avenue Salvador Allende 91165 SAULX LES CHARTREUX
i.rivet(a)siahvy.fr
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Annonce postée par : Clémentine PERRINELLE (clementine.perrinelle(a)ccals.fr)
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Grade et catégorie : A et B (CDD/Titulaire)
Date prévue du recrutement : dès que possible
Lieu du poste : TIERCE
Description de l’entreprise /collectivité :
La communauté de communes Anjou Loir et Sarthe compte 17 communes Elle met en œuvre son projet de territoire sur les années à venir pour l’amélioration de la qualité de vie de ses habitants.
Elle est dotée du plus grand nombre de compétences et de services à la population du département bien qu’elle soit la plus petite intercommunalité de celui-ci, preuve de son dynamisme. Elle compte environ 2 100 établissements économiques et 16 zones d’activités économiques.
Dans ce cadre, les services de la CCALS, dotés d’équipements informatiques et de télécommunications doivent être accompagnés pour répondre au mieux à l’évolution de leurs missions et aux enjeux de dématérialisation et de sobriété numérique.
Nos points forts ?
Un cadre de vie de qualité, au coeur des basses vallées angevines, à 20mn d'Angers
Une structure attachée au bien-être de ses collaborateurs et à l'équilibre vie professionnelle/ vie privée :
• Des avantages (chèques vacances, chèques ciné-sport-culture, rentrée scolaire, participation employeur à la Prévoyance...)
• La proximité de la gare (avec participation à 50 % de l'abonnement train)
Une équipe dynamique portée par de nouveaux projets.
• Télétravail possible jusqu'à 3 jours/semaine
• Plages horaires flexibles pour une compatibilité vie professionnelle et personnelle
• Une rémunération en fonction des responsabilités
• Travail sur 5 jours ou 4.5 jours (avec ARTT) sur 37 h
• En cas de déplacements professionnels, des véhicules de service à disposition
Description de l’emploi :
Vous intégrez l’équipe du pôle développement et aménagement du territoire. Vous structurerez les informations géographiques de la collectivité, assurez la continuité et la poursuite de développement de l’Infrastructure de Données Géographiques (IDG). Vous intégrez les équipes projets sur les différents dossiers portés par la Communauté de communes pour accompagner les prises de décision (PLUi - urbanisme, mobilité, habitat, développement économique, assainissement, énergies renouvelables, environnement, tourisme).
La prise de poste sera accompagnée par la technicienne actuellement en poste.
Missions du poste :
L’administrateur sera chargé des missions suivantes :
• Administration de la base :
- Collecte, traitement et mise à jour des données brutes fournies par les services
- Mise à jour au fil de l'eau de l'ensemble des données inventoriées et mise en ligne avec l’application web.
• Appui technique aux utilisateurs
- Répondre à toutes les demandes d’information sur l’utilisation de l’application venant des services et des communes du territoire, formation des utilisateurs (élus communaux, …)
- Traitement des données produites par les services, aide à la mise en place des tableaux de bords.
• Valorisation des données
- Participation aux projets en accompagnant les chargés de mission du Pôle DAT et plus globalement en interne, interlocuteur des bureaux d’études sur son activité
- Récolement des informations et des données communautaires et communales
- Développement de l’open data de la collectivité, structuration des bases de données
- Echanges de données avec les collectivités partenaires et prestataires, mise à jour des données cadastrales, intégration des réseaux (assainissement, …), de l’urbanisme (PLU, PPRI, …)
- Cartographie thématique
- Suivi des évolutions réglementaires de la gestion de données
Profil recherché :
Diplômé(e) en SIG/géomatique : Bac + 2 à Master
Expérience sur poste similaire serait un atout supplémentaire.
• Maitrise de QGIS
• Connaissance WEB SIG GEO (société CIRIL Group), Postgre/Postgis
• Maîtriser les outils SIG, outils d’administration : organisation de données (schéma conceptuel), analyse spatiale, intégration et structuration, sauvegarde
• Connaissance des concepts et des applications des SIG, des logiciels de traitement de l’information géographique
• Compétences dans les procédures liées : requêtes, conversion de format, importation, extraction, croisement de tables, …
• Compétences dans la diffusion de données géographiques (sémiologie graphique),
• Connaissance des langages informatiques et propres aux bases de données (SQL)
• Maîtrise des logiciels bureautiques (word et excel) et de retouche d’image et cartographie type Inkscape
• Connaissances complémentaires en urbanisme, topographie et géographie
• Goût pour le travail en équipe
• Sens de l’organisation et rigueur, sens du détail et de la précision,
• Curieux et innovant, discrétion
• Capacité d’adaptation en fonction du public (élus, secrétaires de mairie)
Candidature (CV + lettre de motivation) à adresser :
A l’attention de M. le Président de la Communauté de communes Anjou Loir et Sarthe
103 rue Charles Darwin
49125 Tiercé
Par mail : ressourceshumaines(a)ccals.fr
Personnes à contacter (informations sur le poste) : laure Bastide – Directeur du Pôle Développement et Aménagement du Territoire - tel : 07 85 07 13 96 - laure.bastide(a)ccals.fr
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Annonce postée par : Pascaline Baumgarten (pascaline.baumgarten(a)cceg.fr)
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La Communauté de Communes Erdre & Gesvres (65 000 habitants – 12 communes), territoire péri-urbain aux portes de Nantes, recrute! Aux portes de l’agglomération nantaise, la communauté de communes Erdre & Gesvres attire par sa qualité de vie et par sa dynamique économique. Attractif et innovant, Erdre & Gesvres est un véritable bassin d’emploi du Grand Ouest, connecté par de grands axes de communication et dynamisé par ses nombreuses opportunités de développement. Erdre & Gesvres est une destination attractive où il fait bon vivre, où il fait bon de travailler et qui saura vous accueillir.
TECHNICIEN-NE SIG
La CCEG dispose depuis 2005 d’un Système d’Information Géographique pour l’usage des services communautaires mais également des 12 communes membres du territoire. Le service SIG a été mutualisé (pour une partie de ses activités) depuis 2018 avec 2 intercommunalités voisines (la CC Région de Blain et la CC de Nozay). Intégré(e) au Service Information Géographique et Cartographie, sous l’autorité de la responsable du service, vous intervenez dans un contexte pluridisciplinaire (notamment dans les thématiques suivantes : technique et VRD, transport et mobilités, eaux et milieux aquatiques, gestion des déchets, développement économique, aménagement et urbanisme, accessibilité, services à la population…).
Vos missions :
Administration et développement du SIG et logiciels associés au webSIG
• Gestion des données du SIG Production : suivre et mettre à jour les données thématiques, collecter et intégrer les nouvelles données, participer à la structuration des bases de données et à l’alimentation du webSIG
• Paramétrage et maintenance des logiciels de consultation du SIG (webSIG privé : Arcopole PRO Cadastre Foncier) : gérer les droits et sessions des utilisateurs, mettre à jour et développer les applications cartographiques
• Participer à l’échange des informations avec les partenaires et les prestataires
Production de données et valorisation de l’information géographique
• Réaliser des cartes et des analyses thématiques en lien avec les besoins des services
• Valoriser l’information géographique à travers les outils du webSIG privé
Assistance technique et pédagogique aux utilisateurs
• Accompagnement des utilisateurs : assistance en cas d’incident ou de difficulté à l’utilisation du webSIG
• Participation à la formation des utilisateurs et à la rédaction de guides d’utilisation
• Participation aux projets transversaux du service (Adressage, Open-data, RPCU…)
Votre profil :
Savoir
• Maitrise de la gamme ESRI (ArcGIS 10, ArcGIS Pro) et des bases de données (PostgreSQL)
• Connaissance souhaitée d’Arcopole PRO Cadastre Foncier (1 Spatial)
• La connaissance de Portal for ArcGIS ou ArcGIS Online (ESRI), des outils ETL (FME et Model Builder) et des langages Javascript et Python serait un plus.
• Maitrise des outils informatiques et de la technologie numérique
Savoir-faire
• Capacité à la structuration, sens de l’organisation et rigueur
• Autonomie dans la gestion du travail tout en respectant l’organisation du service
• Aptitude à travailler en transversalité sur des thématiques variées
Savoir-être
• Dynamisme, adaptabilité et réactivité, curiosité intellectuelle
• Sens de la pédagogie et qualités relationnelles
• Sens du service public
• Discrétion et réserve professionnelle
Niveau de formation : II Bac +3/+4 : formation supérieure en géomatique
Expérience : Expérience de 6 mois minimum souhaitée (alternant, stage, 1er emploi)
Débutant(e) accepté(e)
Conditions d’emploi :
Titulaire ou contractuel (CDD 1 an renouvelable)
Filière : Technique
Cadre d’emploi : Catégorie B
Rémunération statutaire + régime indemnitaire (à définir selon expérience)
Temps de travail : 39h40 + RTT
Chèques déjeuner, CNAS, participation prévoyance, possibilité de télétravail (selon charte CCEG)
Poste à pourvoir à partir du 1er avril 2023, basé à Grandchamp-des-Fontaines (44)
Renseignements :
Pascaline BAUMGARTEN, Responsable du service SIG
Tél : 06 08 36 90 28 ou mail : pascaline.baumgarten(a)cceg.fr
Adresser lettre de motivation, CV et disponibilité avant le 15/03/2023 en mentionnant la référence
« Recrutement poste Technicien SIG » par courrier ou par mail à :
Monsieur Le Président de la CCEG
Maison de l’Emploi et de la Formation
2 bis, place du champ de foire
44390 NORT SUR EDRE
emploi(a)cceg.fr
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Annonce postée par : VOLKSWIND (nolwen.martin(a)volkswind.com)
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Bienvenue chez VOLKSWIND, une entreprise en pleine croissance !
VOLKSWIND, filiale du groupe AXPO, conçoit, développe, finance et exploite des parcs éoliens
onshore. Avec plus de 61 parcs éoliens construits représentant 1 000 MW, 3 Centres Régionaux
(Limoges, Tours et Montpellier) et une antenne locale à Amiens, VOLKSWIND se présente aujourd’hui
comme l’un des principaux producteurs indépendants d’Electricité (IPP) en Europe.
Nous sommes convaincus que notre croissance est liée à l’environnement de travail que nous
proposons à nos collaborateurs. Nous travaillons au quotidien dans le respect des valeurs qui nous
sont chères : confiance, autonomie et entraide, sans oublier la convivialité ! Nous pouvons compter
sur une équipe de plus de 80 collaborateurs, dynamique et à forte cohésion, qui œuvre dans le
respect et la loyauté.
VOLKSWIND encourage la prise d’initiative et laisse la place au droit à l’erreur. Toute personne
volontaire, force de proposition et souhaitant s’investir pourra s’épanouir et évoluer au sein de la
société. Travailler chez nous, c’est être acteur de la transition énergétique au quotidien et agir en
adéquation avec ses valeurs.
Vos futures missions :
Au sein du Centre Régional de Limoges, vous serez rattaché(e) à notre Responsable Régionale des
Etudes et notre géomaticienne - référente technique. Vous participerez au développement de nos
projets éoliens sur les régions Nouvelle Aquitaine, Pays de Loire et Bretagne, et soutiendrez notre
équipe de cartographes sur différentes missions telles que :
Analyse spatiale pour l’identification et priorisation des nouvelles zones favorables
d’implantation, qualification de sites ;
Production de cartographies des contraintes d'un secteur, demandes de servitudes et
consultations préalables (aviations, météo France, ...) ;
Gestion de données : mise à jour, correction, création et modernisation de certains jeux de
données nécessaires au déploiement de l’énergie éolienne sur le territoire métropolitain ;
Application et critique de nos méthodologies pour les optimiser.
Vous intègrerez un environnement de travail valorisant, au sein d'une équipe jeune et dynamique,
toujours prête à partager son savoir. Nous vous accompagnerons tout au long du stage pour vous faire
découvrir le monde de l'éolien.
Le candidat idéal :
D’un niveau Bac+3 spécialisé en géomatique / environnement / énergie, vous maîtrisez les logiciels
SIG (idéalement QGis) et avez des connaissances réglementaires éolien et ICPE. Vous disposez d’un
esprit de synthèse, d’un bon rédactionnel et relationnel et appréciez le travail en équipe. Dynamisme
et rigueur sont indispensables. Vous êtes titulaire du permis B.
Vous avez idéalement des connaissances d’AutoCad et Windpro et éventuellement
Draftsight.
Enfin, vous êtes bien évidemment sensible aux questions environnementales !
Vous souhaitez nous rejoindre ? Pour postuler, rien de plus simple ! Envoyez votre candidature à
Mme Nolwen MARTIN, Cartographe Géomaticienne – Référente technique :
nolwen.martin(a)volkswind.com
N’oubliez pas de mentionner l’intitulé du poste dans l’objet du mail. N’hésitez pas à joindre une
lettre de motivation personnalisée !
En attendant, retrouvez-nous sur LinkedIn :
https://www.linkedin.com/company/volkswind-france-996154204/
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Annonce postée par : Transition écologique (l.ben-rais(a)mairie-miramas.fr)
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Contact : l.ben-rais(a)mairie-miramas.fr
STAGE M1 ou M2 en Ingénierie écologique/ Écologie pour la caractérisation des enjeux écologiques de parcelles, en vue de la révision du PLU
Contexte et objectif:
La ville de Miramas est très investie depuis de nombreuses années sur les questions de développement durable: Agenda 21, ville zéro phyto, zéro gaspillage zéro déchet, Territoire engagé pour la nature, désimperméabilisation des sols, préservation de la biodiversité, préservation des terres agricoles, mobilisation citoyenne, cantines labellisées Ecocert en cuisine...Dans le cadre d’une étude des zones à urbaniser classées en 1AU au PLU(Plan Local d’Urbanisme), présentant différents enjeux (urbains, naturels...), la ville de Miramas souhaite mener un travail de diagnostic environnemental sur différents secteurs à enjeux.L’objectif du stage, est de pouvoir caractériser l’écologie des sites concernés afin de faire un état des lieux et déterminer les enjeux écologiques présents sur chaque site, et de proposer des préconisations et des actions en fonctions de leurs enjeux respectifs.
Missions:
•Suivi naturaliste des parcelles classées1AU au PLU en vigueur sur les secteurs concernés
•Cartographie des habitats, en lien avec le chargé de mission SIG
•Caractérisation des enjeux écologiques spatialisés
•Préconisations de protection, préservation ou de compensation envisageable
•Rédaction d’une synthèse et présentation aux élus et techniciens
•Travail en collaboration avec les services Urbanisme -Foncier et Aménagement -Grands Projets.
En parallèle de ce projet, le stagiaire pourra être amené à participer à d’autres missions du service
Profil recherché :
Étudiant.e en cours de Master 1 ou 2 en formation universitaire, en gestion environnement et climat,écologie pour la gestion des villes, biodiversité, écologie, aménagement du territoire, vous présentez les qualités et compétences suivantes :
-Connaissance avancée en écologie méditerranéenne
-Bonne connaissance naturaliste dont botanique et/ou entomofaune et/ou herpétologie et/ou avifaune
-Connaissance en aménagement du territoire et en urbanisme appréciées,
-Maîtrise du Pack Office-Compétences en SIG (Qgis/ArcGIS/...)
-Capacité d’analyse et de synthèse
-Discrétion
-Autonome, rigoureux (se), bonne capacité rédactionnelle et relationnelle, goût du terrain, polyvalence
-Capacité à développer des analyses transversales avec les autres membres de l’équipe
Conditions :
Stage rémunéré - Durée: 5 à 6 mois environ, à partir du 1er avril 2023 au plus tard
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Annonce postée par : VChanéac (v.chaneac(a)cdcba.fr)
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La Communauté de Communes du Bassin d’Aubenas (Ardèche)
(40 000 hbts / 28 communes)
Suite départ en retraite, recherche un(e) Instructeur(rice) d’Application du Droit des Sols
Affecté(e) au sein Pôle Aménagement et Développement de la CCBA, vous êtes placé(e) sous l’autorité directe de la chef du service commun Application du Droit des Sols (ADS) composé de 5 agents instructeurs.
Vous êtes chargé(e) d’instruire les autorisations d’urbanisme pour le compte de 23 communes du territoire dans le cadre de conventions ainsi que d’apporter tous renseignements aux pétitionnaires.
Missions
Activités principales :
- Instruire en totalité les autorisations d'urbanisme réceptionnées par le service ADS dans les délais réglementaires (certificat d’urbanisme, déclaration préalable, permis de construire, permis d’aménager)
- Etablir la recevabilité des dossiers au regard du droit (vérifier la conformité de la demande, la pertinence technique, économique et environnementale des éléments du projet)
- Concerter les services compétents et personnes publiques pouvant contribuer à l'expression de la décision, se rendre sur site si nécessaire pour asseoir la décision
- Suivre et organiser l'instruction dans le respect des procédures et des délais réglementaires
- Synthétiser et proposer une décision dans les meilleures conditions de sécurité juridique
Activités secondaires :
- Renseigner et conseiller les élus, agents des communes adhérentes, les pétitionnaires, architectes… (par téléphone ou sur rendez-vous)
- Participer aux réflexions sur l'amélioration et la fluidification des règlements d'urbanisme, des documents d'urbanisme en cours d'élaboration, de modification et ou de révision en lien avec le service Urbanisme de la CCBA
- Participer aux formations et réunions relatives aux missions confiées au service ADS et au réseau des instructeurs, piloté par la DDT au sein du département de l’Ardèche
Profil recherché
- Bonnes connaissances du droit de l'urbanisme et de l'environnement ainsi que du droit de la construction, et en lecture de plans
- Expérience similaire vivement souhaitée
- Maîtrise des outils bureautiques (Word / Excel) et idéalement des logiciels métiers SIRAP : Next ADS/X MAP
- Pratique de la dématérialisation (PLAT’AU) et traitement des dossiers SVE
- Sens des relations humaines, aptitude au dialogue et au travail en équipe
- Discrétion, rigueur, méthode, autonomie dans la planification et l’organisation du travail
- Sens du service public
- Permis B
- Temps complet
- Rémunération statutaire – CNAS et chèques déjeuner (après 6 mois d’ancienneté)
- Lieu de travail : Saint-Sernin
Descriptif de l’emploi
- Catégorie C voire B
- Filière Administrative ou Technique
- Recrutement statutaire ou contractuel
Date limite de candidature le 03/03/2023
Poste à pourvoir en mai 2023
Merci d’adresser votre candidature (CV + lettre de motivation) à Monsieur le Président de la Communauté de Communes du Bassin d’Aubenas – 16, Route de la Manufacture Royale - 07200 UCEL ou contact(a)cdcba.fr
Contact : 04 75 35 88 45
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L'annonce est située https://georezo.net/forum/viewtopic.php?pid=358484#p358484
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Annonce postée par : Corentin_AE (corentin.cottineau(a)atlantic-eau.fr)
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Atlantic'eau recherche un·e technicien·ne SIG.
Atlantic'eau est un syndicat mixte desservant en eau potable 250 000 abonnés répartis sur 148 communes de Loire-Atlantique. Atlantic’eau organise le service de l’eau sur son territoire, contrôle les performances des exploitants, investit dans les unités de traitement et les réseaux pour répondre aux besoins, protège la ressource en eau.
Vos missions
Sous l'autorité du responsable SIG/ Système d’information :
- Participation à la gestion des données SIG : gestion plans de récolements (suivi de l’intégration des plans de récolements ; contrôle de l’intégration des plans actuels et des anciens plans scannés ; suivi de la plate-forme de validation des récolements). Participation à l’amélioration de la qualité des données (définition de la méthode de recensement des erreurs, correction des données, contrôle terrain des données géoréférencées). Participation à la gestion des données internes (intégration au SIG des données internes : servitudes, conventions, etc.), mise à jour des projets QGIS, intégration des référentiels externes. Export des données SIG auprès des collectivités membres et des prestataires extérieurs.
- Développement des usages géomatiques : participation au déploiement et à l’amélioration des outils SIG, à la formation et au support des utilisateurs.
- Participation à l’exploitation et à la valorisation des données (réalisation de traitements et de requêtes).
- Production de cartes
Votre profil
- Formation supérieure en géomatique (bac +2 à +5) ou expérience
- Bonne maîtrise de QGIS ; connaissance de PostgreSQL/Postgis appréciée
- Bonne maîtrise des concepts de l’information géographique (bases de données, référentiels, topologie, géotraitement, géoréférencement),
- Sémiologie graphique et conception de cartes,
- La connaissance des réseaux d’eau potable serait un plus
- Sens de l’organisation, rigueur, autonomie
- Faculté d’écoute et d’expression orale et écrite, curiosité, force de proposition
- Goût pour le travail en équipe, dans des domaines transversaux
Conditions de recrutement :
- Recrutement dans le cadre d’emplois des techniciens territoriaux (fonction publique territoriale) par voie statutaire (mutation, inscription sur liste d’aptitude) ou à défaut par voie contractuelle
- Rémunération statutaire, régime indemnitaire
- Poste à pourvoir au 01/04/2023
Renseignements :
M. Corentin COTTINEAU_ responsable SIG/ Système d’information_02.51.89.75.79
M. Laurent CADERON _ Directeur _ 02.51.89.42.59
Adresser votre candidature (lettre de motivation, CV, dernière situation administrative) avant le 17 mars 2023 par courriel à :
contact(a)atlantic-eau.fr
M. le Président, atlantic’eau
7, chemin du Pressoir Chênaie CS 50513 – 44105 NANTES Cedex 4
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Annonce postée par : Eau d'Azur (romain.lanselle(a)eaudazur.com)
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Contact : romain.lanselle(a)eaudazur.com
Forte de 550 collaborateurs, Eau d'Azur recherche un Technicien SIG H/F dont la mission principale sera de réaliser d'assurer les missions de collecte, d’intégration, d’organisation et de saisie des données du réseau et des ouvrages d’eau potable pour contribuer à la mise à jour des données du SIG de EAU d’AZUR.
Description des missions et tâches principales :
Collecter les informations de réseau et des ouvrages auprès de l’exploitant, validation et intégration dans le SIG ;
Contrôler la qualité et la précision des données qui sont transmises avant leur intégration ;
Valider et intégrer les plans de récolement dans le SIG en lien avec le chargé d’affaire qui suit le chantier ;
Produire des cartes thématiques ;
Réaliser des analyses statistiques, requêtes afin de répondre aux demandes des autres services.
Compétences techniques :
Capacité à modéliser l'information géographique et à la gérer dans un SGBD ;
Connaissances du fonctionnement des réseaux d'eau potable, de la détection de réseaux et de la photogrammétrie ;
Maîtrise de l'utilisation des logiciels SIG et en particulier ArcGIS ;
Connaissances en bases de données
Connaissances en logiciels CAO/DAO
Expériences professionnelles et formation souhaitée :
Bac +2, licence pro géomatique ou équivalent
Expérience de 2 ans sur un poste similaire
Connaissance des réseaux d'eau potable ou d'assainissement
Qualités recherchées :
Aisance avec les outils informatiques ;
Esprit d’équipe pour travailler en binôme ;
Soin et méticulosité ;
Discrétion et réserve ;
Fiabilité des documents rendus.
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