Annonce postée par : DA SILVA Christelle (christelle.dasilva2(a)loire.fr)
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DESCRIPTION DE L'OFFRE
APPRENTISSAGE - GEOMATICIEN.NE
https://departementloire.jobs.net/fr-FR/job/apprentissage-geomaticien-ne/J3…
Réf. 23/05755
Diplôme visé : Licence pro mention Cartographie, topographie et systèmes d'information géographique
ou Master mention Géomatique.
Durée d'accueil : 2 ans.
Rattaché à : Pôle ressources Direction des systèmes d'information Service système d'information géographique transversal
Poste basé à : 23 rue d’Arcole – 42000 SAINT-ETIENNE
Date limite de candidature : 30/04/2023
Le contrat d'apprentissage proposé
LE POSTE
Contribuer au développement et à l’évolution du Système d’Information Géographique transversal de la collectivité.
LES MISSIONS PRINCIPALES
- Développer des outils de diffusion de données géographiques aux utilisateurs internes et éventuellement aux citoyens ;
• Participer à la conception de bases de données (PostgreSQL/PostGIS) ;
• Participer à l'intégration de données (FME) ;
• Participer à la mise en œuvre d'outils de diffusion de données (GÉO générateur) ;
• Réaliser des cartographies à la demande d'utilisateurs internes (QGIS).
LES SPECIFICITES DU POSTE
1 607 h/an – Différents cycles hebdomadaires au choix en fonction des nécessités de service.
Avantages sociaux : Comité de Gestion de l’Action Sociale (billetteries, prestations, voyages organisés, vacances), titres restaurants, participation employeur à notre Mutuelle et Prévoyance.
Interlocuteur à contacter pour tout renseignement concernant l'offre d'apprentissage : M. Denis MERAMDJOUGOMA, Responsable du service SIG transversal
Tél. : 04 77 48 41 37 – E-mail : denis.meramdjougoma(a)loire.fr
Jury : à partir du 15 mai 2023.
Le dossier de candidature
Lettre de motivation et CV
Candidater en ligne via le lien de publication
L’EMPLOYEUR
Autonomie, insertion, protection de l'enfance et des familles : le Département protège les personnes vulnérables. Plus de 3 000 agents et salariés y œuvrent quotidiennement au service des habitants de la Loire. Le Département aménage le territoire, planifie et construit des infrastructures tant en milieu urbain que rural. Il gère les collèges, investit dans des sociétés d'économie mixte et préserve les espaces naturels sensibles. Enfin, le Département est le financeur indispensable de la vie locale, associative, agricole ou publique. Collectivité garante de l’équité pour tous, il est au cœur même du service public.
Avec son nouveau projet Loire Administration 2030, construit progressivement, en lien avec les agents, nous bâtissons un Département innovant, performant, accessible et attractif pour ses agents.
POURQUOI VENIR AU DEPARTEMENT DE LA LOIRE
1/ Révéler vos atouts
Votre personnalité nous importe autant que votre parcours professionnel. Quels que soient votre profil, votre métier, révélez votre talent.
2/ Partager le sens du service public
Au service de 800 000 habitants, vous serez acteur d’un service public départemental efficace, attentif à chacun.
3/ Évoluer dans un environnement épanouissant et bienveillant
Télétravail, outils innovants, accompagnement des agents en situation de handicap, programme autour du Sport santé… Tout est mis en place pour le bien-être des agents.
4/ Veiller à favoriser l’équilibre entre votre vie professionnelle et votre vie personnelle
Flexibilité des horaires de travail, possibilité de temps partiel ou encore de travailler 38 h 30 par semaine pour bénéficier de nombreux jours RTT, titres restaurants ou restauration collective, Action Sociale (billetteries, prestations, voyages organisés, vacances), participation employeur à notre Mutuelle et Prévoyance : il vous sera possible de concilier harmonieusement vie professionnelle et vie personnelle et de bénéficier de nombreux avantages sociaux. Et nos association sportive, culturelle, chorale... créent une réelle convivialité entre les agents.
5/ S’épanouir dans un territoire agréable et à taille humaine
Avec pour cœur la ville de Saint-Étienne, entourée de paysages variés entre plaines et monts et une nature verte et préservée, un authentique sens de l’accueil empreint de solidarité, un maillage associatif et culturel important… le Département de la Loire ne finira pas de vous étonner !
NOS 5 ENGAGEMENTS
Notre mission : accompagner, aider et protéger tous les ligériens dans leur quotidien.
Nos valeurs : la solidarité, le sens de l'accueil et du service.
Notre identité : nous sommes fiers d'être au service de tous et attentifs à chacun !
Notre conviction : que chaque collaborateur peut se révéler dans un contexte de travail favorable.
Notre ambition : faire progresser nos collaborateurs dans leurs compétences et dans leur parcours.
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Annonce postée par : LEMAIRE Amandine (recrutement(a)biotope.fr)
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Contact : recrutement(a)biotope.fr
Depuis bientôt 30 ans, le Groupe Biotope est le premier acteur privé français de l’ingénierie écologique et de la conservation de la nature. Composé de 21 agences en France et en Outre-Mer, ainsi que 11 filiales françaises, européennes et internationales, le Groupe réunit, à ce jour, la plus grande équipe européenne d’écologues experts et passionnés.
Au service de la protection de la biodiversité, de l’aménagement durable et de la diffusion des connaissances naturalistes, Biotope c'est aussi près de 400 collaborateurs qui s'engagent pour une prise en compte des enjeux écologiques, de biodiversité, dans l'évolution de notre société.
L’agence
Basée au sein de la métropole Bordelaise, l’agence rayonne sur la Gironde, les Charentes la Dordogne, entre les paysages de la forêt des landes au sud, de la côte océanique à l’Ouest, autour des vignobles Charentais et Bordelais, jusqu’aux monts corréziens à l’Est.
Notre équipe intervient sur des domaines variés liées au fort développement urbain de la métropole (infrastructures linéaires, transports, extraction de granulats), au tourisme, et à l’érosion côtière.
Notre agence est composée d’une équipe à taille humaine, passionnés par leur métier et participant à l’aventure Biotope !
Missions principales
Vous travaillerez sous la direction du responsable d’agence, au sein du pôle Géomatique de Biotope et avec l’équipe de l’agence. Votre savoir-faire et votre sens de l’innovation vous permettra d’apporter les meilleures solutions à nos clients et à l’équipe. Vos missions principales consisteront à :
-Identifier, collecter, structurer, traiter et interpréter les données géographiques puis analyser les résultats
-Développer, organiser, alimenter et administrer des bases de données (inclus les métadonnées et dictionnaires)
-Réaliser des géotraitements et des analyses cartographiques
-Mettre en place des traitements de modélisation (automatisé) selon les besoins des projets
-Développer des outils et des process dédiés à l’optimisation de la production d’informations, ou d’interfaces d’utilisation ;
-Participer à leurs commercialisations ;
-Assister les utilisateurs dans la manipulation des données en interne et externe en mobilisant votre sens de la pédagogie.
Profil, connaissances et expériences recherchés
-Formation Bac +4/5 dans les domaines du SIG et de la gestion de données.
-Vous avez une expérience dans le domaine de l’environnement et des connaissances générales en écologie
-Vous avez une très bonne maîtrise des logiciels : QGIS (y compris modules de développement 3D), QGis Serveur, QField et Arcgis Pro (+extension Spatial Analyst), ArcGIS Online,
-Les termes Python, VBA et SQL en priorité puis R, VB, C++… vous sont familiers
-Vous avez des compétences affirmées en photo-interprétation et en Webmapping
-Une expérience en télédétection, en FME, en langage R et Machine Learning serait un plus
Qualités professionnelles recherchées
-Au contact de multiples interlocuteurs, vous mettrez en avant vos qualités relationnelles, et vos compétences en négociation.
-Aptitudes à faire des présentations orales et écrites, particulièrement pour accompagner les avancées du projet auprès de vos clients.
-Le travail d’équipe est important pour vous ? Pour nous aussi, œuvrons en véritable synergie au sein de l’agence, et plus largement au sein de Biotope !
-Vous appréciez qu’on vous fasse confiance et êtes autonome dans la réalisation de vos missions, vous savez vous adapter !
Détails du poste à pourvoir
-Poste : CDI à temps plein basé à Bègles (33)
-Prise de fonction : Dès que possible
-Rémunération : selon profil et expérience (fixe + tickets restaurant + mutuelle prise en charge à 100% + primes variables)
-Nous vous accompagnons pour votre mobilité (Aide à la recherche de logement via notre partenaire)
Biotope fédère ses équipes autour de leur passion, dans un esprit fort d’indépendance et de partage de la connaissance. Ce sont ces raisons qui nous rapprocheront et vous donneront envie de rejoindre le Groupe Biotope.
Candidature (lettre de motivation + CV) à adresser à recrutement(a)biotope.fr
Sous la référence « 2023 – GEOMAT - 33 »
A compétences égales, toutes les candidatures dont celles de personnes en situation de handicap, seront étudiées.
Consultez nos offres sur notre site internet www.biotope.fr
Biotope est également présent sur LinkedIn – Suivez notre page
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Annonce postée par : ValentinM (valentin.villalard(a)gmail.com)
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Extia est une société de Conseil en IT favorisant le management agile et le bien-être au travail, deuxième Great Place to Work® France en 2022.
Descriptif du poste
Dans le cadre du plan France THD, nous recherchons pour notre bureau d’études de Nantes des profils de géomaticiens dans le secteur des télécoms.
Notre pole FTTH est amené à intervenir sur différents sujets (réponses aux appels d’offres des collectivités, conception de réseaux de transport/distribution à différents stades, injection des données dans le SI Orange)
Localisation du poste Nantes – 44000
Profil et compétences
Bac +5
Maitrise des outils SIG idéalement QGIS
Gestion de bases de données (Postgres, dbeaver, connaissance du langage SQL/Python)
Un sens de l’organisation, un esprit méthodique
Capacité à prendre des initiatives et être force de proposition
Sens du relationnel
Une première expérience dans les réseaux serait un plus (FTTH, eau, gaz …)
Connaissance du SI Orange appréciée
Statut du poste
- CDI cadre à temps plein (35h)
- Démarrage souhaité : dès que possible
- Rémunération à débattre selon expérience et compétences, intéressement et primes
- Perspectives d’évolution de carrière (accompagnement personnalisé, formations, prise de responsabilités…)
- Avantages sociaux : RTT, mutuelle, tickets restaurants, remboursement transport à 100%, souplesse des horaires, pas de travail imposé le week-end et jours fériés
Pour postuler :
recrutement.pcn.extia(a)gmail.com en précisant l'intitulé du poste + CV.
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Extia est une société de Conseil en IT favorisant le management agile et le bien-être au travail, deuxième Great Place to Work® France en 2022.
Descriptif du poste
Dans le cadre du plan France THD, nous recherchons pour notre bureau d’études de Nantes des profils de cartographes/gestionnaires de BD dans le secteur télécoms.
Notre pole FTTH est amené à intervenir sur différents sujets (réponses aux appels d’offres des collectivités, conception de réseaux de transport/distribution à différents stades, injection des données dans le SI Orange)
Localisation du poste Nantes – 44000
Profil et compétences
Bac +3
Maitrise des outils catographiques, idéalement QGIS
Formation en gestion de bases de données (Postgres, dbeaver, connaissance du langage SQL/Python)
Sens de l’organisation, un esprit méthodique
Sens du relationnel
Une première expérience dans les réseaux serait un plus (FTTH, eau, gaz …)
Connaissance du SI Orange appréciée
Statut du poste
- CDI cadre à temps plein (35h)
- Démarrage souhaité : dès que possible
- Rémunération à débattre selon expérience et compétences, intéressement et primes
- Perspectives d’évolution de carrière (accompagnement personnalisé, formations, prise de responsabilités…)
- Avantages sociaux : RTT, mutuelle, tickets restaurants, remboursement transport à 100%, souplesse des horaires, pas de travail imposé le week-end et jours fériés
Pour postuler : recrutement.pcn.extia(a)gmail.com en précisant l'intitulé du poste + CV.
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Annonce postée par : Francois Gueydon (francois.gueydon(a)cdcvalsdesaintonge.fr)
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Descriptif de l’emploi : Au sein de la Direction de l’Urbanisme, et sous l’autorité du directeur de pôle, le service SIG-Cartographie assure des missions d’études liées à l’élaboration des documents d’urbanisme et de planification communautaire et communaux.
A ce titre :
• il développe l'information géographique et les usages sur le territoire dans le cadre du Système d'Information Géographique (SIG)
• il assure la production cartographique pour les besoins de la Communauté de Communes
• il participer à la politique départementale en termes d'information géographique
Le responsable SIG-Cartographie oriente et conduit la politique de la Communauté de Communes en termes d'information géographique et de cartographie. Il développe les usages et fonctionnalités du SIG des Vals de Saintonge. Il encadre la production cartographique.
Missions :
En tant que responsable du service, vous impulserez le travail en mode projet avec les autres directions, les équipes techniques et les élus.
Animer et gérer le service
• Gestion administrative, réglementaire, technique, organisationnelle,
• Coordination de la préparation et du suivi budgétaire
• Assurer le pilotage de projets transversaux (ex : charte cartographique, ...).
• Préparer l'ensemble des dossiers liés au SIG et à la cartographie pour leur présentation en commission « Urbanisme»
• Planifier la charge de travail de la production cartographique
• Former les utilisateurs :
◦ Mettre en place des sessions de formation, d'atelier, de présentation pour les différentes applications SIG et pour différents niveaux d'utilisation ;
◦ Créer des tutoriels, fiches pratiques pour l'utilisation des différents outils.
• Assurer une veille juridique sur l'ensemble du domaine de l'information géographique
Développer les outils, données et applications liées au SIG
• Administrer et enrichir le patrimoine de données de la Communauté de Communes (mise à jour de grands référentiels, intégration et modélisation de données...)
• Anticiper les évolutions juridiques et techniques du SIG (évolutions périodiques du WebSIG…)
• Représenter la Communauté de Communes dans la politique départementale des SIG (Géo17)
• Mettre en place les orientations de déploiement et de formation aux utilisateurs
• Gérer les droits d'accès et conventions de partenariat.
Réaliser les documents cartographiques
• Assurer une relation quotidienne avec les chargés d'études du Service Planification et Urbanisme Opérationnel
• Réaliser les cartes des documents d'urbanisme et notamment pour la révision du Schéma de Cohérence Territoriale (SCoT) et du Plan Climat Air-Energie Territorial (PCAET)
• Développer le lien avec les autres services de la Communauté de Communes
• Réaliser les documents cartographiques stratégiques de chacun des services de la Communauté de Communes
Profil recherché :
• Formation dans le domaine de l’information géographique
• Niveau de formation Licence Professionnel SIG ou Master 2 SIG
• Diplôme et expérience souhaitée dans le domaine
Connaissances requises :
• Administration de données sous Postgresql/Postgis
• Maîtrise de FME, SIG Desktop, langage SQL
• Modélisation de données
• Bonnes connaissances en webmapping
• Standards de production de métadonnées et outils Geosources
• Connaissance dans la directive européenne INSPIRE
• Maîtrise des logiciels et référentiels cartographiques
• QGIS : mise en forme de projets, import de données vecteur/raster/postgis
• Illustrator :traitement de données SIG vectorielles, application d'une charte graphique, retouches d'images simples
• Connaissances en Photoshop/Sketchup
• Utilisation d'un traceur
• Connaissance dans les traitements statistiques
Aptitudes comportementales :
• Anticipation et innovation,
• Prise d'initiative,
• Sens des responsabilités, rigueur, adaptabilité, réactivité, disponibilité,
• Sens du relationnel et être à l'écoute,
• Travail en équipe,
• Sens du service public.
Grade(s) recherché(s) : Catégorie A - B
Durée / type de contrat : Fonctionnaire, contractuel – Emploi permanent
Date à pourvoir : le plus tôt possible
Conditions de recrutement :
• rémunération statutaire + RIFSEEP
• participation employeur pour la prévoyance
• CNAS
• Permis B Obligatoire
Temps de travail : Complet 35h, 37h, 39h avec RTT – Télétravail – Possibles réunions en soirée
Lieu de travail : Siège social – 55 rue Michel TEXIER – 17 400 St Jean d'Angély
Prise de fonction : le plus tôt possible
Envoi des candidatures : Merci de bien vouloir faire parvenir vos candidatures (CV + lettre de motivation + 2 derniers entretiens d’évaluation + dernier bulletin de paye ou prétentions salariales) à Monsieur le Président – Vals de Saintonge Communauté par mail : recrutement(a)valsdesaintonge.fr avant le 14 avril 2023
Tout dossier incomplet ne sera pas étudié
Renseignements : David Geneau – directeur du pôle Aménagement et planification, david.geneau(a)valsdesaintonge.fr ou 05 46 33 24 77
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Annonce postée par : Recrutement Nouvergies (recrutement(a)nouvergies.com)
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Entreprise : NOUVERGIES
Contrat : CDI à pourvoir dès que possible
Expérience : 3 ans minimum – rémunération attractive (en fonction de l’expérience et des diplômes)
Localisation : Paris (Nogent sur marne)
Permis B indispensable (déplacements occasionnels)
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L’ENTREPRISE :
Eolien, solaire, hydroélectricité, vous êtes passionné(e) par le développement des énergies renouvelables et vous rêvez d'être le moteur de ces projets ?
Vous souhaitez accompagner une entreprise innovante, en pleine croissance, engagée pour l'avenir de notre planète ? Venez partager votre savoir-faire au sein d'une équipe experte depuis 23 ans dans le développement, la construction et l'exploitation de centrales de production d'énergie verte. Nous injectons 100Gwh/ an… et si vous participiez ?
Votre nouveau challenge professionnel vous attend dans une des 6 agences de notre groupe familiale : Lille, Paris, Lyon, Montpellier, Nantes, Champagnole...
Vous souhaitez partager progresser, prendre des responsabilités ? Vous êtes tentés par de nouvelles filières ? NOUVERGIES internalise ses expertises et se positionne dans la durée en tant qu'aménageur énergétique des territoires.
Vous avez envie de rejoindre une équipe à taille humaine, dynamique, passionnée, investie, de partager nos valeurs entrepreneuriales et d’évoluer dans un cadre de travail convivial ? Un portefeuille de projets de 600 MW vous attend pour grandir ensemble !
Rejoignez-nous pour un monde plus durable !
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LE POSTE :
Le Géomaticien H/F assure la gestion et l’exploitation des données géographiques, la production de cartes et l’administration des outils informatiques liés.
VOS MISSIONS :
Rattaché(e) aux Directeurs d’activité, intégré au bureau d’étude pour les études de faisabilité, vous intervenez en support des équipes projets et prospection, vous êtes un véritable moteur pour la structuration des projets éoliens, photovoltaïques ou hydroélectrique de l’équipe. Les principales missions du Géomaticien sont :
1) Production cartographique et exploitation des données :
- Analyse du besoin et production de cartes à usage interne/externe (SIG)
- Élaborer des outils de modélisation, de simulation et d’aide à la décision
- Réalisation d’analyses multicritères pour l’identification et la priorisation de nouvelles zones de projets EnR (base de données géographique, foncières, environnementales ..)
2) Gestion des données géographiques nécessaires au développement de projets :
- Recherche, mise à jour et veille sur les données nécessaires au développement des projets de l’entreprise (données cartographiques, données concurrentielles) ;
- Gestion technique des bases de données internes
3) Support technique
- Support et conseil au quotidien auprès des utilisateurs finaux des outils SIG, rédaction de documentations pour ces utilisateurs.
- Formation aux fonctionnalités d’un webmapping interne auprès des collaborateurs
4) Analyses de données et programmation
- Développement de scripts (ArcGIS) et/ou plugins pour l’automatisation de processus
- Analyses SIG (Model Builder, géotraitements…)
- Maintenance évolutive des outils développés en interne
5) Administration de bases de données et outils internes de gestion de données et de reporting
- Administration et développement de fonctionnalités d’une application web interne de gestion de données foncières
VOTRE PROFIL :
De niveau Bac+4/5 dans les domaines de la géomatique, cartographie.
Vous justifiez d’une première expérience réussie de 3 ans minimum en tant que géomaticien H/F en bureau d’étude et idéalement dans le domaine des énergies renouvelables : Éolien, Photovoltaïque ou hydroélectrique.
La maîtrise des outils de gestion de base de données est indispensable (PostGis, PostgreSL), un très bon niveau en SIG souhaité (Gamme ESRI, Arcgis, Qgis).
Qualités essentielles :
- Capacité à analyser le besoin, prioriser les tâches et échéances
- Autonomie et réactivité / proactivité
- Aptitudes pédagogiques
- Bonnes capacités rédactionnelles
- Curiosité technique et force de proposition
- Conviction personnelle sur les énergies renouvelables
Si vous correspondez à ce profil, n’attendez pas ! envoyez votre CV à recrutement(a)nouvergies.com
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Annonce postée par : Perceval Defauw (perceval.defauw(a)gmail.com)
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A PROPOS DE DATAKISS
Datakiss est un éditeur de solutions de planification et de pilotage des forces de vente destiné aux acteurs de la grande consommation.
Depuis 2018, nous accompagnons les directions des ventes de PME et de grands groupes pour optimiser la performance de leurs équipes commerciales terrain.
Nous connaissons une forte croissance depuis la création de la société et nous accompagnons des sociétés telles que : Panzani, PepsiCo, Ferrero, Colgate, Petit Navire, Guerlain, Energizer, …
DESCRIPTIF DU POSTE
Tu aimes l’innovation ? Tu aimes bousculer les choses ? Tu n’es pas écouté dans ce que tu fais ?
Alors viens participer à la conception et au développement d’une solution novatrice, unique en son genre !
Ta mission
Accompagner nos clients dans la mise en place d'une nouvelle sectorisation ou/et dans le pilotage de celle-ci au travers de notre plateforme web.
Participer à l'amélioration de notre outil en lien avec les équipes Techniques et Sales (via les demandes remontées par nos clients, tests qualité, algorithme, etc.)
Participer à des missions d'avant-vente.
Relation client
Tu gères la relation avec ton portefeuille clients pour les satisfaire et les fidéliser sur du long terme.
Ton objectif est de faire que tes clients soient nos ambassadeurs.
Tu bâtis et développes une relation de qualité sur du long terme pour déployer nos solutions au sein de compte, sur d’autres équipes comme à l’international.
Formation
Tu formes tes clients et les accompagnes pour qu’ils deviennent autonomes dans l’utilisation de la solution.
Tes bénéfices
Tu fais partie d’une équipe dynamique, avec une place importante dans le développement de la solution Datakiss.
Tu travailles sur des projets stratégiques à forts enjeux pour des grandes multinationales, ton rôle et tes conseils sont essentiels.
Tu occupes une place importante dans la société et dans le développement des produits. Tu es un interlocuteur clé entre nos clients et les équipes produit.
Tu es au cœur du développement de la solution et au début de l’histoire Datakiss, avec des opportunités sans précédent dans un univers B2B qui ne cesse d’évoluer.
Cadre
Une ambiance de travail en équipe bienveillante, simple et KISS (Keep It Smart and Simple).
Un esprit qui favorise la participation à l’innovation de nos solutions.
Un package fixe + prime, avec une bonne mutuelle.
TON PROFIL
Profil
De formation Bac+3 à Bac+5, tu es ouvert(e) avec des qualités relationnelles, rédactionnelles et organisationnelles.
Tu as un fort esprit de synthèse, tu sais être force de proposition, et tu es autonome.
Tu aimes les clients et tu comprends ce que qualité de service veut dire.
Tu sais trouver les ressources pour résoudre des problèmes et tu connais la solution par cœur pour guider au mieux nos clients.
Compétences
Tu es pragmatique, et tu sais dire non sans le dire ?
Un plus si tu sais te servir de QGIS, PostgreSQL, et si tu as des notions de statistiques et de développement informatique (javascript).
Tu parles anglais couramment (pour le développement de la société à l’international).
Attitude
Tu es de nature curieuse et autonome, tu sais être force de proposition et tu veux contribuer à la croissance d’une startup.
Tu sais écouter, et tu es emphatique.
Tu sais te remettre en question et remettre en question ce que tu as fait.
Tu trouves des solutions, tu n’attends pas qu’on te les donne !
INFORMATIONS COMPLEMENTAIRES
Type de contrat : CDI
Statut : Cadre
Lieu : Asnières sur Seine (92), France (3 minutes à pied de la gare Sncf et à 5 min de la gare Saint-Lazare)
Expérience : > 2 ans
Salaire annuel : 40-45k€ selon profil et expérience
Avantages :
Horaires flexibles
Participation au Transport
RTT
Titres-restaurant
Prime annuelle
contact : perceval.defauw(a)datakiss.fr
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Annonce postée par : Séverin Heyraud (severin.heyraud(a)laposte.fr)
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Contact : severin.heyraud(a)laposte.fr
Présentation de l'entité
L’OITC est un projet d’intérêt général piloté et coordonné par Vincent Pacini (professeur as-socié au CNAM) et Olivier Portier (analyste territorial) avec d’autres acteurs privés en parte-nariat avec des acteurs institutionnels tels que l’Institut pour la recherche Caisse des dépôts, Intercommunalités de France (association des élus de l’intercommunalité) et l’ADGCF (l’association des DGS d’intercommunalités).
L’ambition de l’OITC est de produire des éléments de connaissance et d’analyse sur les im-pacts territoriaux des différentes crises qui se succèdent depuis celle du Covid 19 pour infor-mer et éclairer les acteurs publics locaux. Nous essayons de traiter ce sujet dans ses multiples dimensions, c’est-à-dire à la fois sous un angle démographique, économique, social et envi-ronnemental mais aussi de façon plus spécifique sur l’industrie ou la fiscalité locale…
Pour diffuser ses travaux et les mettre en débat, l’OITC :
- développe une plateforme web sur laquelle sont déposées de nombreuses cartes ac-compagnées de commentaires explicatifs ;
- produit des notes d’analyse et des articles ;
- organise de nombreux webinaires ;
- intervient dans des réunions publiques, colloques ou séminaires (en visio ou présentiel).
Plus de 1 500 personnes sont abonnées à notre plateforme cartographique et nos webinaires rencontrent un certain succès (entre 50 et 250 participants suivant les formats). L’OITC béné-ficie aujourd’hui d’une forte visibilité grâce à la diffusion de nos travaux par nos partenaires institutionnels et l’intérêt que nous suscitons auprès de la presse généraliste (Les Echos, Le point…) et spécialisée (Localtis, La Gazette des communes…).
Contexte du Stage
Lancé dans le courant de l’année 2020, l’OITC est progressivement monté en charge en 2021-2022 et cherche aujourd’hui à accélérer son déploiement et accroître sa capacité de production.
Nos objectifs en 2023 sont les suivants :
- monter en puissance sur la production de cartes ;
- publier un plus grands nombre de notes d’analyse ;
- organiser un webinaire par mois a minima ;
- accroître notre notoriété en musclant notre communication.
C’est pour nous accompagner dans le processus d’accélération de notre montée en charge et en notoriété que nous cherchons à recruter un/une stagiaire pour une durée de 6 mois.
Missions
Encadré par Olivier Portier (Président de l’OITC), Vincent Pacini (VP de l’OITC) et Nicolas Por-tier (VP de l’OITC), vous aurez la charge :
- de la gouvernance de la donnée : Collecte, nettoyage, traitement et structuration
- de la vieille et prospection autour de la donnée en Open Data
- de la valorisation des contenus à travers une plateforme cartographique
- de compiler les données à travers un atlas cartographique
- de réaliser des analyses statistiques et spatiales
Votre travail sera étroitement coordonné avec celui d’un chargé d’étude qui sera en charge d’élaborer les supports de présentation des webinaires de l’OITC, de rédiger des notes d’analyse et de rédiger notre 1er atlas des impacts territoriaux des crises.
Compétences
- Maîtrise des logiciels de gestion de bases de données (PostgreSQL/PostGis)
- Maîtrise des outils de Géomatique (Qgis - Arctic)
- Des connaissances en R et Python sont un plus
- Appétence pour l’analyse
- Forte autonomie
- Esprit d’initiative
Profil recherché
- Etudiant en Master 2 de Géographie, Géomatique ou Data
Conditions de stage
- Localisation : Observatoire des impacts territoriaux de la crise, 5 rue d’Alger, 75 001, Paris.
- Période et durée de stage : d’avril à septembre 2023 (inclus si possible).
- Gratification de stage
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Annonce postée par : GAUTRON CAROLE (carole.gautron(a)mer.gouv.fr)
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Bonjour,
Le Centre national de surveillance des pêches recherche un géomaticien pour renforcer ses équipes.
Contexte de travail
Le Centre national de surveillance des pêches (CNSP) est un service spécialisé dans le contrôle des
activités de pêches maritimes. Ce centre opérationnel est ouvert 24 heures sur 24 et sept jours sur sept. Sa
mission est d’assurer le respect de la réglementation des pêches par les navires de pêche français partout
dans le monde ainsi que ceux étrangers dans les eaux sous juridictions françaises (en métropole et
Outremer).
Le Centre d’appui au Contrôle de l’Environnement Marin (CACEM) y est adossé et assure les mêmes
fonctions, en zone côtière française, pour le respect de la réglementation de protection de l’environnement
marin (espèces protégées, aires marines protégées).
Le service opérationnel du CNSP travaille sur une nouvelle application cartographique opérationnelle
MONITOR FISH, lui permettant de réaliser un suivi en temps réel de l’activité des navires de pêche. Le
CACEM travaille sur un SIG lui permettant de superposer des zones réglementées et les aires marines
protégées. Ces outils utilisent QGIS pour le tracé des couches.
Missions
La mission du vacataire sera double :
1) Tâches de fond liées au SIG implémenté dans MONITOR FISH, dans le domaine de la pêche et des
réglementations qui s’y rattachent :
- entretenir la base de données du CNSP : mise à jour des couches existantes et création de
nouvelles couches (nouvelles réglementations, zones non tracées).
- participer à l’entretien et la production de fiche synthétiques de réglementation, en association avec
les agents spécialisés du pôle juridique du CNSP (ex : production de mise en page cartographique),
- entretenir le catalogue de données associé.
2) Participer au tour de service du pôle dit « INN-BREXIT » : procédures d’import-export liées à la sortie du
Royaume-Uni de l’UE, pour les navires français qui débarquent en Écosse et les navires britanniques qui
débarquent en France. Ces procédures concernent également les débarquements de navires tiers en
Outremer.
Une période de formation de 2 semaines sera délivrée au vacataire. Cette participation se fera sur la base du
rythme de travail des autres membres de la cellule. Ces derniers travaillent en horaires décalés (service du
matin de 7h à 13h, service du soir de 13h à 20 h). Cette participation se fera de façon exceptionnelle, au
regard des congés des autres membres et de la permanence opérationnelle du service. Le reste du temps, la
personne travaillera sur la base de 35 h par semaine, à répartir selon souhaits entre 7h30 et 19h30.
Profil attendu
Il est donc recherché un candidat avec les compétences et qualités suivantes :
- maîtrise de QGIS,
- connaissance en gestion de base de données,
- pratique de l’anglais courant,
- capacité de travail en équipe (open space),
- capacité d’adaptation,
- autonomie et rigueur
- connaissance sql
La maîtrise du langage Python, SQL et de Postgre serait un plus pour la mission.
Durée : A partir du 1er juin pour une durée de 7 mois.
Rémunération : 1788 euros nets Possibilité de restauration sur place (3, 24 euros/repas)
Lieu : CROSS-A Etel - 40 avenue Louis Bougo 56410 Etel
Contact : carole.gautron(a)mer.gouv.fr / 02.97.29.34.39
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Annonce postée par : Arnould Amélie (amelie.arnould(a)sdis57.fr)
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Descriptif de l'emploi
Le service départemental d'incendie et de secours de la Moselle recherche pour son service SIG, un technicien SIG (F/H).
Missions et conditions d'exercice
Collecter, intégrer et mettre en forme les données géographiques ;
Produire sur SIG et imprimer des cartes en fonction des besoins du service ;
Effectuer des traitements cartographiques en vue de production d'analyses ;
Mettre à jour les bases de données cartographiques ;
Conduire des analyses spatiales et des traitements statistiques ;
Réaliser des cartes thématiques ;
Gérer et éditer des plans parcellaires ;
Suivre et mettre à jour les moyens de navigation et d'analyse de la ZI ;
Contrôler la qualité de la donnée cartographique.
Profils recherchés
Connaissance de l'organisation et du fonctionnement du SDIS ;
Connaissance des structures de bases de données géographiques ;
Structuration de bases de données géographique ;
Maîtrise de l'utilisation des outils de bureautique ;
Maitrise d'au moins un des logiciels suivants : ArcGis, Qgis ou Géoconcept ;
Connaissance PostGre appréciée ;
Technique de numérisation, d'intégration et de reproduction de données ;
Qualités organisationnelles, sens de la rigueur ;
Capacité d'adaptation, d'autonomie ;
Sens du travail en équipe ;
Etre force de proposition ;
Disponibilité ;
Connaissance du milieu de sapeur-pompier appréciée.
Informations complémentaires
Tous les renseignements complémentaires sur le poste pourront être obtenus auprès de M. François GAMBET, responsable du bureau emplois recrutements au 03.87.79.45.55.
Les personnels intéressés adresseront leur candidature par mail (recrutement(a)sdis57.fr) au Président du Conseil d'Administration du SDIS de la Moselle, accompagnée d'une lettre de motivation et d'un CV.
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires (Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste si aucune candidature d'un fonctionnaire ne convient, et car les besoins des services et la nature des fonctions le justifient. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
https://www.emploi-territorial.fr/details_offre/o057230300982893-technicien…
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