Annonce postée par : Le Grésivaudan (recrutement(a)le-gresivaudan.fr)
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Poste à pourvoir : Rentrée scolaire 2026
Date prévisionnelle de l’entretien : 13/04/2026
Type de recrutement : Contrat d’apprentissage
Maîtres d’apprentissage :
N°1 : CLERGET Frédéric
Géomaticien administrateur du SIG Eau et Assainissement
Diplôme : DUT Informatique
ET
N°2 : LAB Isabelle (responsable hiérarchique)
Adjointe responsable études et travaux
Diplôme : Ingénieur
Lieu de travail :
Service des eaux - ZA de Tirepoix – SAINT-VINCENT-DE-MERCUZE
Temps de travail :
Temps complet (36 heures hebdomadaires – Congés annuels + RTT)
Environnement de travail :
Au cœur du Sillon alpin, Le Grésivaudan se déploie entre plaine et montagnes sur un
territoire d’innovation où la qualité de vie et la diversité des activités lui confèrent
une forte attractivité renforcée par des opportunités de développement dans de nombreux
domaines.
La direction de l’eau et l’assainissement de la communauté de communes est constituée de
70 agents et intervient sur les 43 communes qui composent son territoire.
Au sein de celle-ci, vous intégrerez la cellule SIG du service études et travaux composée
d’un géomaticien administrateur du SIG, et d’une géomaticienne cartographe qui vous
accompagneront tout au long de votre alternance.
Descriptif du poste :
Sous la responsabilité du responsable adjoint de la cellule étude et travaux, et du
géomaticien-administrateur SIG – l’apprenti(e) participe à l'intégration des données
patrimoniales dans le SIG récemment acquis par la collectivité. Il/elle participe à
l’amélioration des process de gestion de la donnée.
Planning :
8h/17h du lundi au vendredi travail sur 4.5j
Missions :
Accompagné des deux géomaticiens du service, vous êtes chargé(e) de :
- Participer à l’intégration des plans de récolement de réseau d’eau potable dans le
logiciel métier de la collectivité (ELYX Office),
- Contribuer à l’amélioration de la qualité de la donnée de la base en lien avec les
services exploitations (fiche anomalie, échange avec les agents terrains)
- Participer à l’automatisation et fiabilisation du suivi des exports réglementaires RPQS
que l'on doit fournir annuellement (linéaire de conduite par commune - par type de
réseau...).
- Prendre part au traitement d’informations qui permette l'intégration au sein de
notre base de données issues de nos prestataires ayant un autre modèle de données.
- Concourir à la réalisation des rendus cartographiques nécessaires au travail des
services,
Diplôme(s) :
Pour préparer un Bac+2 en cartographie ou Bac+2 métiers de l’eau ou un Bac+3 en lien avec
les diplômes précités
Connaissance(s) :
• Pratique d’un logiciel SIG
• Connaissance de métiers de l’eau et l’assainissement souhaité
• Connaissance des techniques de numérisation, d'intégration et de reproduction de
données cartographiques/SIG souhaité,
• Maîtrise des outils de dessins assistés (CAO/DAO) tels qu’AUTOCAD et les normes
associées souhaité,
Expérience(s) :
Débutant accepté
Profil demandé :
Etre curieux,
Rigoureux, organisé et méthodique.
Rémunération :
Grille légale de rémunération des apprentis
Avantages :
• Tickets restaurant avec participation de 60% employeur.
• Participation aux déplacements domicile-travail : 75% du montant de l’abonnement et
versement du forfait mobilité durable.
• Participation mutuelle santé labélisée et participation possible à la prévoyance
(contrat groupe).
Sous conditions : Prestations d’actions sociales (vacances, loisirs, Prêts, CESU,
billetterie, etc …) : prise en charge intégrale de l’adhésion au CNAS et possibilité
d’adhésion au COS interne.
Procédure :
Envoyer candidature (lettre et CV) par mail à l’adresse suivante :
recrutement(a)le-gresivaudan.fr ou par courrier à communauté de communes Le Grésivaudan 390
Rue Henri Fabre 38926 Crolles Cedex.
Contact :
Pour tout renseignement sur le poste contacter : Mme. Isabelle LAB /
ilab(a)le-gresivaudan.fr 06.18.94.36.00
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L'annonce est située
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