Annonce postée par : Le Grésivaudan (recrutement(a)le-gresivaudan.fr) ---------------------------------------- Poste à pourvoir le : 11 septembre 2023 Date limite de candidature : 18 août 2023 Date prévisionnelle de l’entretien : 4 septembre 2023 Type d’emploi : Titulaire ou Contractuel ou Titulaire externe en disponibilité Type de recrutement : Mutation / Détachement / Intégration / Mobilité interne / CDD 1, 2 ou 3 ans renouvelable Cadre d’emplois : Des techniciens territoriaux - Catégorie B (filière Technique) Lieu de travail : Service des Eaux – Zone de Tire Poix- SAINT VINCENT DE MERCUZE Le service intervient sur l’intégralité du périmètre de la Communauté de Communes Le Grésivaudan Temps de travail : Temps complet (36 heures hebdomadaires – Congés annuels + RTT) Environnement de travail : Au cœur du Sillon alpin, Le Grésivaudan se déploie entre plaine et montagnes sur un territoire d’innovation où la qualité de vie et la diversité des activités lui confèrent une forte attractivité renforcée par des opportunités de développement dans de nombreux domaines. Descriptif de l’emploi : Sous la responsabilité du responsable adjoint de la cellule étude et travaux, et en étroite collaboration avec le géomaticien-administrateur SIG, en qualité de géomaticien/ne-cartographe, vous assurez l'intégration des données patrimoniales dans le SIG récemment acquis par la collectivité. Vous êtes le(la) référent(e) principal(e) auprès du guichet unique et assurez le lien avec le prestataire DT/DICT. Missions : Sous l'autorité du responsable de la cellule Etudes et Travaux, vous êtes chargé(e) de : • Suivre, contrôler et intégrer des plans de récolement et des levés topographiques dans le logiciel métier de la collectivité (ELYX Office), • Vérifier la conformité à la charte graphique des plans produits par les partenaires et prestataires de la collectivité • Intégrer des fichiers issus des interventions terrain (ITV et IVP, curage, conformités …), • Intégrer des données issues d'études diagnostiques, et mise à jour patrimoniale, • Contribuer à la mise en œuvre de l’outil SIG au sein du service en étroite collaboration avec le géomaticien-administrateur, et assurer le cas échéant la suppléance de ce dernier. • Contribuer à la préservation du patrimoine en gérant les DT/DICT (Guichet unique et suivi du prestataire), • Réaliser des rendus cartographiques nécessaires au travail des services, • Extraire et diffuser des données auprès des prestataires, entreprises de travaux et maîtres d’œuvre, ou pour les besoins du service Profil demandé : • Formation initiale : Bac, Bac+ 2 en cartographie, Bac+2 métier de l’eau avec une aisance en informatique ou expérience sur un poste similaire. • Pratique d’un ou plusieurs logiciels SIG • Fonctionnement des réseaux d’eau et d’assainissement • Connaissance des techniques de numérisation, d'intégration et de reproduction de données cartographiques/SIG, • Pratique d'au moins un logiciel SIG bureautique (Qgis, Arcview, ArcGis, ELYX etc.) • Maîtrise des outils de dessins assistés (CAO/DAO) et les normes associées. Logiciels Autocad et Microstation souhaités. • Autonomie • Travail en équipe • Rigueur, organisation et méthodologie Rémunération : Salaire minimum par mois de 1811.58 € brut (échelon 1) + 500 € brut prime fonction + prime complémentaire équivalente à 1/12ème de la rémunération. Avantages : Télétravail, aménagement du temps de travail, RTT, tickets restaurant, participation forfait mobilité durable, participation mutuelle santé labélisée, participation à la prévoyance (si adhésion contrat en cours). Prestations d’actions sociales (vacances, loisirs, solidarités, billetterie, etc …) Procédure : Envoyer candidature (lettre et CV) en remplissant le formulaire en ligne à l’adresse suivante : https://www.le-gresivaudan.fr/emploi ou par courrier à communauté de communes Le Grésivaudan 390 Rue Henri Fabre 38926 Crolles Cedex. Règle statutaire : Nous vous rappelons que conformément au principe d’égalité d’accès à l’emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le statut général des fonctionnaires, selon les principes du code général de la FPT (Article L. 332-14 du CGFP et article L. 332-8, 2°du CGFP). Travailleurs handicapés : Nous vous rappelons toutefois, qu’à titre dérogatoire, les candidats reconnus travailleurs handicapés peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle. ---------------------------------------- L'annonce est située https://georezo.net/forum/viewtopic.php?pid=361677#p361677 Pour vous désabonner connectez-vous sur le forum puis Profil / Abonnement -- Association GeoRezo - le portail géomatique https://georezo.net (Message généré automatiquement. Ne pas répondre à ce message, utiliser les coordonnées contenues dans l'annonce)