Annonce postée par : CHARRUAU (sbv(a)sage-grandlieu.fr)
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Le Syndicat du Bassin Versant de Grand Lieu (SBVGL) va se doter d’un pôle « Observatoire »
du bassin versant avec pour objectif la connaissance, l’analyse des phénomènes
d’évolutions de la qualité et de la gestion de l’eau et des milieux aquatiques et du
territoire et la valorisation des informations.
A ce titre, il collectera de grandes quantités de données et concevra des outils
informatiques facilitant leur exploitation (contrôle de la qualité, automatisation des
traitements, visualisation sous forme d'indicateurs graphiques et cartographiques,
diffusion sur internet). Le pôle « Observatoire » assurera également le pilotage des
systèmes d'information du SBVGL en mettant en place une organisation et des outils
facilitant le travail de l'équipe et des partenaires.
Le SBVGL proposera, dans le cadre d’une mutualisation, les services de ce pôle au Syndicat
d’Aménagement Hydraulique Sud Loire (SAH), syndicat voisin, dans l’attente d’une nouvelle
organisation Gémapienne.
Dans le cadre de ses missions GEMAPI, le SAH assure une gestion quantitative de l’eau
(hauteur d’eau, débit, pluviométrie,…) au travers de différents outils informatiques. Il
assure également une information (site internet, …) et l’envoi d’alertes (équipes
d’astreintes). Dans cette thématique, le SAH souhaite faire évoluer ses outils notamment
la communication et donc renforcer son équipe.
FONCTION:
Vous assurez l’animation de l’Observatoire du bassin versant et des systèmes
d'information du SBVGL et du SAH. Le temps de travail se réparti 50/50 sur les deux
collectivités.
MISSIONS :
Sous l’autorité du président et du directeur du SBVGL :
- Participation à la mise en œuvre de l’observatoire des bassins versants : collecte,
traitement, interprétation et valorisation des données de l'observatoire sur tous les
thèmes (qualité de l'eau, milieux aquatiques, biodiversité, gestion quantitative
etc.), mise en réseau et suivi des partenaires
- Développement et administration d’outils informatiques et de bases de données en lien
avec les missions du pôle et les attentes du reste des équipes et des partenaires du SBVGL
et du SAH
- Participation à la définition et à la mise en œuvre des systèmes d'information (parc
local, serveur web, maintenance, appui utilisateur, évolutions)
- Formation et conseil des agents des collectivités pour une utilisation efficiente des
outils informatiques développés et mis en œuvre.
Sous l’autorité du président et du directeur du SAH (en complément des missions communes
citées ci-dessus) :
- Suivi du fonctionnement de l’outil SiEau (gestion quantitative de l’eau)
- Participation au développement de SiEau en collaboration avec la société Aquasys
(développeur du logiciel)
- Participation à la communication du syndicat (site internet, réseaux sociaux,…)
COMPETENCES :
Les candidats devront présenter des compétences dans les 3 domaines ci-dessous :
SIG/Cartographie :
- Maîtrise des logiciels SIG (en particulier QGis)
- Traitements cartographiques (MNT, GRASS, requêtes spatiales…)
- Cartographie web (API géoportail/OpenLayers)
- Pilotage de projets cartographiques (études du territoire),
- Administration de données SIG : acquisition et exploitation de référentiels,
géocatalogage des données produites par le SBVGL.
Informatique/bases de données :
- Programmation informatique (PHP, JS, HTML, CSS, langage SQL et script SQL...),
- Administration de bases de données (PostgreSQL/Post GIS/MySQL),
- Connaissances en administration réseau et système (parc local sous Windows,
administration de serveurs PostgreSQL, organisation de sauvegardes, procédures, …)
- Connaissances et maitrise des outils de communications seraient un plus
Connaissances dans le domaine de la gestion de l’eau et des bassins-versants, rôle
«observatoire» :
- Connaissances transversales en environnement, spécialisation en gestion intégrée de
l’eau et des milieux aquatiques,
- Connaissance des principaux acteurs et des bases de données liées à l’eau et aux milieux
aquatiques,
- Administration et suivi de tableaux de bord, constitution et valorisation
d’indicateurs,
- Capacité à comprendre les besoins et les problématiques de ses interlocuteurs.
PROFIL :
Formation Bac+5, spécialité SIG ou informatique.
Expérience souhaitée : 5 ans dans un poste équivalent, expérience en collectivité
territoriale ou dans le domaine de la gestion de l’eau.
Qualité rédactionnelle
Sens de l’organisation et de la rigueur
Aptitude au travail en équipe
Capacités de communication, d'écoute, de dialogue
Disposer du permis de conduire
CONDITION DE TRAVAIL :
Rémunération statutaire Poste à temps complet basé à Saint Philbert de Grand Lieu (44) et
déplacements à Machecoul Saint Même (44)
Candidature : Date limite du dépôt des candidatures : 16 Mars 2020
Poste à pourvoir : 1er Avril 2020
Durée du contrat : 1 an
Contact : François CHARRUAU, Directeur. Tél : 02 40 78 09 17
mail : sbv(a)sage-grandlieu.fr
Merci d’adresser votre dossier de candidature composé d’une lettre de motivation, d’un
curriculum vitae et d’exemples de réalisations (travaux cartographiques, outils
informatiques, liens internet) à :
Syndicat du Bassin Versant de Grand Lieu
Monsieur le Président
2 allée des Chevrets
44310 Saint Philbert de Grand Lieu
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