Annonce postée par : St HAUER (s.hauer(a)urbalyon.org)
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Contact : s.hauer(a)urbalyon.org
Rejoindre la Métropole de Lyon, c'est agir pour améliorer la qualité de vie de
l'ensemble des habitants du territoire métropolitain (59 communes) avec des missions
qui ont du sens. Au quotidien, ce sont 9400 agents qui oeuvrent pour favoriser
l'innovation et renforcer le dynamisme économique, développer un territoire plus
solidaire et équilibré, et incarner la transition environnementale dans l'ensemble des
politiques publiques mises en œuvre.
Au sein de la direction du numérique et des systèmes d'information (DINSI), la
vocation du service géomatique est d'assurer, pour l'ensemble des utilisateurs
internes et externes, la mise à disposition de données géographiques de qualité.
Dans ce cadre, le rôle des chargés de gestion des données topographiques est de faciliter
l'activité des services de la Métropole en mettant à leur disposition des informations
topographiques adaptées et de qualité en assurant la capitalisation et la diffusion des
données de celles-ci.
Nous cherchons deux chargés de gestion des données topographiques, qui travailleront
ensemble.
Vos missions
- au sein d'une équipe conviviale, vous assurerez le contrôle qualité DAO des plans
topographiques réalisés par les prestataires ou en régie, vous réaliserez des
modifications DAO mineures et/ou interagirez avec les cabinets de géomètres prestataires,
si nécessaire,
- vous serez aussi responsable de l'intégration des plans et de la mise à jour du
continuum des plans, et vous pourrez contribuer à la finalisation des plans topographiques
réalisés par les topographes du service Géomatique,
- selon votre investissement, vous aurez la possibilité de proposer des évolutions sur les
processus de contrôle et le cahier des charges de la charte graphique DAO (modélisation
informatique) des plans topographiques,
- de même, vous pourrez participer à la mise en place du contrôle qualité SIG du PCRS
réalisés par le prestataire ou en régie, en lien avec le chef de projet PCRS,
- vous pourrez apporter votre expertise et vos conseils auprès des géomètres externes
utilisant la charte graphique DAO, des autres utilisateurs des outils Autocad et Covadis,
ou être amener à participer à d'autres missions ou projets du service Géomatique.
Vos connaissances et compétences
- maîtrise du logiciel de DAO/CAO : AutoCad dans le cadre de l'utilisation d'une
charte graphique et la connaissance de Covadis serait un plus,
- connaissance en SIG (QGis, …),
- notions en topographie (connaissance des techniques de relevés de terrain au GPS,
tachéomètre et niveau, calculs topographiques, rattachements),
- connaissances en lecture d'un plan, en repérage d'une parcelle cadastrale, dans
l'utilisation des états de section et des matrices cadastrales, en recherche des
propriétaires et des renseignements.
Vos aptitudes et qualités
- qualité d'organisation, rigueur, méthode et autonomie,
- aptitude à planifier les tâches et à respecter les délais,
- capacité à rendre compte,
- sens de l'écoute et du travail en équipe,
- aisance relationnelle et bonne capacité de communication,
- réactivité et dynamisme,
- capacité d'adaptation au changement.
Cadre(s) d'emplois : AGENTS DE MAITRISE TERRITORIAUX, ADJOINTS TECHNIQUES
Référence : 2023-9555
Service : Délégation développement responsable, Direction adjointe usages et services
numériques, service géomatique
Date de fin de candidature : 26/06/2023
Lieu : immeuble Grand Angle, 208 bis rue Garibaldi, 69003 Lyon
Temps de travail : 3 cycles de travail hebdomadaires sur 5 jours travaillés sont possibles
après accord du manager : 35h (7h/jour), 37h30 (7h30/jour + 15 jours d'ARTT) ou 38h45
(7h45/jour + 22 jours d'ARTT)
Conditions d'exercice :
- participation financière à la complémentaire santé et à la prévoyance,
- prestations sociales : accès au restaurant administratif ; aides à la mobilité et aux
déplacements ; accès à l'offre de services du COS (voyages, billetterie, culture,
loisirs, aides
sociales),
- accès à une offre de formation variée,
- télétravail possible jusqu'à 2 jours par semaine maximum selon modalités
d'équipe,
- charte du droit à la déconnexion.
Régime indemnitaire de fonction : Groupe 5.
Poste ouvrant droit à la nouvelle bonification indiciaire (NBI). 10 points (au titre de «
dessinateur »)
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L'annonce est située
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