Annonce postée par : ADILE (d.le-bras(a)adil85.org)
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Sous l’autorité du directeur de l’ADILE de Vendée, vous participerez avec deux Chargées d’études et une alternante Data scientiste à l’animation de l’Observatoire Départemental de l’Habitat et des observatoires locaux des collectivités partenaires.
Vos missions :
- Collecte des données auprès des partenaires
- Gestion, traitement et analyse des bases de données géographiques
- Production d’indicateurs et de cartographies thématiques (portrait de territoire automatisé, potentiel foncier…)
- Participation à l’enrichissement et l’exploitation des atlas cartographiques de l’ADILE
- Production d’études sur le thème de l’habitat
- Optimisation des outils internes de traitement des données
- Être force de proposition dans l’élaboration et le suivi du programme de travail
Profil recherché :
Formation supérieure BAC+ : Aménagement / urbaniste / géomaticien / cartographe / statisticien
- Compétences indispensables en gestion de base de données géographiques et SIG
- Capacités à travailler en équipe
- Maîtrise des logiciels SIG (QGIS de préférence), gestion de bases de données (PostgreSql /PostGis, Access), Webmapping ( HTTM,CSS…), statistique (R / Rstudio), programmation SQL / Python
- Connaissance des sources de données référentielles habitat / urbanisme appréciées : INSEE, fichiers fonciers, cadastre, DVF, Sit@del, RPLS, …
- Une première expérience serait appréciée dans une agence d’urbanisme / service d'études territoriales avec la connaissance du monde de l'habitat / logement…
Conditions de recrutement
Date d’embauche : 1er septembre au plus tard.
CDI à temps complet, 30 K € brut annuel selon expérience, prime d’intéressement, tickets restaurant, mutuelle.
Lieu : La Roche-sur-Yon, Vendée.
Les candidatures (CV et lettre de motivation) sont à adresser avant le 15 juillet 2022 à :
Didier LE BRAS
Directeur de l’ADILE
Uniquement par mail : d.le-bras(a)adil85.org
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Annonce postée par : ASSIER (rh(a)syane.fr)
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Rejoignez-nous…Vous trouverez un établissement public à taille humaine, avec des équipes dynamiques, intervenant dans le domaine de la transition énergétique et l’aménagement numérique de la Haute-Savoie.
Votre profil et les missions du poste vous intéressent ? Vos connaissances, vos expériences nécessitent d’être consolidées pour répondre à ce poste ? Vous aimez apprendre et progresser ?
Alors n’hésitez plus et candidatez !
Missions principales
Au sein de la Direction des Systèmes d’Informations, sous la responsabilité du chef de service en charge des développements informatiques (5 personnes), vos principales missions seront :
• d'accompagner le service travaux chargé de construire le réseau public en fibre optique pour assurer une partie du contrôle des livrables dématérialisés et des traitements géomatiques associés
• de travailler avec les différents intervenants (équipes d’ingénierie, maîtrise d’œuvre, conducteurs d’opérations…) travaillant sur la construction du réseau
• de traiter les fichiers d’échange dans les délais contractuels tout en échangeant avec vos interlocuteurs sur la qualité des livrables fournis.
• d’être force de proposition sur la nature des contrôles à mener
• de participer à l’actualisation, l’enrichissement du SIG du syndicat.
Profil recherché
Savoir :
• Bac +2 ou +3 dans le domaine de la fibre, la géomatique ou l’informatique
• Bonnes connaissances du langage SQL
Savoir-faire/ Savoir-faire relationnel :
• Curiosité et capacité à se former
• Sens des relations humaines et du travail en équipe
• Rigueur professionnelle et organisation
• Autonomie
Conditions d’emploi
• Emploi à temps complet (39h hebdomadaire + 22 RTT), basé à Poisy (à côté d’Annecy) avec possibilité de télétravail (2 jours par semaine)
• Accompagnement à la prise de poste par le biais de formations
• Recrutement en CDD de droit public de 1 an
• Rémunération annuelle brute selon expérience (27k€- 34k€) + chèques déjeuner (7€ pris en charge 54%)
Pour tout renseignement et candidature
Pour tout renseignement, vous pouvez contacter la DRH au 04 50 33 50 60
Pour postuler, envoyez votre candidature avant le 11 juillet 2022 (LETTRE DE MOTIVATION + CV) par mail (rh(a)syane.fr) en précisant la référence du poste à : Monsieur le Président du Syane – 2107 route d’Annecy – 74330 Poisy
Information complémentaire : les entretiens de recrutement sont prévus le 21 juillet 2022 matin
(possibilité en visio)
À propos du Syane : Le Syndicat des énergies et de l’aménagement numérique de la Haute-Savoie, établissement public à taille humaine (100 collaborateurs), accompagne les collectivités pour relever les défis énergétiques et numériques du territoire. Proposer et soutenir des projets structurants, des actions concrètes et des services mutualisés à travers 7 compétences, tels sont les objectifs du Syndicat.
En savoir plus : www.syane.fr
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Annonce postée par : RICHARD (melanie.richard(a)anah.gouv.fr)
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Agence Nationale de l'Habitat
Direction de l’Expertise et des Politiques Publiques
Service Observation études et évaluation
Le poste proposé consiste en l’analyse, la gestion et la valorisation des données produites par l’Anah et sera focalisé pour une part sur les nouveaux développements projetés par l’Anah en matière de cartographie interactive des données produites. Cela concerne notamment les outils de connaissance du parc privé mis à disposition des services déconcentrés de l’Etat-DDT et Dreal ainsi que des collectivités territoriales de l’Anah.
L’Anah dispose, à travers les bases des travaux financés, de données nombreuses sur les rénovations de logements en France (nature et montant des travaux réalisés et coûts, répartitions territoriales, délais, réductions de consommation énergétiques, …). Ces bases de données permettent des analyses précises des politiques publiques conduites en partenariat avec les collectivités territoriales, par l’Agence, cruciales pour l’adaptation des politiques conduites. A ce titre, l’Anah participe à la préfiguration de l’observatoire national de la rénovation énergétique.
Par ailleurs, l’Anah étant teneur du registre national des copropriétés, l’agence s’appuie sur cette base de données déclaratives pour mettre en place un observatoire national des copropriétés.
Par ailleurs, il vise à suivre la production et la vente des certificats d’économie d’énergie (CEE) par l’Anah.
Activités principales
(Description des tâches optionnelles) Missions principales confiées à l’apprenti.e
• Participation à la publication du mémento interactif de l’habitat privé
• Analyse multivariée des travaux financés par l’Anah
• Analyse des données du registre national des copropriétés
L’évolution du système d’information de l’Anah et la dématérialisation des demandes d’aides permet de décrire finement les travaux subventionnés. Par ailleurs, les bases de données de l’Anah reposent sur une grande source de données : territoriales, coûts des travaux, réductions de consommations énergétiques pour les travaux de rénovation énergétique, profil des ménages aidés etc.
Pour la conduite des politiques publiques portées par l’Anah, il existe donc un enjeu fort à croiser les variables socio-démographiques, géographiques, et économiques avec cette nomenclature technique des travaux.
L’apprenti.e sera associé.e à différentes analyses sur ces bases de données et pourra contribuer à diverses études et évaluations conduites par l’Anah (en interne ou confiées à des prestataires) pour lesquelles l’utilisation des techniques d’analyse des données relevant de la statistique serait une vraie plus-value.
• Consolider et automatiser les procédures de reporting de l’Anah
- reporting amont des dépôts de dossiers y compris cartographies automatisées
- reporting des décisions de financement y compris cartographies automatisées
- reporting de la production de certificats d’économie d’énergie
• Analyser l’efficacité et l’efficience des programmes territoriaux de d’amélioration de l’habitat financés par les collectivités territoriales et par l’Anah
- Cartographier les résultats des programmes territorialisés aux différentes échelles géographiques
- Construire une base de données des caractéristiques susceptibles d’expliquer l’efficacité et l’efficience de ces programmes
- Procéder aux modélisations économétriques susceptibles d’expliquer les résultats et de mesurer le poids des principaux facteurs d’influence quantifiables
• Décrire les collectivités territoriales du point de la dynamique des résultats qu’elles obtiennent en matière de rénovation énergétique
Il s’agit principalement d’évaluer l’adhésion des collectivités aux outils qui leur sont proposés et la dynamique de ce processus
Mission secondaire confiée à l’apprenti.e
• Gérer la base des demandes de certificats d’économies d’énergie
Le travail consistera, en partant des listes de travaux réalisés, à calculer la valorisation de CEE générée. Ces analyses seront conduites en relation étroite avec la direction des affaires financières et comptables et avec le chargé de mission Energie.
Liaison hiérarchique
L’apprenti.e sera rattaché.e au responsable du service Observation études et évaluation.
Relations internes / externes
L’apprenti.e sera amené.e à collaborer avec l’ensemble des équipes de l’agence, en particulier au sein du SOEE et des autres cellules de la Direction de l’Expertise et des politiques publiques et, en fonction des projets, avec la cellule Data de la Direction des systèmes d’information et de l’innovation digitale.
Dans le cadre des CEE, l’apprenti.e sera en contacts étroits avec la direction des affaires financières et comptables.
Localisation: 8 avenue de l'Opéra - 75001 PARIS.
Métro Pyramides ou Palais-Royal/Musée du Louvre
Modalité d’apprentissage souhaitée Durée : variable de 1 à 2 ans
Alternance : hebdomadaire ou selon le cursus
Date du démarrage du contrat d’alternance souhaitée : Septembre 2022
Profil recherché
Cette offre s’adresse à tout étudiant de niveau master (université, école d’ingénieur) ou licence 3 disposant de bonnes connaissances en matière de « gestion et traitement de bases de données », « statistiques », « data timing », « géomatique » ou tout autre cursus équivalents.
Compétences clés
Compétences nécessaires à la prise de poste (savoirs / savoir-être / savoir-faire) Les candidats devront démontrer de bonnes qualités et compétences en matière de:
• réalisation d’études
• capacités d’analyse et de synthèse et de qualité rédactionnelle.
• manipulation et exploitation de données pour la rédaction de rapports et notes de synthèse.
Compétences à développer
Parmi les connaissances et expériences qui seraient appréciées mais non indispensables :
• connaissance des enjeux liés à la transition énergétique, à la rénovation énergétique du logement et à la lutte contre la précarité énergétique
• capacité à automatiser les procédures de traitement de fichiers
• intérêt pour les politiques publiques environnementales et sociales
Votre candidature (CV et lettre de motivation) est à transmettre par mail : melanie.richard(a)anah.gouv.fr
Nous vous remercions d’indiquer l’intitulé du poste en objet de votre mail.
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Annonce postée par : PITARD (serail(a)canl.nc)
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LE GIE SERAIL (Groupement d'intérêt économique pour le Système d'Exploitation, de Répartition et d'Administration de l'Information Localisée)
recherche un(e) TECHNICIEN(NE) SIG.
Le GIE SERAIL gère les données numériques du Système d'Information Géographique (SIG) pour le compte de ses onze membres :
Nouvelle-Calédonie, province Sud, province Nord, villes de Dumbéa, du Mont-Dore, de Nouméa et de Païta, OPT, et sociétés CDE, EEC et Enercal.
Notre site internet : https://www.serail.nc/
Missions principale
- Réaliser des prestations en géomatique avec les outils du GIE.
- Participer à la mise à jour et à l'administration des bases de données.
- Participer au suivi et aux contrôles des plans de récolement.
- Assister l'équipe opérationnelle du Groupement.
Profil souhaité : GEOMATICIEN(NE)
- Titulaire d'un Bac +2/+3.
- Rigoureux.euse, organisé.e et réactif.ve.
- Bonnes connaissances en logiciels SIG - QGIS et ESRI.
- La pratique des langages Python, CSS, HTML serait appréciée.
Candidatures
Dossier de candidature (lettre de motivation avec mention de date prévisionnelle de disponibilité et de niveau de rémunération souhaité, curriculum vitae, photocopies de diplômes et/ou de justificatifs d'expérience professionnelle) à faire parvenir avant le vendredi 08 juillet 2022 à 15 heures par mail à capri.serail(a)canl.nc
Pour tout renseignement complémentaire, RDV ou communication
de la fiche de poste détaillée, merci de contacter M. Fabien CAPRI
(Téléphone : 44 57 57 ; courriel : capri.serail(a)canl.nc)
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Annonce postée par : Combes Lucie (l.combes(a)hays.fr)
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Contact : l.combes(a)hays.fr
Notre client est un acteur public d’envergure qui intervient notamment dans la valorisation des centres-villes et bourgs, dans la production de logements et le développement économique, le maintien et le renforcement des services et équipements, ainsi que la réserve foncière. Dans le cadre du remplacement d’un salarié en projet de transition professionnelle, nous recherchons un Chargé de projets SIG H/F.
Vous assurez la mise à jour des informations géographiques de la base SIG sur le territoire auvergnat. Vous analysez et contrôlez la qualité des données en vue de garantir une assistance aux utilisateurs et réalisez les analyses foncières : études, estimations de valeur vénale de biens, production de cartes, etc.
Vous veillez quotidiennement à l’administration, la mise à jour, le traitement, l’analyse et le contrôle de la qualité des données de la base SIG. En partenariat avec l’adhérent, vous évaluez les enjeux techniques du projet en effectuant des études spatiales et cartographiques (dureté, faisabilité, vacance, vétusté, etc.). En tant que référent SIG, vous réalisez les supports cartographiques nécessaires aux différents services et leur apportez une assistance technique selon leurs besoins.
Vous rendez compte de l’avancement des projets à votre responsable et aux adhérents. Vous assurez le suivi administratif nécessaire au bon déroulement du dossier et entretenez une relation de confiance et de partenariat avec les adhérents.
Vous assurez le soutien technique au développement de la base « Mieux connaitre pour mieux agir » (MCMA), base de données permettant aux adhérents d’accéder aux données de leur territoire.
Enfin, vous êtes en veille sur l’actualité des réglementations en termes de droit de l’urbanisme, d’aménagement du territoire et de l’environnement, ainsi que dans le domaine du SIG. Vous représentez l’établissement lors de réunions dans les communes et EPCI.
Vous êtes titulaire d’un BAC +3 minimum dans le domaine de la géomatique, de l’aménagement du territoire ou du génie urbain. Vous maîtrisez les logiciels indispensables au SIG (QGIS), au FME (ETL) et à la gestion de la base de données (Postgré, SQL).
Rigoureux, autonome et organisé, vous disposez également d’un excellent relationnel. Vous disposez de bonnes connaissances sur l’aménagement du territoire et de l’environnement, le code de l’urbanisme ainsi que les marchés publics.
Poste à pourvoir en CDD de 7 mois avec possibilité de CDI.
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Annonce postée par : Recrutement - DGA - CATOD (recrutement.dga.catod(a)gmail.com)
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Secteur Défense
Poste
Vous aimez travailler en équipe, vous êtes passionné par les technologies de l’information et vous souhaitez être en charge d’études concernant les architectures des futurs programmes d’armement, la Direction générale de l’armement recrute un(e) ingénieur(e) dans le centre d’études de la direction de la stratégie (CATOD : centre d’analyse technico-opérationnel de défense).
Cet établissement apporte aux organismes du Ministère des Armées une aide à la décision en matière de prospective, d’analyse, d’expression du besoin, de réalisation et d’emploi des systèmes d’armes, sous forme d’études ou d’expérimentations.
Missions
Dans une équipe d’une douzaine d’ingénieurs, vous interviendrez dans les différentes phases projet d’applications à finalité opérationnelle contraintes par une forte exigence en termes de fiabilité et de confidentialité :
• Aide à la définition du besoin
• Spécifications techniques
• Développements et tests
• Installation, formation et support aux utilisateurs
• Maintien en condition opérationnelle et de sécurité
Profil
Vous êtes diplômé d’une école d’ingénieur informatique ou d’un diplôme universitaire équivalent, avec une première expérience (dont stage) en tant que développeur full-stack.
Vous possédez une bonne maîtrise des sujets suivants :
• Technologies web HTML/CSS/JavaScript + frameworks (dont cartographique)
• SIG bureautique/serveur/API ESRI (ou open-source)
• Langage de programmation C#/.NET (ou Java)
• Langage de script Python (ou PowerShell)
• Environnement de développement Microsoft et Git
Les connaissances suivantes sont un plus :
• Base de données PostgreSQL/PostGIS/SQL
• Langage de programmation C++
• Outils d’intégration continue
Les capacités de travail en équipe, d’organisation de rigueur et d’autonomie, ainsi que le souci du client sont primordiales pour ce poste.
De bonnes capacités relationnelles seront déterminantes pour les échanges en interne ministère et avec les industriels.
Conditions :
CDI (temps plein). Salaire selon diplômes et expériences.
Lieu de Travail : Arcueil (94)
Date de Prise de fonction : La prise de fonction est envisagée pour le 2ème semestre 2022. Une anticipation ou un retard de la date de prise de fonction suivant la disponibilité du candidat qui sera retenu est possible.
Autre : Nous attirons votre attention sur le fait que les fonctions concernées nécessiteront une décision d’habilitation de sécurité de défense pour accéder aux informations ou supports classifiés, conformément aux dispositions des articles R-2311-1 et suivants du code de la défense et de l’IGI 1300/SGDSN/PSE du 9 août 2021.
Merci de bien vouloir transmettre par messagerie électronique votre C.V. et votre lettre de motivation à : recrutement.dga.catod(a)gmail.com
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Annonce postée par : ThomasL (thomas.lannelongue(a)hotmail.fr)
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AREP est l'agence pluridisciplinaire d’architecture & d’ingénierie engagée pour la transition écologique. Notre équipe multiculturelle de 1000 professionnels présents en France et à l'international regroupe toutes les expertises. Notre mission : inventer un futur post-carbone.
Nos savoir-faire :
- Concevoir et réaliser des solutions durables au service de tous les territoires et de toutes les mobilités,
- Apporter des réponses concrètes aux enjeux majeurs de l’urgence écologique, via la démarche EMC²B qui est le prisme à travers lequel AREP analyse ses projets : elle permet de mesurer les réponses apportées par nos projets aux enjeux Énergie - Matière - Carbone - Climat et Biodiversité.
Filiale de SNCF Gares & Connexions, AREP intervient et innove dans tous les métiers essentiels au renouveau des territoires : ingénierie tous corps d’états, ingénierie des mobilités, management de projet, programmation architecturale et urbaine, conception architecturale, urbaine & paysagère, design des espaces et des objets.
Pour accompagner le développement de notre activité, nous recherchons actuellement un.e alternant.e Géomaticien.ne / SIG.
Voir l'annonce complète : https://job.groupearep.fr/?offerid=3624
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Annonce postée par : _Intheair (recrutement(a)intheair.tech)
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Data Analyst / Géomaticien(ne)
Bienvenue à bord !
Intheair est l’écosystème inclusif qui distribue les services d’imagerie par voie aérienne.
Captation de données par des pilotes de drone professionnels, analyses data grâce à des algorithmes de pointe, et recommandations terrain en partenariats avec des experts métiers sont au cœur de notre expertise dans les domaines de l’agriculture de précision, l’environnement, les énergies vertes, l’immobilier et le BTPl.
Née en 2020 à Marseille au cœur de l’écosystème French Tech, notre startup est incubée au sein de la Business Nursery Kedge, et accélérée chez Marseille Innovation, le premier accélérateur du sud de la France. Le modèle économique intheair est résolument innovant, et se situe au croisement des plateformes « SaaS », market place, agences digitales, et l’équipe composée d’acolytes au parcours professionnel riche et atypique crée de fortes synergies !
Une mission de haut vol
Par rapport aux différentes verticales que nous développons chez Intheair, voici les différentes missions proposées :
Identifier et faire adhérer les télépilotes au réseau
Animer la communauté des télépilotes
Proposer des missions en adéquation avec les compétences et le matériel des pilotes
Accompagner la préparation des missions : compléter les lettres de missions, soutien à obtention des autorisations de vols (CTR, préfectures, armée, autres …)
Travail d’analyse des données générées : analyse multi-échelle, traitement d’images, etc.
Rédaction de rapport et de comptes rendus de missions.
Profil souhaité et qualités requises
Niveau : Master, Ingénieur ; ou licence professionnelle selon profils.
Domaines : géographie / géomatique / topographie / informatique
Compétences :
Connaissances théoriques des processus photogrammétriques par drone ; une première expérience sur des logiciels dédiés sera un plus.
Connaissance solide en topographie, statistique et analyse de données géographiques.
Connaissance en télédétection serait un plus.
Maîtrise des outils cartographiques (QGIS) et de la sémiologie.
Maîtrise des outils bureautiques (Word, Excel, Powerpoint) et Photoshop & Illustrator.
Intérêt affiché pour la Tech en général et les drones en particulier.
Esprit analytique, capacité d’adaptation, aisance à l’oral et à l’écrit.
Conditions
- Alternance (1 à 2 ans)
- Période : A partir de septembre 2022
- Temps plein avec une indemnisation selon les règles en vigueur
Contacter : recrutement(a)intheair.tech ; ou sur LinkedIn : https://www.linkedin.com/company/intheair
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L'annonce est située https://georezo.net/forum/viewtopic.php?pid=353833#p353833
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Annonce postée par : PALVES (pedroalves06(a)yahoo.fr)
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SICTIAM (Syndicat mixte d'Ingénierie pour les Collectivités et Territoires Innovants des Alpes et de la Méditerranée)
SOPHIA ANTIPOLIS, Alpes-Maritimes (06)
Véritable outil de proximité territoriale, le SICTIAM joue son rôle d’opérateur public de services numériques (OPSN) depuis 1989 pour le compte de collectivités territoriales ou établissements publics (plus de 400 à ce jour) répartis principalement sur la Région Sud PACA et en particulier sur le territoire des Alpes-Maritimes.
Le SICTIAM œuvre également à l’aménagement numérique du territoire, avec notamment l’établissement d’infrastructures et de réseaux de télécommunications. Ainsi, il déploie notamment la fibre optique sur la zone d’initiative publique du département des Alpes-Maritimes (100 communes, 80 000 prises).
Enfin depuis le 1er janvier 2022, et dans le cadre du transfert des compétences du Syndicat Départemental de l’Électricité et du Gaz des Alpes-Maritimes, il a aussi pour mission d’être Autorité Organisatrice de Distribution d’Électricité et de Gaz, de faire évoluer et gérer un parc de près de 30 000 points lumineux et enfin jouer son rôle de Syndicat d’Energie dans le cadre du schéma régional d’aménagement, de développement durable et d’égalité des territoires (SRADDET), des plans climat-air-énergie territorial (PCAET) et du « Green Deal » porté par le Département des Alpes-Maritimes.
Dans le cadre des services numériques délivrés à nos adhérents, le SICTIAM recherche un(e) :
CHEF(FE) DE PROJET SIG (H/F)
Vous serez chargé(e) notamment :
Elaborer les éléments d’aide à décision pour la mise en œuvre d’un projet :
o Elaborer l’expression des besoins (périmètre, contrainte, marge de manœuvre)
o Déterminer les périmètres des projets potentiels
o Identifier le cout et les plannings selon les scénarios (ressources humaines, compétences internes, externes)
o Évaluer les difficultés ou risques éventuels
o Présenter les éléments d’aide à la décision en vue du choix d’un des scénarios.
Piloter, suivre et coordonner le projet :
o Organiser la gouvernance du projet avec les acteurs et les bénéficiaires (initialisation, comités de pilotage, réunion de bilan…)
o Mettre en place les structures du projet et ses règles de fonctionnement (méthodes, outils de pilotage, indicateurs…)
o Organiser et coordonner avec les équipes du projet, l’atteinte des objectifs, les délais de réalisation et la maitrise du budget
o Piloter et mesurer l’état d’avancement (création des tableaux de bord, choix des indicateurs…)
o Garantir la cohérence et la complétude de la documentation technico/fonctionnelle
o Communiquer de manière régulière vis-à-vis des bénéficiaires et du SICTIAM
o Superviser et coordonner le travail de l’ensemble des acteurs internes et/ou externes
o Anticiper et mettre œuvre, voir réaliser les actions de formation nécessaires à la montée en compétence des acteurs
o Garantir la mise en œuvre et le déploiement en anticipant le maintien en conditions opérationnelles ultérieures
o Assurer les phases ou étapes de réception (MOM, VA, VSR).
Production :
o Participer et contrôler le respect du maintien en conditions opérationnelles SIG et ADS.
Profil :
Vous disposez d’une qualité d’écoute active supérieure ainsi qu’une maîtrise des spécificités des SIG dans l’écosystème numérique des collectivités territoriales.
Vos compétences en matière de pilotage de projet, intégrant tous les aspects (métier, technique, financier, juridique, méthodologique et organisationnel) sont avérés et vous disposez, d’une organisation efficace, d’une rigueur de travail, ainsi qu’une volonté de travailler en équipe, avérées.
Le candidat pourra mettre en avant une expérience réussie au sein d’une collectivité ou en société de services numériques.
Le SICTIAM vous offrira les possibilités de vous épanouir dans un environnement stimulant où les opportunités ne demandent qu’à être saisies.
Compétences requises :
• Maitrise des outils SIG : QGis, ArcGis, Geoserver, X-MAP
• Maitrise des SGBDR : PostGreSql / PostGis
• Connaissance des référentiels de données géographiques et standards nationaux (CNIG, COVADIS…)
Conditions du poste :
• Recrutement par voie statutaire sur un emploi de catégorie A ou à défaut par voie contractuelle
• Licence professionnelle spécialisée géomatique avec au minimum 3 à 5 ans d’expériences ou Bac +4 à +5 dans les domaines de la géomatique, géographie, informatique
• Poste permanent à temps complet (37h30 par semaine)
• Déplacements chez les adhérents (Permis B en cours de validité obligatoire) : utilisation de véhicules du parc du SICTIAM
• Mise à disposition d’un téléphone portable et d’un ordinateur
• Rémunération statutaire + régime indemnitaire
• Télétravail possible
• 14 jours d’ARTT/an
Contraintes géographiques :
Le périmètre d’action est défini essentiellement sur les départements des Alpes-Maritimes et du Var, le poste sera basé à Sophia Antipolis, de nombreux déplacements seront à effectuer sur ces deux départements. Des déplacements sur la région sont également possibles.
Merci d'adresser votre candidature (lettre de motivation + CV + 3 derniers entretiens professionnels pour les agents fonctionnaires) à l’attention de M. Le Président, à recrutements(a)sictiam.fr
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Annonce postée par : Fabien VARY (fabien.vary(a)etablieres.fr)
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Missions :
Au sein du service SIG, pour un prestataire de réseau, vos missions consisteront à :
- Définir les procédures de qualification des adresses
- Gérer l’ajout de l’adresse dans le Système d’information
- Assurer un suivi de la vie de l’adresse dans les différents outils en fonction des évolutions du terrain (renommage d’une voie, fusion de communes, ajout/modification de numérotation, etc.)
- Être le point d’entrée des services de l’entreprise en cas de problème identifié et irrésolu lié à l’adresse
- Mettre en oeuvre les tableaux de bord nécessaires au contrôle des adresses
- Assurer une veille technologique sur l’évolution des outils liés aux adresses
Profil :
Titulaire du niveau Bac minimum, vous voulez vous former aux métiers de la géomatique, en préparant un titre professionnel de « Technicien supérieur en système d’information géographique ».
- Connaissance des outils cartographiques SIG (QGIS, NetGeo…)
- Maîtrise des outils de gestion de bases de données (BDD, tableau croisés dynamiques)
- Connaissance des démarches et procédures administratives pour les numérotations de voie
- Bonne connaissance du contexte de l’adressage ainsi que l’environnement des données liés aux adresses
- Maîtrise des outils Office 365 (Sharepoint, Excel etc…)
Contrat d’apprentissage :
Centre de formation : École des Établières – Fontenay-le-Comte (Vendée)
Durée de formation : 12 mois (septembre 2022 à août 2023)
Rythme d'alternance : 6 semaines en centre de formation / 11 semaines en entreprise
Possibilité d’hébergement et restauration sur le site de formation, dans le même bâtiment.
Candidature à adresser :
Lettre de motivation, accompagnée d’un curriculum vitae, devront parvenir à l’adresse : fabien.vary(a)etablieres.fr, sous la Référence SIG8SEINEETMARNE2022
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