Annonce postée par : Sandrine LERAY (sandrine.leray(a)loire-atlantique.fr)
----------------------------------------
Objet : Stage géomatique : Automatisation et réalisation des portraits de territoires de Loire-Atlantique sous ArcGis Online
1.Organisme d’accueil
Les domaines de compétences du Département couvrent un champ très large dans le quotidien des habitant·e·s de Loire-Atlantique : action sociale, transport, habitat, routes, éducation, etc. À ce titre, la collectivité doit anticiper les besoins des habitant·e·s du département et préparer les conditions d'un développement solidaire et équilibré du territoire. Depuis 2011, le Département de Loire-Atlantique s’est doté d’une direction Prospective. Elle a notamment pour vocation de collecter, d’harmoniser et de fiabiliser les données statistiques et géographiques, ainsi que d’en assurer la représentation et la diffusion sous diverses formes (cartes, graphiques, études). Il s’agit donc d’assurer, à l’échelle de la collectivité, la disponibilité de l’ensemble des données permettant l’interprétation des évolutions touchant les territoires et les populations.
Dans ce contexte, la connaissance fine du territoire, de son occupation, des populations qui y vivent et la maîtrise des évolutions sont donc essentielles. En 2016, une série de 17 portraits territoriaux a d’ores et déjà été réalisée sous forme de Story Map sur ArcGIS Online. Cette première collection, devenue obsolète, doit être actualisée avec les nouveaux outils géomatiques pour rendre ces portraits de territoires interactifs, communicants et facilement consultables. La production de ces nouveaux portraits de territoire devra être établie dans la perspective de faciliter leur mise à jour. De plus, ces récits narratifs devront prendre en compte des éléments qualitatifs liés aux priorités de l’action départementale afin de devenir de véritables tableaux de bord prêts-à-l’emploi.
2.Votre rôle
Le stage proposé vise à réaliser, grâce aux différentes applications disponibles sur ArcGIS Online, les 17 portraits de territoires à différents zonages de la Loire-Atlantique (communes, intercommunalités, Scot…). Pour ce faire, le (la) stagiaire aura pour missions de :
• Identifier et proposer la solution informatique capable de produire et d’actualiser facilement les 17 portraits de territoires,
• Exploiter les statistiques publiques (dont celles du recensement de la population de l’INSEE) et des données départementales nécessaires à la présentation des dynamiques territoriales,
• Industrialiser le plus possible, les 17 portraits de territoires interactifs sous ArcGIS Online (avec les outils ArcGIS tels que Dashboard, Insight, Experience Builder…) combinant à la fois des cartographies dynamiques, des graphiques interactifs et de l’analyse territoriale,
• Valoriser les jeux de données statistiques disponibles à travers des visuels pédagogiques et adaptés à chaque indicateur
• Rédiger un manuel d’actualisation (et d’utilisation) de la procédure à destination des agent·e·s chargé·es des mises à jour des portraits de territoire.
3. Votre profil
De formation Master 1 ou 2 en géomatique ou géographie, vous possédez les compétences techniques et les aptitudes suivantes :
* Maîtrise des principaux outils de la chaîne géomatique : ArcGIS Online, ArcMap, ArcGIS Pro, ArcGIS Desktop, Dashboard, Expérience Builder…
* Solides compétences en informatique (administration, importation, traitement des données…),
* Vous êtes familier.ère au traitement des bases de données statistiques sous Excel
* Sens de la rigueur et capacité à être force de proposition
* Capacité à travailler en autonomie tout en s’intégrant dans un collectif
4. Les plus de l'offre
Vous intégrerez une équipe pluridisciplinaire d’une vingtaine d’agent·e·s travaillant sur l’observation des territoires et des populations, développant une activité et une méthodologie de prospective stratégique pour la collectivité et concevant de nouveaux services pour les habitant.e.s de la Loire-Atlantique.
En prise directe avec les activités de la direction prospective, vous contribuerez à fortifier et faire reconnaître la fonction d’analyse des phénomènes socio-démographiques et la dimension appliquée de la statistique. Le site www.observatoire.loire-atlantique.fr donne accès à une large partie des productions de la direction prospective.
5.Contrat
Stage conventionné, indemnisé à hauteur de 15% du plafond horaire de la sécurité sociale, d’une durée de 4 à 6 mois à partir de mars 2023. Encadrement et tutorat par Sandrine LERAY, Chargée d’études au service observation. Le·la stagiaire sera accueilli·e dans le bâtiment Atlantica 2, 21 boulevard Gaston Doumergue à Nantes, à proximité du centre-ville de Nantes, desservi par bus, tramway, et Bicloo.
6. Contacts
Les candidatures, présentées sous la forme d'un curriculum vitae et d'une lettre de motivation, sont à adresser uniquement par messagerie électronique à : cathy.chauveau(a)loire-atlantique.fr et sandrine.leray(a)loire-atlantique.fr sous la référence : S23.GEOMATIQUE_PORTRAITS_TERRITOIRES
Contact et informations complémentaires :
Cathy Chauveau - Direction prospective - Service Observation - Cheffe du service - 02.40.99.09.60
Sandrine LERAY - Direction prospective - Service Observation - Chargée d’études - 02.40.99.89.12
----------------------------------------
L'annonce est située https://georezo.net/forum/viewtopic.php?pid=356494#p356494
Pour vous désabonner connectez-vous sur le forum puis Profil / Abonnement
--
Association GeoRezo - le portail géomatique
https://georezo.net
(Message généré automatiquement. Ne pas répondre à ce message, utiliser les coordonnées contenues dans l'annonce)
Annonce postée par : L-AVION-JAUNE (marie.deboisvilliers(a)lavionjaune.fr)
----------------------------------------
Dans le cadre d’un remplacement de congé maternité, nous cherchons aujourd’hui un·e ingénieur·e en photogrammétrie & lidar polyvalent afin de contribuer à l’acquisition et au traitement des données de cartographie aériennes.
Vos missions :
En relation étroite avec les différents collaborateurs (ingénieurs, pilotes, commerciaux), vous contribuerez à la production des données de cartographies aériennes. Vous serez amené à :
• Traiter les données photogrammétriques
• Traiter des données lidar
• Sous SIG, extraire des informations à partir de données aériennes
• Éventuellement, participer à des acquisitions lidar ou photogrammétriques (formation en interne)
Étant intégré à une petite équipe, d’autres tâches pourront être proposées suivant les besoins de l’entreprise, le profil et les envies du candidat.
Profil recherché :
Bac +5 en Géomatique ou Bac +5 dans un cursus scientifique ou ingénierie avec une expérience en géomatique / photogrammétrie
Compétences :
• Maîtrise des principes généraux de la photogrammétrie
• Connaissances en télédétection : imagerie multispectrale, segmentation, classification.
• Très bonne maîtrise du logiciel SIG QGIS
• Notions de programmation
• La maîtrise des logiciels de photogrammétrie Bentley ContextCapture et/ou Simactive Correlator3D et/ou Micmac serait appréciée
• La connaissance d’applications 3D permettant l’édition de maillage 3D serait appréciée
• Des connaissances en traitement de données lidar seraient appréciées
• La maîtrise des logiciels de topographie (type Autocad) serait un plus
Qualités personnelles :
• Autonomie
• Organisation et rigueur
• Capacité d’adaptation et d’apprentissage rapide
• Bon relationnel et goût pour le travail d’équipe
• Polyvalence
Autres :
• la possession du brevet professionnel de télépilote drone serait un plus
Date limite de candidature : 11/12/2022
Lieu : Siège de la société à Saint Clément de Rivière.
Type et durée de contrat : CDD de remplacement de 4 ou 5 mois, reconductible. Un CDI pourra éventuellement être envisagé ensuite.
Prise de poste : début janvier 2023
Rémunération : selon profil
Contact
Transmettre CV et lettre de motivation à marie.deboisvilliers(a)lavionjaune.fr et marion.houles(a)lavionjaune.fr en indiquant l’intitulé de l’offre dans l’objet de vos envois.
----------------------------------------
L'annonce est située https://georezo.net/forum/viewtopic.php?pid=356493#p356493
Pour vous désabonner connectez-vous sur le forum puis Profil / Abonnement
--
Association GeoRezo - le portail géomatique
https://georezo.net
(Message généré automatiquement. Ne pas répondre à ce message, utiliser les coordonnées contenues dans l'annonce)
Annonce postée par : dacou17 (damien_coulais(a)yahoo.fr)
----------------------------------------
Contexte
Le Comité régional des pêches maritimes et des élevages marins (CRPMEM) de Bretagne a notamment pour missions la représentation des intérêts des professionnels, la gestion durable des ressources halieutiques et la participation aux politiques environnementales. www.bretagne-peches.org
La spatialisation des activités de pêche est devenue un enjeu de connaissance capital dans un contexte de partage croissant de l'espace maritime. Pour répondre à cet enjeu, les comités des pêches bretons (CRPMEM et CDPMEM) ont rejoint dès 2012 le projet Valpena (éVALuation des Pratiques de PEches au regard des Nouvelles Activités) porté notamment par l’Université de Nantes. Aujourd’hui membres du GIS Valpena (Groupement d’intérêt scientifique), ils mobilisent régulièrement les données de spatialisation collectées selon cette méthodologie originale. valpena.univ-nantes.fr
Outre les données Valpena, le CRPMEM Bretagne mobilise de nombreuses autres sources de données, géographiques ou non, afin de répondre aux problématiques qui touchent le secteur de la pêche : planification spatiale maritime, énergies marines renouvelables, aires marines protégées, Brexit, etc.
Missions
Le (la) géomaticien(ne) sera sous la responsabilité institutionnelle du Président du CRPMEM et sous l’autorité du Secrétaire Général du CRPMEM.
Le poste comporte 3 volets principaux :
* la coordination du dispositif Valpena à l’échelle régionale :
- en lien étroit avec les comités départementaux, suivi de la collecte des données d’activité des pêcheurs bretons et de l’application du protocole d’enquête défini par la méthodologie Valpena ;
- animation du réseau des enquêteurs bretons et rédaction de comptes rendus, procédures, notes, etc. ;
- participation aux différents travaux du GIS Valpena ;
- suivi administratif et financier du dispositif (conventions, budgets) ;
* l’administration et la valorisation de données :
- structuration et maintenance de la base de données associée à l’observatoire Valpena (outil : postgreSQL) ;
- intégration au niveau régional des données Valpena collectées au niveau départemental, contrôle et corrections (outil : scripts bash et Python) ;
- réalisation d’extractions de données et mise en forme des résultats (outils : requêtes SQL, tableur XLS) ;
- recherche et traitement de données, géographiques (vecteurs / rasters) ou non, utiles pour répondre aux problématiques posées au comité : registres de navires, géopositionnement, bathymétrie, règlementation maritime, espaces naturels, économie des pêches (captures / ventes), etc.
- contribution aux études menées par le comité : mobilisation et traitement des données (Valpena ou autres), analyse des résultats, relecture des rapports ;
- appui aux autres chargés de mission pour la formulation de leurs besoins en matière de données ;
- participation à différents groupes de travail sur le thème des données pêches ou maritimes (CNPMEM, GIMeL) ;
* la gestion du SIG du Comité et la production cartographique :
- production de couches géographiques et maintien à jour du SIG du Comité ;
- réalisation de cartes, en particulier celles accompagnant les délibérations (outil : QGIS) ;
- assistance à l’apprentissage de logiciels (QGIS, postgreSQL, etc.) auprès des chargés de mission des comités (animation de formations, rédaction de tutoriels) ;
- participation à des projets transversaux impliquant de la cartographie (atlas en ligne, portail cartographique).
Le chargé de mission travaillera en lien étroit avec les partenaires (professionnels, institutionnels, universitaires) avec lesquels le Comité est en relation.
Profil et compétences
Formation supérieure en géomatique et/ou environnement marin et littoral et/ou économie maritime
Maîtrise des outils postgreSQL / postGIS (bases de données) et du langage SQL
Maîtrise de QGIS (SIG) et de la sémiologie graphique
Maîtrise d’outils de traitement statistique (Excel, R)
Connaissance des ressources en matière de données maritimes et littorales (data.shom.fr, sextant.ifremer.fr, etc.), de la Directive INSPIRE et de la démarche open data
Connaissances en programmation appréciées (langages bash et Python, environnement Linux)
Intérêt marqué pour la pêche et/ou l’environnement marin
Organisation, méthode et rigueur
Pédagogie, sens de l’écoute et du service
Autonomie et capacité à animer des réunions
Esprit d’initiative et esprit d’équipe
Qualités relationnelles et rédactionnelles
Conditions de travail
Poste en CDI à temps plein à pourvoir à partir dès que possible, basé au siège du CRPMEM de Bretagne (1 square René Cassin – 35700 RENNES)
Rémunération en fonction de l’expérience
Déplacements ponctuels en Bretagne et hors Bretagne (véhicule personnel et permis B requis)
Candidature
Merci d’adresser votre candidature (CV et lettre de motivation) par mail avant le 5 décembre 2022 à :
M. Jacques DOUDET, Secrétaire Général du CRPMEM de Bretagne : jdoudet(a)bretagne-peches.org
avec copie à l’adresse suivante : crpmem-bretagne(a)bretagne-peches.org
Les entretiens se tiendront semaine 49 ou 50.
Pour tout renseignement, merci de contacter Damien Coulais, géomaticien : dcoulais(a)bretagne-peches.org – 02.23.20.94.03
----------------------------------------
L'annonce est située https://georezo.net/forum/viewtopic.php?pid=356490#p356490
Pour vous désabonner connectez-vous sur le forum puis Profil / Abonnement
--
Association GeoRezo - le portail géomatique
https://georezo.net
(Message généré automatiquement. Ne pas répondre à ce message, utiliser les coordonnées contenues dans l'annonce)
Annonce postée par : Arnaud_14 (a.thulie(a)rolnhdf.fr)
----------------------------------------
Le Réseau d’Observation du Littoral (ROL) de Normandie et des Hauts-de-France œuvre depuis 2010 à identifier, coordonner, harmoniser, diffuser et valoriser la connaissance sur les thématiques de la dynamique côtière, des risques naturels en milieu littoral et de la biodiversité en tant que marqueur des changements côtiers. Le ROL a, depuis mars 2020, pérennisé son action sous la forme d’un Groupement d’Intérêt Public (GIP), avec l’appui des partenaires financeurs que sont les Régions Normandie et Hauts-de-France, l’Etat et le Conservatoire du littoral.
L’échelle de travail interrégionale du ROL de Normandie et des Hauts-de-France, structure unique en France, permet d’appréhender des phénomènes qui, par leur nature, dépassent les frontières administratives. Ce réseau fournit aux élus et décideurs des clefs de compréhension au travers de ses outils afin d’éclairer leur prise de décision sur la gestion du trait de côte. Même s’il ne dispose d’aucune compétence régalienne en matière de gestion des risques naturels, le ROL accompagne les acteurs vers une prise de conscience des phénomènes qui interagissent sur leur territoire. Les données ainsi mises à disposition placent les acteurs en charge de la gestion du littoral dans une posture d’anticipation en les aidant, entre autres, dans l’élaboration de leur stratégie locale de gestion intégrée de la bande côtière. Cet accompagnement prend forme au travers de colloques, séminaires, ateliers de terrain ou encore d’éclairages techniques dans les
projets de territoire.
Le GIP ROL compte actuellement 4 agents, sa directrice, deux géomaticiens et une chargée de mission en animation territoriale. Le GIP a besoin d’un renfort pour accompagner la cellule géomatique.
Missions
• Identifier les données susceptibles de venir compléter l'existant et participe à leur collecte, en collaboration avec les géomaticiens du ROL en vue de leur valorisation par les outils du ROL (base métadonnées, atlas…) et en synergie avec les plateformes régionales.
• Participer à l’alimentation de l’atlas cartographique lancé début 2014 et fondé sur les technologies ESRI. En lien direct avec le chargé de mission géomatique, il (elle) élaborera les contenus cartographiques, rédigera des notes de synthèses explicatives (vulgarisation scientifique) et les diffusera sur la plateforme web du ROL.
• Valoriser les données par la production de documents pour les outils de communication du ROL (fiches chiffres clés, portfolios, synthèses cartographiques, …)
• Répondre aux sollicitations extérieures de demandes de données et notamment les données issues de la stratégie de suivi du littoral de Normandie et des Hauts-de-France vers les collectivités, services de l’Etat, chercheurs, etc.
Profil
Formation supérieure en Géomatique (bac+5) ou diplôme Bac+3 dans le domaine de la Géomatique
Savoir, connaissances techniques
• Bonne connaissance des concepts, applications et usages des SIG (2D/3D)
• Maîtrise des fondamentaux de l’information géographique (conception et structuration des bases de données, sémiologie graphique)
• Maîtrise indispensable des solutions ESRI (Desktop, ARcGIS Pro)
• Connaissance dans les technologies de diffusion web appréciée (ArcGIS Online, serveur web, webservices, API REST, Json)
• Maîtrise appréciée d’administration de WebSIG ou de développement d’applications cartographiques
• Connaissance des langages HTML, CSS, Javascript (API ESRI)
• Connaissances dans l’automatisation de traitements de données géographiques (langage Python (ArcPy), Model Builder, …)
• Maîtrise des outils bureautiques
• Connaissance des outils Illustrator et Photoshop ou équivalents appréciée
• Qualités rédactionnelles, synthèse et analyse
• Design cartographique (sens de l’esthétisme)
Savoir-être
• Aptitude à l’initiative et à l’autonomie
• Qualités relationnelles
• Sens du travail en équipe / travail en mode collaboratif
• Sensibilité environnementale (problématiques littorales, risques côtiers, enjeux …)
• Rigueur et méthode
• Dynamisme
Relations hiérarchiques et fonctionnelles
L’agent recruté est placé sous l’autorité de la Directrice du GIP. Il travaille en pleine collaboration avec la cellule animation du ROL.
Type de contrat
Cadre d’emploi de catégorie B
Contrat de droit public à durée déterminée de 1 an, renouvelable
Emploi à temps complet 35h hebdomadaires avec RTT
Poste basé à Hérouville-Saint-Clair (14 200), dans les locaux du Réseau d’Observation du Littoral de Normandie et des Hauts-de-France.
Candidature
Lettre de motivation, photocopie du dernier diplôme et CV à transmettre à Madame Julie PAGNY, Directrice du GIP en dématérialisé sur info(a)rolnhdf.fr
Date limite de remise des candidatures : 12 décembre 2022
Jury d’entretien en visio le lundi 19 décembre 2022
Jury en présentiel : le 5 janvier 2023
Prise de poste : dès que possible
Demande de renseignements
Contact administratif : j.pagny(a)rolnhdf.fr
Contact technique : a.thulie(a)rolnhdf.fr
----------------------------------------
L'annonce est située https://georezo.net/forum/viewtopic.php?pid=356489#p356489
Pour vous désabonner connectez-vous sur le forum puis Profil / Abonnement
--
Association GeoRezo - le portail géomatique
https://georezo.net
(Message généré automatiquement. Ne pas répondre à ce message, utiliser les coordonnées contenues dans l'annonce)
Annonce postée par : hugfr (hugues.francois(a)inrae.fr)
----------------------------------------
Dans le prolongement du produit d'expertise ClimSnow mis en œuvre par le BE Dia4S/Dianeige en partenariat avec Météo-France et l'INRAE, l’approche cartographique constitue un élément central de l’appropriation des simulations climatiques par les gestionnaires de domaine skiable tout en suscitant l’intérêt pour une meilleure prise en compte des contraintes d’exploitation. Les représentations cartographiques actuelles, si elles sont cohérentes avec le calcul de l’indice de fiabilité de l’enneigement, considèrent les pixels indépendamment les uns des autres là où l’organisation d’un domaine skiable repose sur les relations fonctionnelles entre remontées mécaniques et pistes. Pour circuler d’un point à un autre, il est ainsi nécessaire qu’un trajet à ski soit possible depuis un point d’arrivée de remontées mécaniques jusqu’à un autre point, en contrebas, permettant de revenir, in fine, à son point de départ.
Offre de stage détaillée consultable ici: https://cloud.univ-grenoble-alpes.fr/s/Skcsaf8BtGXi6q5
----------------------------------------
L'annonce est située https://georezo.net/forum/viewtopic.php?pid=356481#p356481
Pour vous désabonner connectez-vous sur le forum puis Profil / Abonnement
--
Association GeoRezo - le portail géomatique
https://georezo.net
(Message généré automatiquement. Ne pas répondre à ce message, utiliser les coordonnées contenues dans l'annonce)
Annonce postée par : ENERGIETEAM (recrutement(a)energieteam.fr)
----------------------------------------
Contact : recrutement(a)energieteam.fr
Vous êtes sensible aux énergies renouvelables et souhaitez donner du sens à votre carrière professionnelle en rejoignant une entreprise en développement.
Depuis 20 ans, energieTEAM développe, construit et exploite des parcs éoliens dans toute la France.
Avec plus d’1 GW en exploitation, energieTEAM poursuit sa dynamique de développement vers un nouveau cap à 2GW.
EnergieTEAM est une PME à dimension humaine avec près de 100 collaborateurs et plus de 440 éoliennes réparties sur près de 100 parcs en exploitation.
Statut du poste : ETAM
Rattaché à notre agence d'Oust-Marest (80), d'Amiens ou de Reims (51), vous assurez notamment les missions suivantes :
Utiliser un système SIG (organisation des données, collecte d’informations, mise à jour des bases de données) ;
Identifier des sites propices au développement de l’éolien par recoupement des contraintes connues ;
Accompagnement support des Chefs de projets dans la prospection ;
Production de cartes à la demande ;
Devenir cartographe chez energieTEAM, c’est être directement impliqué.e dans le développement des projets éoliens terrestres.
Diplômé(e) d'un BAC + 3 ,vous justifiez d’une expérience de 2 ans minimum en alternance, CDD, CDI, dans le domaine éolien pendant laquelle vous avez fait vos preuves comme Cartographe – Géomaticien(e).
Vous maîtrisez les outils de cartographie tels que QGIS ou ArcGIS. Le plus serait de maitrisez PostGIS et les langages Python et SQL.
Passionné.e par les énergies renouvelables, vous êtes rigoureux.se, méthodique et organisé.e, et vous planifiez vous-même votre travail avec une grande autonomie.
----------------------------------------
L'annonce est située https://georezo.net/forum/viewtopic.php?pid=356480#p356480
Pour vous désabonner connectez-vous sur le forum puis Profil / Abonnement
--
Association GeoRezo - le portail géomatique
https://georezo.net
(Message généré automatiquement. Ne pas répondre à ce message, utiliser les coordonnées contenues dans l'annonce)
Annonce postée par : Nathalie JOURDAN (nathalie.jourdan(a)sisteronais-buech.fr)
----------------------------------------
La CCSB a été créée le 1er janvier 2017 par la fusion de 7 intercommunalités. Elle se compose de 60 communes situées entre les Alpes de Haute-Provence, les Hautes-Alpes et la Drôme. Elle compte 25.000 habitants.
Les services généraux de la CCSB sont géographiquement répartis en 5 pôles. La CCSB gère par ailleurs différents services (agences postales, déchetteries, maisons de services au publics) également répartis sur le territoire.
Sous l'autorité du directeur du pôle Technique, l'agent de relève a pour mission principale de participer à la cartographie des réseaux constituant le patrimoine de la collectivité et de l'ensemble des communes de la CCSB.
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires (Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste si aucune candidature d'un fonctionnaire ne convient, et car les besoins des services et la nature des fonctions le justifient. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Descriptif de l'emploi
La CCSB a été créée le 1er janvier 2017 par la fusion de 7 intercommunalités. Elle se compose de 60 communes situées entre les Alpes de Haute-Provence, les Hautes-Alpes et la Drôme. Elle compte 25.000 habitants.
Les services généraux de la CCSB sont géographiquement répartis en 5 pôles. La CCSB gère par ailleurs différents services (agences postales, déchetteries, maisons de services au publics) également répartis sur le territoire.
Sous l'autorité du directeur du pôle Technique, l'agent de relève a pour mission principale de participer à la cartographie des réseaux constituant le patrimoine de la collectivité et de l'ensemble des communes de la CCSB.
Missions
Activités principales :
- Réaliser des mesures et levés GPS pour le géoréférencement des réseaux d'eau potable, d'assainissement et autres éventuellement,
- Diagnostiquer et reconnaitre sur le terrain les ouvrages et équipements existants,
- Vérifier les plans, acquisition des données patrimoniales,
- Être garant de la qualité des données réseaux dans le SIG à travers des campagnes régulières de mise à jour des données et de vérification,
- Collecter des plans de récolement et schémas directeurs auprès des communes, des bureaux d'études et des sociétés exploitantes de réseaux,
- Assurez le bon déchargement des informations en lien avec les géomaticiens SIG
Activités secondaires :
- Restitution et numérisation sous QGIS avant intégration des données par le géomaticien du service SIG
- Participer à la conception et à l'amélioration des outils spécifiques à son activité principale et proposer des actions visant à l'amélioration du service
- Accompagner les communes pour la déclaration de leurs réseaux sur le site de l'INERIS.
Profils recherchés
Formation et qualification :
Bac + 2 ou autre formation avec expérience dans le domaine des réseaux d'eaux usées et des métiers de l'eau.
Compétences nécessaires :
- Permis B obligatoire
- Compétences techniques : Connaissances dans le domaine de l'assainissement et l'eau potable, notions de techniques de collecte de données et de numérisation (formations prévues en interne), notion en Voirie Réseaux Divers (VRD),
- Qualités relationnelles : Implication, respect de la procédure de travail, sens des responsabilités, autonomie, organisation et rigueur, capacité à planifier et à rendre compte, goût du travail sur le terrain en milieu montagnard
Temps de travail
Complet, 35h00 hebdomadaire
Résidence administrative : Sisteron
Informations complémentaires
CNAS, régime indemnitaire, tickets restaurants
Contact:
CV et Lettre de motivation à adresser à Monsieur Daniel SPAGNOU, Président de la CCSB
Renseignement:
nathalie.jourdan@sisteronais-buech.fr/ressources.humaines@sisteronais-buech.fr
----------------------------------------
L'annonce est située https://georezo.net/forum/viewtopic.php?pid=356479#p356479
Pour vous désabonner connectez-vous sur le forum puis Profil / Abonnement
--
Association GeoRezo - le portail géomatique
https://georezo.net
(Message généré automatiquement. Ne pas répondre à ce message, utiliser les coordonnées contenues dans l'annonce)
Annonce postée par : Sophie_Mollard (sophie.mollard.2707(a)gmail.com)
----------------------------------------
L’ADU recherche un stagiaire « Observatoire de l’Habitat – Précarité Energétique ».
L’Agence de Développement et d’Urbanisme (ADU) du Pays de Montbéliard accompagne les collectivités
et les partenaires membres dans les réflexions, la définition et la mise en œuvre de projets qui concourent
à l’exercice de leurs compétences dans les domaines de l’urbanisme et du développement territorial.
L’ADU conduit des réflexions prospectives aux échelles communales, de l’agglomération, du pôle
métropolitain Nord Franche-Comté et de la Région Franche-Comté, en aidant à définir et à harmoniser les
politiques publiques des différentes collectivités. Les 5 orientations définies par le programme de travail
triennal de l’ADU guident l’activité de l’équipe :
▪ Accompagner les dynamiques de coopération territoriale ;
▪ Contribuer à l’élaboration de documents de planification ;
▪ Faciliter la mise en œuvre des stratégies définies par ces documents ;
▪ Observer et objectiver les dynamiques territoriales ;
▪ Partager nos analyses et contribuer au débat local.
1. Mission du stage
Le PLH 2021-2026 ainsi que le SCoT du Pays de Montbéliard affichent des objectifs de limitation de la
production neuve et de modernisation du parc de logements existant en favorisant la remobilisation
du parc vacant. La Loi Climat et Résilience renforce cet objectif en visant un objectif de lutte contre
les « passoires énergétiques ». Pour atteindre cet objectif et inciter les propriétaires à rénover leurs
logements, la loi interdit progressivement la mise en location des logements dont le diagnostic de
performance énergétique (DPE) est peu performant (DPE G en 2025, F en 2028 et E en 2034). Pour
autant, sa mise en œuvre questionne les collectivités sur ses effets sur le parc locatif privé.
Cette loi impose également la mise en place d’un observatoire de l’habitat pour les collectivités disposant
d’un PLH. Ainsi, l’année 2023 devra permettre de structurer cet observatoire à l’échelle du Pays de
Montbéliard.
Les travaux réalisés par l’ADU doivent donc permettre d’accompagner les collectivités dans la mise en
œuvre des actions du PLH en ciblant les secteurs concernés.
Il s’agira essentiellement pour toi de :
▪ Proposer une méthodologie pour quantifier et caractériser les logements considérés comme des
potentielles passoires énergétiques
▪ Estimer l’impact de la mise en œuvre de la Loi Climat et Résilience sur le marché locatif privé du
Pays de Montbéliard
▪ Identifier les secteurs à plus fort risque de vulnérabilité énergétique afin de mieux orienter les
dispositifs d’aide à la rénovation
▪ Consolider et renforcer le partenariat de l’ADU dans le domaine de la transition écologique et de
l’habitat
▪ Rencontre des acteurs de l’habitat et du logement et acteurs clés de la précarité énergétique et
de la rénovation énergétique afin d’orienter si besoin la mise en œuvre d’actions
complémentaires pour atteindre les objectifs
▪ Participer à la production des différents livrables liés à l’étude
Eventuellement des contributions sur d’autres missions pourront être identifiées en début de stage, en
fonction des centres d’intérêt du candidat. A titre d’exemple, il pourrait travailler à l’identification des
copropriétés fragiles.
2. Durée du stage
Stage d’une durée de 5 à 6 mois consécutifs (entre janvier et septembre à convenir lors de l’entretien).
3. Profil recherché
▪ Etudiant(e) en Master en urbanisme / aménagement du territoire. Une spécialité Habitat dans la
formation serait un plus et appétence pour les questions environnementales et de transition
énergétique ;
▪ Connaissance de QGIS ;
▪ Maîtrise de la Suite Microsoft Office ;
▪ Bonne organisation et rigueur méthodologique ;
▪ Capacité d’analyse et de synthèse ;
▪ Qualités rédactionnelles ;
▪ Goût du travail en équipe ;
▪ Capacités d’initiative et d’autonomie.
Indemnité : Gratification légale.
Merci d’adresser, lettre de motivation et CV à :
Madame Magali STANOJEVIC : recrutement(a)adu-montbeliard.fr.
Plus d'informations sur le site de l'ADU : https://www.adu-montbeliard.fr/recrutement/
----------------------------------------
L'annonce est située https://georezo.net/forum/viewtopic.php?pid=356478#p356478
Pour vous désabonner connectez-vous sur le forum puis Profil / Abonnement
--
Association GeoRezo - le portail géomatique
https://georezo.net
(Message généré automatiquement. Ne pas répondre à ce message, utiliser les coordonnées contenues dans l'annonce)
Annonce postée par : Laure DECKER (laure.decker(a)grdf.fr)
----------------------------------------
Contact : laure.decker(a)grdf.fr
GRDF distribue le gaz naturel à plus de 11 millions de clients, pour qu’ils disposent du gaz quand ils en ont besoin, quel que soit leur fournisseur.
Pour cela, et conformément à ses missions de service public, GRDF conçoit, construit, exploite, entretient le plus grand réseau de distribution d’Europe (201 716 km) et le développe dans plus de 9 500 communes, en garantissant la sécurité des personnes et des biens et la qualité de la distribution.
GRDF recherche pour un stage de fin d’études de 5 à 6 mois un(e) candidat(e) préparant un diplôme :
Système d’information géographique
Pour apprendre le métier
Géomaticien
Poste basé à Montigny les Metz (57)
Intégré(e) au sein de la Direction Réseaux et basé(e) sur notre site de Montigny les Metz,
Le stagiaire se verra confier les missions suivantes (liste non exhaustive) :
Création d'une synergie de projets depuis une application métier GRDF. (WEMAPS)
Profil recherché :
Etudiant(e) en licence ou en master système d’information géographique, vous recherchez un stage de fin d’études. Vous êtes une personne organisée, qui sait travailler en équipe. Vous êtes à l’aise avec le traitement de données et les outils géomatique.
Ce projet vous correspond ?
Adressez-nous votre candidature en postulant sur cette offre ou en envoyant votre CV à l’adresse suivante : sarah.filliere(a)grdf.fr
L’emploi est régi par l’obligation de respect des engagements du code de bonne conduite de GRDF, lequel est constitué des principes d’indépendance, de non-discrimination, de protection des informations commercialement sensibles, d’objectivité et de transparence.
----------------------------------------
L'annonce est située https://georezo.net/forum/viewtopic.php?pid=356477#p356477
Pour vous désabonner connectez-vous sur le forum puis Profil / Abonnement
--
Association GeoRezo - le portail géomatique
https://georezo.net
(Message généré automatiquement. Ne pas répondre à ce message, utiliser les coordonnées contenues dans l'annonce)
Annonce postée par : Amandine.t (thomasamandine(a)rocketmail.com)
----------------------------------------
Proposition de stage niveau Master :
Développement d'outils pour la valorisation de données d'observation de biodiversité marine
Résumé :
En collaboration avec l'infrastructure de recherche ILICO, la Station Biologique de Roscoff propose un stage en ingénierie logicielle.
L'objectif du stage est la réalisation de composants logiciels permettant d'une part des visualisations dynamiques de données de biodiversité marine dans un navigateur Web, et d'autre part, la mise en place de flux de données favorisant la réutilisation de ces données par des outils tiers. Le stage se déroulera au sein de la plateforme ABiMS de la Station Biologique de Roscoff qui mettra à disposition du ou de la stagiaire un environnement technique adapté (outils de suivi de version, environnement de développement intégré, accès aux bases de données). Les développements se feront en Python et nécessiteront une familiarité avec les SGBD relationnels. La ou le stagiaire sera co-encadré·e par un ingénieur de la plateforme ABiMS et une ingénieure CNRS.
Informations pratiques :
- Lieu : Station Biologique de Roscoff (29)
- Durée : 5 mois à partir de février 2023
- Encadrants : Mark HOEBEKE, Amandine THOMAS
- Gratification niveau Master : 591,51 € mensuels
Points de contact :
- Mark HOEBEKE (mark.hoebeke(a)sb-roscoff.fr)
- Amandine THOMAS (amandine.thomas(a)univ-brest.fr)
Les détails de l'annonce sont disponibles sur : https://cloud.ifremer.fr/index.php/s/HEcJLq1Ll4rDpTN
----------------------------------------
L'annonce est située https://georezo.net/forum/viewtopic.php?pid=356464#p356464
Pour vous désabonner connectez-vous sur le forum puis Profil / Abonnement
--
Association GeoRezo - le portail géomatique
https://georezo.net
(Message généré automatiquement. Ne pas répondre à ce message, utiliser les coordonnées contenues dans l'annonce)