Annonce postée par : Hyvilo (jean-philippe.morisseau(a)hyvilo.fr)
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Hyvilo est une jeune startup bisontine en hypercroissance, fondée en 2020. Nous proposons une solution de gestion augmentée, modulable et sécurisée, destinée aux collectivités de toutes les tailles (Communes, Communautés de communes, etc.), aux acteurs de l’immobilier ou aux gestionnaires de réseaux.
Hyvilo recherche un(e) chargé(e) de projet.
Votre mission sera d’accompagner nos clients dans la mise en œuvre et le soutien de la plateforme Hyvilo.
Vos missions :
• Assurer le suivi des clients pour la réussite de leurs projets de déploiement et d’intégration
• Animation d’ateliers, recherche de solutions aux situations des gestions exprimés par le client
• Identifier les opportunités pour aider les clients à étendre leur utilisation de nos solutions.
• Etablir une relation de confiance avec chaque client, maintenir une relation régulière auprès des différents interlocuteurs
• Assistance fonctionnelle auprès des clients, formations à distance ou chez le client, documentation
• Suivre et contribuer à la prise en charge des demandes de nos clients, participation à la démarche d’amélioration continue
Votre profil:
Nous cherchons à étoffer notre équipe avec des personnes entrepreneuses et autonomes, qui ont le sens du travail en équipe.
Vous aimez les challenges, êtes doté d’un excellent relationnel, êtes organisé et disposez de bonnes capacités rédactionnelles.
Vous avez idéalement plusieurs années d’expérience dans le domaine de la géomatique et des SIG et disposez d’une bonne connaissance de
l’écosystème logiciel présent dans les collectivités et de l’informatique de manière générale.
De bonne capacités d’analyse vous permettront d’améliorer l’expérience de nos clients afin de leur donner pleine satisfaction.
La connaissance d’outils tels que QGIS et/ou bases de données serait appréciée.
Conditions:
Lieu physique : 25000 Besançon
Contrat : CDI temps plein
Salaire : Selon profil et expérience
Permis B obligatoire
Type de contrat : CDI
Pour postuler : contact(a)hyvilo.fr
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Annonce postée par : joantauzy (elisabeth.joantauzy-iphb(a)wanadoo.fr)
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L’Institution Patrimoniale du Haut-Béarn est chargée de l’application de la Charte de Développement Durable des Vallées Béarnaises.
Structure de « facilitation », elle organise la concertation et la construction du consensus entre tous les acteurs du territoire.
Ses domaines d’action :
* le pastoralisme
* la sylviculture
* la gestion de l’eau
* la préservation de l’environnement
Son territoire :
* 100 000 ha sur 25 collectivités dans les Pyrénées-Atlantiques
Renseignements sur le site : www.iphb.fr
SUJET PRINCIPAL : Caractérisation des feux pastoraux dans le Haut-Béarn
Dans la continuité des travaux déjà réalisés sur 5 années dans les 3 vallées béarnaises :
- Mise à jour de la base de données des images satellites
- Traitements
- Analyses spatiales
- Vérifications terrain
- Cartographies, statistiques
- Traitement des autres thématiques du SIG, selon les besoins.
DUREE : 6 mois
COMPETENCES REQUISES :
- Bonnes connaissances :
* du traitement des images satellites
* du logiciel QGIS
- Autonomie et rigueur professionnelles
- Bonnes capacités relationnelles / travail de groupe
- Intérêt pour le milieu montagnard et plus spécialement pour les thématiques liées à l’agro-pastoralisme
CONDITIONS MATERIELLES :
Indemnités de stage, selon réglementation - Indemnités kilométriques et remboursement des frais de déplacements selon barème de la Fonction Publique Territoriale.
MODALITES DE CANDIDATURE :
- Lettre de motivation
- CV avec photo récente
Offres à envoyer à : elisabeth.joantauzy-iphb(a)wanadoo.fr
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Annonce postée par : Intermod Tm (thomas.meyer(a)grandest.fr)
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Chef de projet information multimodale, emploi permanent
2021 EMP 838 090 MOB INTERMOD - Chef de projet information multimodale H/F à la Région Grand Est (Conseil Régional)
Direction Générale Adjointe des Mobilités > Mission de projet Intermodalité, Modernisation des services à l'usager (INTERMOD)
Statut : Fonctionnaire, Contractuel
Grade : Attaché, Attaché principal, Ingénieur, Ingénieur principal
Classification : P1
N° de poste : 090
Poste basé à : Strasbourg ou Metz ou Châlons
Cadre :
Missions de la direction :
La Loi d’Orientation des Mobilités (LOM), promulguée le 24 décembre 2019 réaffirme fortement le rôle de chef de file des mobilités des Régions. La Région Grand Est entend jouer pleinement ce rôle en accompagnant les territoires et en coordonnant, via les contrats opérationnels de mobilité à l’échelle de bassins de mobilité à définir, les différentes politiques et actions locales et régionales autour de la mobilité. Ce partenariat solide sera à mener avec les départements, les structures de regroupements territoriaux (PETR, SCoT, Syndicats Mixtes) et les EPCI au premier rang desquels les AOM. Pour ce faire, la Région se structure de sorte à faciliter les échanges avec les territoires de chaque futur bassin de mobilité, s’articulant entre les différentes composantes de la mobilité régionale (ferrée, routière et intermodale). De la même façon, la Région met à disposition des outils digitaux partagés, interopérables dont les coûts peuvent être
mutualisés au service des AOM.
Missions d'INTERMOD :
Au sein de la DGA Mobilités, la mission INTERMOD a pour rôle de mener à bien ces deux engagements. En lien étroit avec les Directions du Réseau régional routier et ferré, elle assure la cohérence d’ensemble et co-pilote la définition et la mise en œuvre de la stratégie digitale sur le réseau régional, pilote le suivi opérationnel des différentes briques du MaaS : référentiel de données mobilités, calculateur d’itinéraires multimodal Fluo et outils billettiques : carte Simplicités et plateforme de génération de codes-barres 2D interopérables. Elle assure également la cohérence d’ensemble de la communication vers les usagers du réseau Fluo et met en œuvre opérationnellement la communication concernant l’intermodalité. La mission INTERMOD définit également les politiques régionales en terme d’intermodalité et de mobilités alternatives à l’autosolisme via différents plans stratégiques (vélo, mobilité partagée etc…)
La deuxième mission d’INTERMOD porte sur la coordination de la gouvernance de la mobilité et la mise en œuvre de la LOM au service des territoires et en lien très étroit avec les Services Transports des Maisons de la Région et les agents des directions ferrée, routière et des infrastructures.
La Mission INTERMOD répond ainsi à 2 des grandes priorités de la collectivité :
- La proximité avec les territoires et les citoyens ;
- Les mobilités intelligentes et innovantes.
Missions du poste :
Le chef de projet information multimodale a pour mission de mettre en œuvre la partie de la stratégie digitale de la Région concernant le référentiel de données mobilités et le calculateur d’itinéraires, via l’outil mutualisé du SIM Fluo Grand Est. Il a également pour mission d’animer le réseau métiers constitué des différentes AOM du territoire et des partenaires privés participant au référentiel de données commun et au calculateur d’itinéraires multimodal. Il est responsable de la diffusion et de la promotion des données du SIM et est l’interlocuteur privilégié pour les réutilisateurs.
Activités principales
Piloter opérationnellement le SIM Fluo Grand Est :
- Suivre techniquement, administrativement et financièrement le marché global de performance du référentiel de données de mobilités et calculateur d’itinéraire multimodal Grand Est;
- Analyser les cahiers de spécifications techniques et les cahiers de recette, test et validations des développements en cours et à venir ;
- Piloter l’appropriation et la diffusion du format de données NETEX et SIRI par les AOM ;
- Suivre techniquement et administrativement les conventions partenariales liées à l’usage des données entrantes et/ou sortantes (convention SNCF voyageurs, gare et Connexion, acteurs privés, licences réutilisateurs) ;
- Suivre administrativement et financièrement la convention avec les AOM et les conventions de cofinancements (AOM, FEDER) ; Préparer et animer des labos SIM ;
- Maîtriser le budget alloué au SIM ;
- Représenter la Région des instances nationales sur les SIM.
Piloter la gestion des données mobilité pour le territoire régional :
- Conduire pour le compte de la Région les conventions d’acquisition et d’échange de données mobilité avec les partenaires externes (CEREMA, données traces mobiles) ;
- Participer à la rédaction des clauses liées aux données dans les conventions/contrats de la DGAM ;
- Mettre en œuvre la stratégie régionale de promotion des données mobilité du SIM en lien avec data.grandest.fr ;
- Analyser et croiser des bases de données en lien avec le Système d’information multimodale Grand Est ;
- Suivre des démarches Open Data et collaboratives pour le compte de la mission INTERMOD ;
- Participer aux projets locaux (MMUST, MOBIREGIO).
Travailler en transversalité sur une meilleure connaissance des mobilités régionales en s’appuyant sur les données et le calculateur d’itinéraires :
- Participer à l’élaboration d’un observatoire de la mobilité et des flux ;
- Mettre à profit l’exploitation des données à des fins de représentations cartographiques ;
- Élaborer des portraits de territoire, des tableaux de bords sur les flux de déplacement et les pôles d’échange multimodaux dans le Grand Est ;
- Participer aux réflexions transversales sur les différentes briques MAAS au sein de la mission INTERMOD ;
- Transmettre les informations et communiquer sur les réalisations ;
- Repérer les dysfonctionnements et les faire remonter à sa hiérarchie.
Compétences et aptitudes
Savoir :
- Formation : Bac +5 ;
- Connaissance sur la gestion de données, notamment de données transport, l’information multimodale, les systèmes d’informations géographiques ;
- Connaissance des outils numériques et des supports d’information digitaux ;
- Connaissance des enjeux de la data ;
- Connaissance de l’écosystème mobilité et du fonctionnement des collectivités locales ;
- Connaissance des procédures administratives.
Savoir-faire :
- Capacité d’animation de réunion ;
- Capacité à mobiliser des partenaires ;
- Capacité à hiérarchiser et à prioriser les tâches, à respecter les délais ;
- Capacité d'analyse et de synthèse ;
- Aptitude à coordonner les informations ;
- Capacité rédactionnelle et de reporting.
Savoir-être :
- Capacité au travail en équipe, en transversalité ;
- Aisance à l’écrit et à l’oral ;
- Autonomie ;
- Force de proposition ;
- Réactivité ;
- Rigueur et précision ;
- Capacité au dialogue ;
- Capacité d’adaptation.
Relations hiérarchiques et fonctionnelles :
- Rattachement hiérarchique au Chef de mission ;
- Appui aux élus en charge de la politique des transports (Vice-président chargé des mobilités, Présidente de la commission transport) lors de leurs interventions ;
- Relations fonctionnelles avec les chargés de mission d’INTERMOD, et plus largement de la DGA Mobilités et des agents des services transports des maisons de la Région ainsi que des autres directions de la Région Grand Est (Direction du numérique, Délégation à l’Innovation et à la Modernisation de l’Action Publique, Direction juridique, Direction de l’achat public …).
Conditions particulières d'exercice :
Des déplacements récurrents sont à prévoir principalement sur le territoire du Grand Est au regard des missions, la visioconférence étant toute fois à privilégier chaque fois que cela sera possible.
Date limite de candidature : 30/01/2022
Candidature : thomas.meyer(a)grandest.fr
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Annonce postée par : AGJ (ann-gael.jehanneuf(a)espaceville.fr)
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Espace Ville est un bureau d'études en urbanisme créé en 1990 et organisé sous la forme d'une SCOP depuis 2017. Nous accompagnons les collectivités dans le cadre de l'élaboration ou la modification de leur documents de planification (PLUi, PLU, SCoT...), la définition de projets urbains et environnementaux, la mise en place, le suivi et l'animation des concertations. Nous intervenons principalement en Île-de-France ainsi que dans l’ensemble de la France Métropolitaine et d’outre mer.
Notre équipe stable et expérimentée est constituée de 14 salarié.e.s, dont 12 sont associés, ayant des profils diversifiés et complémentaires : géographes, urbanistes, architectes, environnementalistes…
Le stage :
Afin d’accompagner l’activité de notre SCOP, nous recherchons un.e stagiaire spécialisé.e en SIG et cartographie. Vous participerez, sous la responsabilité du directeur d’études et des chef.fe.s de projets, aux différentes missions en cours, spécifiquement sur les analyses SIG et la cartographie.
Vos missions consisteront à :
Mettre en œuvre des méthodes et réaliser des traitements SIG pour appuyer les études : analyses spatiales et statistiques.
Participer à la création de bases de données SIG dans le cadre des diagnostics de territoire : il s’agira à la fois de collecter et d’organiser des données SIG existantes, d’en créer de nouvelles en fonction des besoins générés par les différentes études.
Assurer la mise en forme des données, pour que ces dernières soient utilisables et exploitables par tous dans le cadre des études.
Participer à la création et/ou la mise à jour de cartes sur différentes thématiques, suivant les besoins des chef.fe.s de projet.
Numériser des données cartographiques liées aux documents d’urbanisme (zonages des PLU, servitudes).
Les compétences attendues :
Maîtrise des logiciels SIG : ArcGIS Desktop, ArcGIS Pro, Qgis.
Maîtrise des techniques liées au traitement des données géographiques SIG.
Maîtrise de langages de programmation pour le traitement de données (Python, SQL).
La maîtrise d’Adobe Illustrator est un plus.
Être organisé.e, rigoureux.se, force de proposition.
Avoir une forte appétence pour le travail en équipe.
Le profil recherché :
Formation équivalent Bac+3/5 école d’ingénieurs ou Masters en systèmes d'information géographique et cartographie, avec des connaissances en urbanisme et aménagement du territoire.
Conditions d’accueil :
Lieu de travail : Viroflay (78)
Durée du stage : 6 mois, à pourvoir dès que possible, avec possibilité d’embauche à l’issue du stage
Rémunération : SMIC
Temps de travail : 35 h/semaine (39h – RTT)
Avantages : Tickets restaurants, prise en charge à 50 % du titre de transport
Pour postuler :
CV et lettre de motivation à envoyer à :
info(a)espaceville.fr
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Annonce postée par : CERMOSEM (nicolas.robinet(a)univ-grenoble-alpes.fr)
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Quel rôle des abattoirs paysans dans la relocalisation alimentaire ?
Une analyse des proximités spatiales et fonctionnelles d’un abattoir paysan
Contexte
Tandis que les controverses sur le statut des animaux, et sur ce qui relève d’une mort bonne à voir
ou à cacher, agitent nos sociétés (Boukala et Givre, 2019 ; Mounet et Chanteloup, 2019), le
traitement des animaux dans les abattoirs suscite un malaise grandissant (Porcher, 2011 ; Traïni,
2012). Il n’est pas enrayé par l’essor des normes de bien-être animal, conçues et mises en œuvre
dans des référentiels productivistes (Rémy, 2003 ; Veissier, 2010 ; Hochereau et Selmi, 2015 ;
Magda, Doussan et Vanuxem, 2020). Depuis les années 1970, le nombre d'abattoirs a été divisé
par quatre en France, au profit de gros outils privatisés et centralisés, soumis à des impératifs
accrus de rentabilité. Leurs portes se sont fermées aux éleveurs et aux bouchers, et les conditions
de travail des salariés sur la chaîne ont été bouleversées (Vialles, 1987 ; Molinier et Porcher,
2006 ; Guigon et Jacques-Jouvenot, 2007 ; Delavigne, 2012 ; Mouret et Chanteloup, 2012).
Cependant, des initiatives peu connues de reprise ou de création d’abattoirs de proximité par des
collectifs d’éleveur.ses ont marqué certaines territoires. Ces derniers ont pris en main la
gouvernance, la gestion et la mise en fonctionnement des outils d’abattage, participant d’un
mouvement de réappropriation de la mort des animaux d’élevage par certains réseaux paysans
(Confédération paysanne, 2020 ; Riegel, 2020).
Objectifs du stage
Pour autant, la référence aux circuits courts est ambiguë : entre modèles alternatifs et inscriptions
dans le marché, ces derniers s’avèrent hétérogènes selon leurs modalités d’insertion dans des
réseaux sociaux complexes (Chiffoleau, 2017 ; Le Vélly, 2017). La notion de proximité renvoie en
revanche à une dimension plus systémique, autant spatiale autant fonctionnelle (Praly, Chazoule,
Delfosse, Mundler, 2014). L’objectif de ce stage est d’analyser, dans le cas d’un abattoir paysan,
les proximités que ce projet commun permet de renouveler ou de créer dans son territoire.
En pratique, il s’agira en premier lieu de retracer le cheminement spatial des animaux, puis des
carcasses, des fermes à l’abattoir et jusqu’aux points de vente. En second lieu une attention sera
prêtée aux intermédiaires (logisticiens, transformateurs) intervenant dans ces filières locales.
L’insertion territoriale des abattoirs paysans, et leur contribution à un système alimentaire
territorialisé, dépend en effet de la façon dont ils créent ou pas de nouveaux services et
soutiennent des intermédiaires façonniers (ateliers de découpe/transformation/conditionnement)
(Loudiyi et Cerdan, 2021).
Enfin, une mise en perspective historique, par la comparaison de ces proximités avant et après la
reprise de l’abattoir paysan par les éleveur.ses.
Missions du stage
- Collecter des données quantitatives et qualitatives auprès de l’abattoir paysan, concernant les
éleveur.ses adhérents, leur localisation, le type d’animaux qu’ils amènent, leurs modalités de
valorisation, de partenariat et de vente
- Rechercher des données similaires dans les archives des anciens gestionnaires de l’abattoir
avant sa reprise par le collectif d’éleveur.ses
- Réaliser une base de données pertinente permettant d’établir des cartes illustratives des
proximités spatiales et relationnelles et de leur évolution
L’étudiant.e recruté.e pourra à cet effet s’appuyer sur Ariane, le groupe d'appui méthodologique
en sciences sociales de PACTE.
Profil recherché
Etudiant.e en Master 2 dans les domaines de la géographie ou de l’économie, en 5ème année
d’école d’ingénieur agronome.
Compétences techniques et savoirs-être :
- Intérêt pour les innovations paysannes et les initiatives de relocalisation alimentaire
- Connaissance des méthodes de recueil de données quantitatives et expérience de la conduite
d’entretiens semi-directifs
- Familiarité avec le milieu agricole et avec les enjeux des systèmes alimentaires territorialisés
- Capacité à chercher de l’information et des ressources, esprit d’initiative
- Maîtrise des SIG et autres représentations graphiques
- Goût du contact et du travail de terrain
- Sens de la rigueur et de l’organisation du travail
Aspects administratifs et financiers :
Stage de 4 à 6 mois à partir de mars 2022 au Laboratoire PACTE à Grenoble.
Rémunération du stage au tarif en vigueur. Défraiement lors des déplacements sur le terrain.
Encadrantes : Caroline Brand (ISARA), Julie Riegel (PACTE)
Candidature comprenant une lettre de motivation + CV à envoyer d’ici le 20 janvier 2022 par mail
aux adresses suivantes cbrand(a)isara.fr; julriegel(a)gmail.com
https://www.pacte-grenoble.fr/
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Annonce postée par : erwannlh (lehesran(a)gmail.com)
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Bonjour,
veuillez trouver ci dessous une offre d'emploi dans le sud de l'Oise. Ce contrat se passe à travers une société de service (Prime Engineering) pour un projet devant à priori durer entre 1 an et demi et 2 ans. Il s'agira de mettre à jour le système d'information du client pour mieux intégrer tous les différents sous systèmes actuels et les faire communiquer entre eux. les types de données sont :
• données SIG
• données attributaires
• fichiers
Salaire en fonction du profil et de l'expérience
possibilité de télétravail une partie de la semaine
si vous êtes intéressés par cette offre ou souhaitez plus d'informations vous pouvez nous contacter
Erwann Le Hesran elehesran(a)primeengineering.fr
Mathieu Garin mgarin(a)primeengineering.fr
Manager Data Patrimoine H/F
Référence : Date :
Lieu de travail : OISE SUD
Type de contrat : Contrat à durée déterminée
Domaine : Construction et Exploitation / Construction et entretien du patrimoine.
Description de l'offre
Vos missions
Le/la data manager est responsable de l’organisation, de l’administration et de l’exploitation de l’ensemble des informations relatives à la connaissance du patrimoine au sein du Département Politiques et Programmation de la Direction Infrastructures.
A ce titre, il/elle a pour principales missions, en étroite collaboration avec les responsables politiques du département, les acteurs du domaine des systèmes d’information :
1/ Structuration de la donnée/documentation :
• Etat des lieux : recensement exhaustif des données et de la documentation existantes, de leur mode d’acquisition, de leur qualité et complétude ;
• Élaboration de la politique data patrimoniale ;
• Définition et mise en place d’une arborescence et de bases de données techniques ;
• Collecte de l’ensemble des données et documents existants ;
• Elaboration d’un cahier des charges portant sur les données et documents à réunir.
• Référent SIG et projets SI en cours ; Mise en place des outils, cohérents avec le SI existant
2/ Administration de la donnée/documentation
• Pilotage de la complétude et mises à jour des bases de données ;
- Encadrement des administrateurs des bases de données ;
- Organisation des recueils complémentaires et auscultations/inspections régulières ;
• Elaboration et portage des process/procédures d’administration de la donnée sur le long terme ;
• Veille réglementaire, technologique / conduite du changement ;
• Management de la traçabilité et fiabilité des données : mise en place de campagnes de contrôle qualité…
• Sécurisation des bases de données.
3/ Exploitation, Analyse de la donnée/documentation
• Pilotage de l’élaboration et de la production des indicateurs contractuels et internes ;
• Garantir la transmission des données au concédant
• Mise à disposition des données aux services concernés ;
• Élaboration et production des rendus / production des données supports ;
• Pilotage des études complémentaires sur les données (sensibilité, projections…) ;
• Animation des projets datas sur la base des données existantes : produire des analyses croisées multi domaines pour éclairer les rédactions des politiques d’entretien courant et non courant du patrimoine ;
• Analyses et vulgarisation des résultats.
Votre profil
Formation niveau Bac+5 (diplôme d’ingénieur ; master Traitement de l'Information et Exploitation des Données ou master Mathématiques Appliquées, Statistiques) ou a minima d’une licence informatique avec une expérience significative sur des missions similaires.
Connaissance ou sensibilité souhaitée dans plusieurs domaines de l’environnement routier.
Vous avez la curiosité et la volonté d'accompagner un changement et l’amélioration de nos pratiques.
Vous êtes autonome et savez travailler en équipe.
Votre capacité de synthèse est un acquis et vous maîtrisez les outils informatiques et l’utilisation de tableurs.
Vous faites preuve de rigueur et de discrétion.
Informations complémentaires
Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.
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Annonce postée par : FCAMUS - Bouygues Telecom (fcamus(a)bouyguestelecom.fr)
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Contact: fcamus(a)bouyguestelecom.fr
Bouygues Telecom recrute son/sa futur(e) Tech Lead SIG en CDI.
Au sein de la Direction des Systèmes d'information Réseau (IT-RES), la Factory SIG est responsable de la production et du bon fonctionnement des applications et des services cartographiques. L’activité s’appuie sur une plateforme SI Géographique mixte, construite autour de la suite ESRI ArcGIS 10.7.1. et de composants open-source, complétée par des clients lourds dédiés à certains pans de la production opérationnelle
L’engagement pris par l’équipe SIG, c’est d’apporter de la valeur à l’ensemble des Métiers de Bouygues Telecom, ce qui induit une grande variété de sujets fonctionnels et d’options techniques, qui prennent la forme d’applications, de services transverses, des scripts, des productions de données ou d’atlas…, pour adresser des besoins liés aux enjeux de déploiement des réseaux mobile et fixe Bytel, la couverture radio (2G, 3G, 4G, 5G), la qualité de service telecom, la stratégie géomarketing, les obligations réglementaires, la réponse aux sollicitations légales… La réalisation de ce portefeuille est conduite, selon les sujets, via des projets dédiés et l’organisation d’un flux de production rigoureux et régulier.
Au sein d’une équipe de 13 personnes constitués de collaborateurs et de prestataires et en lien avec des fournisseurs, vous prendrez en charge la conception, le développement, la maintenance et l’évolution des applications et des services géographiques nécessaires à l’activité de Bouygues Telecom. Vos tâches impliqueront des activités de développement des composants, l’intégration de vos réalisations au sein du SIG et du SI de Bouygues Telecom. Elles intégreront aussi la gestion des projets associés, la formalisation et le partage des travaux, au sein de l’équipe et auprès des correspondants opérationnels. Vos interlocuteurs seront les référents fonctionnels des outils et des services que vous développerez, les équipes transverses (cybersécurité, pipelines de déploiement, architecture transverse…), et les autres membres de la Factory SIG, dans une volonté constante de co-construction, de mutualisation et de création d’une valeur pérenne pour
la Factory et pour Bouygues Telecom.
C'est donc au sein de cette structure que peut s'inscrire votre avenir !
Dans ce contexte, votre rôle sera clé pour :
• Organiser et conduire le développement d'applications et des services intégrées dans un SIG riche et varié.
• Etablir la stratégie d'évolution IT des briques développées.
• Concevoir et modéliser les données et services à réaliser.
• Concevoir et développer les applications in-house et opensource en vous appuyant également sur des ressources internes et externes.
• Garantir la qualité des modules développés et des différentes documentations liées aux phases de développement, d'installation et d'exploitation.
• Contribuer à l’évolution des process de développements associés la chaine CI/CD (code review, quality code, …).
• Contribuer, par votre expertise et vos idées, à la roadmap SIG
• Consolider et enrichir la stratégie SIG data
Votre univers :
• Vous avez une expertise prouvée comme tech lead sur des projets liés à des Systèmes d’Information.
• Vous disposez d’expériences SIG significatives
• Vous maîtrisez la suite ArcGIS (AGS Server, Portal for ArcGIS…) et ses équivalents open-source
• Vous avez une expérience en base de données relationnelles dans le cadre d’un SIG (Oracle Spatial, PostgreSQL/PostGIS, …)
• Vous possédez une culture CI/CD, DevOps et opensouce.
• Vous avez travaillé principalement sur des ecosystèmes Windows et linux et l’utilisation des langages et framework de type .NET, C#, React, Python, … vous est familière.
• Vous connaissez la différence entre WGS84 et L93, et ce que cela implique au niveau informatique
• Vous avez un point de vue sur Google Earth, ArcGIS et Geoserver
• Les contraintes liées aux mises en production n’ont pas de secret pour vous.
Pour réussir dans ce poste, il vous faudra avoir une véritable appétence pour l’expertise technique IT et l’innovation afin d’impulser et de mener une dynamique de transformation IT à la fois permanente et pérenne. Surtout, au-delà des challenges techniques, c’est l’application opérationnelle de vos travaux qui donne du sens à votre activité.
Avantages & rémunération : Selon expérience, rémunération fixe annuelle brute sur 13,1 mois + participation/intéressement + avantages groupe variés + télétravail régulier.
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Annonce postée par : KelFoncier (pro(a)kelfoncier.com)
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Kel société :
Kel Foncier est l'application Web numéro 1 des développeurs fonciers en France offrant en 1 clic le potentiel constructible de chaque terrain et parcelle en France. C’est une start-up lauréate du Pass French Tech qui rassemble les "pépites de la French Tech".
Vous souhaitez mettre vos compétences au service de notre projet ambitieux ?
Vous recherchez un cadre de vie au travail exigeant et respectueux des personnes ?
Rejoignez-nous pour relever ces défis ensemble !
Kel missions et responsabilités :
Dans le cadre de son fort développement, Kel Foncier recrute un Cartographe (F/H) au sein de l'équipe cartographie pour rechercher, créer et valider des Plans Locaux d'Urbanisme sur tout le territoire français afin d'alimenter la plus grande base de données de documents d'urbanisme en France.
Vos missions seront de :
– Préparer les dossiers de Plans Locaux d’Urbanisme PLU (PLU) à mettre en ligne ainsi que toutes les couches géographiques qui touchent de près ou de loin à l'Immobilier
– Récupérer les documents d’urbanisme, cartes réglementaires nationales et départementales sur des sites Open Data et préparer la mise en ligne
– Mettre à jour les PLU sur Système d’Information Géographique (SIG) ainsi que les différentes couches géographiques
– Contacter les mairies et collectivités locales afin de récupérer les documents graphiques et les règlements écrits et les documents d'Open Data
Kel Profil :
- Formation : Bac+5 spécialisé en cartographie, SIG ou géomatique
- Expérience minimum de 2 ans sur un poste équivalent
- Maîtrise des logiciels SIG : QGIS et MapInfo
- Connaissance de la base de données MySQL
- Compétences en langage de programmation (Python) appréciées
Mais aussi….
- Sens du résultat : tenue des objectifs démontrée
- Méthodologie
- Organisé(e) et rigoureux(se), vous savez communiquer clairement et de façon synthétique votre discours aussi bien à l’oral qu’à l’écrit. Constructif(ive), curieux(se), vous avez le goût du challenge et de l’innovation.
Kel bénéfices :
- Vous bénéficierez d’un parcours d’intégration et de formation pour maintenir et développer vos compétences.
- Vous pourrez faire une pause dans notre espace détente (jeux vidéo, cartes, constructions,…).
- Vous pourrez déguster vos plats maison dans la salle cuisine toute équipée (avec thé, café et corbeille de fruits à disposition pour vous rebooster).
- Vous pourrez vous maintenir en forme en suivant des cours de cross fit avec un coach certifié sur place ou en allant à la salle de sport à quelques mètres de nos locaux.
Type de contrat : CDI temps plein – statut cadre
Démarrage : dès que possible
La rémunération : 28-32K€ /an + 50% transports + mutuelle
La localisation des bureaux : place Lachambeaudie - 75012 Paris (Gare de Lyon)
Si vous souhaitez vous investir dans ce poste, rejoindre une équipe enthousiaste, envoyez-nous votre candidature : recrutement(a)kelfoncier.com
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Annonce postée par : aguenec (antoine.email(a)protonmail.com)
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Quimperlé Commmunauté, 16 communes, 56690 habitants, recherche un.e stagiaire technicien.ne SIG pour le développement d’une base de données SIG et d’un outil de gestion dédié à la randonnée (PostGRES / QGIS / GEO)
Contexte du stage
Depuis 2002, Quimperlé Communauté mène des actions en faveur du développement de la randonnée et du VTT :
• Aménagement, équipement, entretien et amélioration des sentiers pédestres et VTT
• Promotion de la randonnée
• Mise en œuvre du Plan Départemental des Itinéraires de la Randonnée (PDIPR) par la valorisation des initiatives locales et notamment des sentiers de petite randonnées gérés par les communes.
• Accompagnement des communes et partenaires dans la mise en place de projets d’itinéraires de randonnées
Pour faciliter la gestion et la promotion de la randonnées (GR, PR) et des sports de nature (VTT, parcours Trail, Orientation), le service Tourisme et le service SIG souhaitent construire une base de données et un outil de gestion autour la solution web GEO de Business Geografic.
Objectifs
Le stage a pour objectif de développer une base de données dédiée à la randonnée et de construire les outils nécessaires aux agents de Quimperlé Communauté et des communes pour gérer les sentiers. Les outils développés devront notamment permettre de :
• Saisir et de mettre à jour des sentiers à partir d’un référentiel
• Gérer les aménagements
• Gérer les interventions
• Gérer des conventions de passage avec les propriétaires
• Valoriser les données à travers le SIG Grand Public accessible depuis le site internet de Quimperlé Communauté ainsi que vers l’application Rando Bretagne Sud
• Création de cartes à destination du Grand Public
Le stage sera l’occasion pour l’étudiant d’élaborer et d’animer un projet SIG dans son intégralité de la définition des besoins jusqu’à la formation des utilisateurs. L’encadrement et l’accompagnement sera assuré par le responsable SIG et le directeur du service Tourisme. Un volet terrain est également envisagé durant la phase de test.
Les principaux outils mis à disposition
• GEO Générateur
• PostGRES PostGIS
• QGIS
• FME
• Solution mobile envisagée
Les compétences développées au cours du stage
• Modélisation de base de données et implémentation dans une base PostGRES, SQL
• Pratique de la solution GEO de Business Geografic
• Pratique de QGIS, de FME
• Rédaction méthodologique
Mais aussi
• Découverte de l’environnement des collectivités territoriales
• Participation au développement d’une politique publique du service Tourisme
• Découverte du fonctionnement d’un service SIG au sein d’un EPCI
Profil recherché
• Diplôme préparé : Licence professionnelle à Master spécialité SIG
• Connaissance du SGBDR PostGRES et de l'extension PostGIS
• Connaissance de QGIS
• Sens de la représentation graphique
Détails pratiques
• Gratification légale en vigueur
• Accueil au sein du siège du Quimperlé Communauté
• Durée du stage envisagée : Avril à Août 2022
Contact et candidature
• Demande d’information : Service SIG sig[a]quimperle-co.bzh
• Candidature à adresser par mail à contact[a]quimperle-co.bzh avec en objet : Candidature à l’offre de stage SIG randonnée
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Annonce postée par : Helga Mondésir (helga.mondesir(a)anct.gouv.fr)
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Géomaticien / Analyste territorial (F/H)
Agence nationale de la cohésion des territoires (ANCT), 20 avenue de Ségur 75007 PARIS
Rattaché(e) au responsable de l’équipe en charge de l’observation des territoires en politique de la ville, vous avez pour mission de :
Répondre aux demandes de traitements géographiques à l’échelle des QPV en étant au service des programmes portés par l'Agence ;
Administrer et développer le système d’information statistique et géographique des territoires en politique de la ville ;
Participer à la production de publications de l’ONPV ;
Mettre à disposition des acteurs locaux et nationaux des informations statistiques et géographiques ;
Mettre en place des actions de valorisation (notes, cartes , infographies) en réponse à la stratégie de l’ANCT.
Profil recherché
Titulaire d’une formation supérieure dans le domaine de la géomatique, vous bénéficiez d'une expertise accrue en traitement et présentation de l’information (analyse, synthèse…).
Vous êtes expert des systèmes d’information spécifiques (SIG, bases de données décisionnelles) et logiciels spécialisés.
Vous maîtrisez les concepts d’organisation de bases de données et les méthodes de conduite de projet.
Vous avez déjà pratiqué les techniques de production et de traitement des données statistiques à l’aide notamment de logiciels statistiques (R en particulier).
Vous êtes à l'aise en sémiologie graphique et cartographie et connaissez les dynamiques territoriales et les politiques publiques associées.
Au cours de votre expérience, vous avez été amené à élaborer des cahiers des charges dans le cadre de la commande publique.
Votre capacité à travailler en équipe et en réseau, et votre autonomie ne sont plus à démontrer.
Doté d’une bonne aisance relationnelle, vous faites preuve de d'organisation et de pédagogie.
Plus d'information sur Place de l'emploi public (https://place-emploi-public.gouv.fr/offre-emploi/2022-791450/?tracking=1&id…)
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